株式会社ストラテジーテック・コンサルティング

【人事労務】1期目から黒字経営の急拡大中コンサルファーム／一流企業との直取引多数／上場準備

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◆◇5期目で売上57.5億円達成の急成長コンサルティングファーム／６期目の社員数は200名規模へ拡大／リモートワーク制度あり◇◆
■業務内容：
大手企業の「戦略・DX案件」のコンサルティング事業を手掛ける当社で、労務担当として、ご経験に応じて以下の業務をお任せします。
・給与計算
・社会保険等各種手続き
・入退社管理
・雇用契約書の作成及び管理
・勤怠管理及び残業時間管理
・就業規則及び人事関連規程の作成、改定
・人事考課制度の策定、運用管理
・顧問社会保険労務士との連携
・労働基準監督署及び労働局の対応
・従業員情報の管理
・社員研修の企画、実行、運営、管理等
・各種人事関連マニュアルの作成
・福利厚生の検討及び管理業務
・定期健康診断、有給休暇取得義務等の法令上必要となる業務及び法令対応
・労働安全衛生法関連業務及び衛生管理者（二種）
・災害発生時の従業員の安否確認等を含む危機対応
・入社時研修
・その他、他部署との連携業務
※その他ご希望があれば上記以外の業務もご担当いただくことが出来ます。

■業務の魅力：
1期目から黒字経営を果たし、急速な事業拡大とIPOに向けたコーポレート体制の構築のため、各業務の内製化を目的として、給与計算、社会保険手続きなどを中心とする労務業務をご担当いただく方を募集しております。
創業から5期目に57.5億円の売上を達成し、6期目となる現在においてもプロジェクト数が順調に増加し、社員数は約200名までに拡大している急拡大中企業です。IPOを見据えた急拡大中の組織で、経営者との距離が近い環境で幅広い業務と経験を積むことができスキルアップできる環境です。

■当社について：
「経営戦略」と「デジタル」の融合を強みにもつコンサルティングファームです。企業立上げから1部上場までを経験した代表の元、外資戦略ファームやBIG4などの大手外資ファーム出身者、新規事業立ち上げに強いメンバーなど、優秀な人材が数多く在籍しております。
クライアントは各業界上位5社の役員層をメインターゲットとしており、グローバルにハイレベルなコンサルティング支援をさせて頂いております。1期目から黒字経営、1～5期目に売上目標を順調に達成し、5期目は売上57.5億円を達成致しました。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必要業務経験：以下いずれかに該当する方
・給与計算の経験1年以上、かつ人事部門での経験2年以上
・労務経験2年以上
・社会保険労務士事務所の経験3年以上


■歓迎条件：
・コミュニケーション能力の高い方
・能動的に動ける方
・労務相談窓口又は内部通報窓口のご経験
・エンゲージメント施策及び働き方改革関連業務の知識
・BCPに関する知識
・個人情報管理に関する知識
・人材育成に関する研修の企画及び運営

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー8F
勤務地最寄駅：JR線／東京駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT


＜その他補足＞
各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災）
慶弔見舞金
研修制度
定期健康診断（女性検診補助あり）
フィットネスジム（本社のみ）、リラクゼーションルーム完備（本社のみ）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

休日：土日、祝日(年間125日以上)
休暇：年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）、夏季/年末年始など