株式会社扶桑社

【在宅可】人事総務担当◆将来的なリーダー候補/『週刊SPA!』等/プライム上場G/月平均残業15H

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～プライム上場G/月4割程度リモート可・所定労働7hで月平均残業15hと働きやすさ◎/将来的なリーダー候補として裁量もって働ける/『週刊SPA!』『ESSE』をはじめ有名雑誌を複数発行する総合出版社～

当社は、東証一部上場企業フジサンケイグループの一員として『週刊SPA!』『ESSE』等定期刊行誌の他幅広い書籍を発行する総合出版社です。

■業務内容
人事総務業務を幅広く担い、将来的なリーダーとして活躍いただく方を採用します。

【入社後まずお任せしたい業務】
◇採用業務：社内での採用に関する調整、人材紹介会社との窓口等
・新卒採用：年間5名程度。新卒採用用の求人サイト経由での募集がメインです。
・中途採用：増員・欠員など必要に応じたタイミングで、人材紹介メインで対応しています。

◇総務業務：社屋管理、備品管理、予算管理等
各メンバーで分担しながら担当しています。

※以下業務はご本人の適正や業務の状況に合わせてお任せします
◇研修・育成業務：新入社員の導入研修（企画・運営）等
◇労務業務：給与・社保関連の対応等／基本的にほぼ専任で担当しているメンバーのため、比率は大きくならない見込みです。
◇企業法務：契約書のリーガルチェック・弁護士とのやり取り等／キャッチアップ可能な範囲をお任せするため専門知識は不要です。

■組織構成
部長（60代女性・役員と兼務）、副部長（30代男性）、メンバー4名（男性30代1名、女性40代2名、30代1名）の計6名の組織となっています。人事・総務・労務の業務を満遍なく分担しております。今回入社される方には、副部長の下のメンバーの一員として参画いただく予定ですが、将来的にはリーダーとしてメンバーを牽引いただきたいと考えています。

■就業環境
業務状況に応じて月4割程度のリモートが可能です。また、所定労働も7時間程度で、それを超える残業時間も月平均20時間以下のため、働きやすい環境です。

■当社について
長年培ってきた書籍・雑誌作りのノウハウをネットニュースや電子書籍等にも生かしながら事業を行っています。書籍・雑誌作りとWeb事業を展開できるのは当社ならではの強みです。また、東証一部上場企業であるフジサンケイグループに所属し、安定した経営基盤があることも当社の大きな魅力です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
※以下いずれも必須
・人事・採用・総務関連の業務のご経験をお持ちの方（社労士事務所経験者・人事コンサル経験者も可）
・チームリーダーのご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～17:30 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：15時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（通勤距離80kmが上限）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
補足事項なし

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇、年末年始、育児休暇、介護休暇