日新電子工業株式会社

【新宿】経理（仕訳・決算補助）◆異物検出装置のリーディングカンパニー／月平均残業10H／住宅手当有

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【設立80年の異物検出装置のリーディングカンパニー／国内メーカー2社のみのニッチ領域で業績安定／残業月10h程／年休124日／住宅手当有／退職金制度有／増収増益】

■業務概要：
当社の経理業務を担当していただくポジションです。少数精鋭の組織で、日常業務から決算業務まで幅広く経験できるため、着実にスキルを磨くことができます。サポート体制も充実しており、経理のプロフェッショナルとして成長できる環境です。あなたの経験を活かしながら、会社の成長を一緒に支えていきませんか。

■業務詳細：
ご経験に合わせて、まずは以下業務からお任せする予定です。
・仕訳業務
・請求書処理
・月次決算補助

■将来的には：
・半期／年次決算業務
・税務申告、税理士法人対応等
・年度予算作成、各部門のフォロー
・資金管理業務全般（現預金・売掛金・買掛金・入出金処理等）
※使用しているシステム：勘定奉行

当社は受注設計生産型の企業ですので、個別原価計算を採用しています。「原価計算に携わってみたい」という方は大歓迎です。財務会計⇒管理会計⇒単年度予算の作成⇒中期経営計画の策定と、徐々に経営の中枢業務を担うべくステップアップを希望される人財を求めています。財務会計から始めて、徐々にお任せする業務をステップアップさせて行きたいと思っています。

■組織構成：
配属先は課長1名（40代男性）、派遣社員1名で構成されております。

■就業環境：
月平均残業10hほど、土日祝休み、年間休日124日とワークライフバランスも整えることが可能です。時期により月数回本社・八王子工場（東京都八王子市）での勤務がございます。平均勤続年数は12.4年と、腰を据えて長期就業できる職場です。

■当社の魅力：
・当社は計量器における世界第2位のシェアを誇るイシダグループの子会社であり、日本で初めて金属検出装置を納入した創業79年の老舗企業食品を中心に、縫製、薬品、化学など様々な分野へ納入しております。
・異物検査装置メーカーは当社含め国内で2社のみ。もう1社が大量製造で業績を安定化させているのに対し当社はオーダーメイド体制を敷くことで差別化をしております。そのため、大手食品メーカーとのお取引があり、製品力を高く評価されております。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・経理、経理アシスタントのご経験
＼仕訳等の日次業務経験も歓迎です！／

■歓迎条件：
・日商簿記3級以上の資格をお持ちの方
・メーカーでの経理、原価計算のご経験
・基幹システムやITツールの導入プロジェクトのご経験（マクロ、Access）

＜事務所OK・経理アシスタントOK＞

＜勤務地詳細＞
東京オフィス
住所：東京都新宿区市谷田町3-6 THE GATE ICHIGAYA7F
勤務地最寄駅：JR線／市ヶ谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
就業予定場所の東京オフィスは、バックオフィス機能に特化しているため、ホームページに掲載しておりません。
そのため、勧誘の電話もなく、営業訪問も殆どありませんので、業務に集中できる環境です。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:40 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均10時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
有給休暇のみ異なります。
入社時3日、3ヵ月後に7日を付与

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：社則に基づき月5,000円～10,000円支給
寮社宅：月2,500円で最長10年適用（社内規程による）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定給付と確定拠出（401K）の併用型

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・各種階層別研修
・OJT教育
・自己啓発支援制度
・通信教育受講支援制度
・資格取得奨励制度

＜その他補足＞
・食事手当／役職手当／転居転勤手当／別居手当
・財形貯蓄制度
・団体生命保険加入制度
・企業年金基金
・慶弔見舞金制度
・育児休業・休暇制度
・介護休業・休暇制度
・カフェテリア式福利厚生制度（リロクラブ）
・共済会（社員互助会）制度、低利融資制度（組合）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

土日祝、夏期休暇、年末年始休暇、特別休暇制度、育児介護休業制度、子の看護休暇、介護休暇（年5日、時間単位で取得可※有給取扱）