創家建設工業株式会社

【船橋】建築設計◆商業施設・集合住宅等◆設計内製化の立ち上げ／責任者候補／所定労働7.5H／再雇用◎

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～設計内製化に伴う新規部門立ち上げフェーズ／千葉・東京エリア中心／グループ会社での研修・サポート体制あり／創業60年以上の安定企業◎～

◎ポジションの魅力：
・設計内製化の立ち上げフェーズに携われる
・設計の考え方や業務フロー構築にも関われる
・施工管理・営業と距離が近く、提案が形になりやすい
・将来的には設計部門の責任者としての活躍も期待

■業務内容：
集合住宅や商業施設を中心とした建築設計業務をお任せします。
・基本設計、実施設計
・施主との打合せ、要望整理
・行政協議、各種申請業務
・施工図作成、現場との設計調整 など

※営業・施工管理と距離が近く、「なぜこの設計にするのか」「どう施工されるのか」をすり合わせながら進められる点が特長です。
設計者としての専門性を活かしながら、現場との調整役として関わっていただくイメージです。

■組織構成：
現在、社内に専任の設計部門はなく、設計内製化に向けた立ち上げフェーズです。
◎グループ会社での研修や社内サポート体制を活用しながら、徐々に当社での設計業務に慣れていただきます。
◎将来的には、設計部門の中核・将来の幹部候補としてご活躍いただくことを期待しています。

■担当案件：
・元請け案件（約4割）：有名販売店の店舗、老人ホーム、クリニック、別荘など
・住宅系案件（約2割）：新築戸建住宅、マンション等（大成建設ハウジング株式会社）
・グループ会社案件（約4割）：店舗・オフィスビル等（トッププランニング株式会社）
※商業施設から住宅まで多様な用途に携わり、設計者としての経験の幅を広げられる環境です。

■働き方：
・残業は、月平均35～45時間程度。
※業務状況に応じて、残業・代休取得など、柔軟にスケジュール調整が可能です。
・週休二日制（土日祝）、有休もとりやすい環境です。

■当社について：
・創業60年以上の実績を持ち、新築からリノベーション・大規模修繕まで手がける建設会社です。
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元請け案件中心の安定した経営基盤と、柔軟な顧客対応力を強みとしています。
・社員の成長を支援する評価制度や資格取得支援制度も整っており、成果やスキルを正当に評価・還元する文化があります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
・マンションや集合住宅の設計経験
■歓迎条件：
1級／2級建築士

＜必要資格＞
必要条件：建築士二級
歓迎条件：建築士一級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：千葉県船橋市習志野1-12-18
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
最寄り駅：習志野駅（徒歩約20分）
マイカー通勤可能です。

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■固定残業手当：月給に月45時間分を含みます。
■実際の時間外労働：月平均35～45時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の給与条件の変更：無

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限20000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：建退協に加入しております。

＜定年＞
60歳
再雇用制度：有（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度：OJT（6～12ヵ月ほど）
■資格取得支援制度：有（合格時に祝い金があります。／受験費・受講費は自己負担です。）



＜その他補足＞
■作業服の貸与があります。
■社員旅行やBBQなどのイベントもございます。
※今後社員寮の導入も検討しております。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

■週休：日曜・祝日休み ＋ 隔週土曜日休み
■長期休暇：GW、夏季休暇（5日）、年末年始（7日）
■有給休暇：ご自身や担当案件のご都合に応じ、取得いただけます。有給休暇は取りやすい環境です。