株式会社ディスコ

【東京】社内SE(海外拠点インフラ担当)　◇転勤無／内製文化で上流～下流まで一貫して開発・実装◇

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■業務概要：東京本社からリモートで、ディスコ海外拠点におけるITインフラシステム全般の構築・運用・管理業務をご担当頂きます。
【具体的には】
・Network, Server の構築/運用/改善/メンテナンス
・海外拠点にはインフラ専任がいないため、東京本社が主担当として所管しています
・サポート対象の海外拠点はアメリカ、ドイツ、シンガポール、台湾、韓国、中国などで、月に1回程度の海外出張が発生する可能性があります

【残業時間】30～40h/月程度
【配属先】サポート本部 情報システム部 グローバルアクセスチーム(リーダー以下6名在籍)
【その他】ディスコではNetwork, Server、Systemなど内製化を徹底することに拘っています。
以下記事に詳細記載していますのでご確認下さい。
https://news.livedoor.com/article/detail/14959264/
https://tech.nikkeibp.co.jp/atcl/nxt/column/18/00677/072200021/

■ITエンジニアとしてディスコで働く魅力
・内製文化：ネットワークもサーバもアプリもほぼ100％内製で、役割が細分化されません。仕組みを“構造から理解し、自ら作り込む”経験が得られ、技術を深く追求したい方に最適です。
・Will制度：自身が開発した仕組みに社内通貨で価値がつき、技術的チャレンジが正当に評価されます。「どれだけ役に立ったか」が可視化されるため、技術好きのモチベーションが自然と高まります。
・キャリアパス：成果が明確に見えるため、挑戦に対する評価がダイレクト。ネットワークからサーバ、インフラから内製アプリ開発など興味領域へ広げられます。年次ではなく技術志向と意欲で道が開く環境です。

■同社の魅力：
当社は半導体精密加工装置において世界シェア80％を誇る半導体製造装置メーカーです。内製化、高い技術を突き詰めた結果、高収益体制、従業員の働きやすさは日本の製造業でもトップクラスを誇ります。製造業の経常利益率は5％程度といわれる中、同社は約42.9％の経常利益率を誇ります。
また当社は半導体製造装置の他に、加工ツール（消耗品）の開発・製販を行っており、景気の波にも強い日本でも有数の安定企業です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・IT技術や製品への強い興味・関心がある方（本質的にITが好きであること）
・以下いずれかを用いたITインフラシステムの構築/運用管理業務経験(3年程度目安)
※管理ではなく、実際に手を動かしていた経験を求めます
　●サーバOS　　Linux/Windows
　●ネットワーク機器　　Firewall/Router/Switch（Juniper, Cisco, Fortigate, HP, Dellなど）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都大田区大森北2-13-11
勤務地最寄駅：JR京浜東北線／大森駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～14:30
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
＜その他就業時間補足＞
フレックス制のため上記就業時間は目安

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
初年度の有給休暇は入社時に3日、試用期間満了時に7日付与。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：50,000円／月まで支給
家族手当：8歳まで20,000円、18歳まで10,000円
住宅手当：通勤手当と合わせて最大50,000円支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
ディスコ健康保険組合（自社健保）、各種社会保険完備、企業年金保険、財形貯蓄制度、自己啓発援助制度、社員持株会
総合福利厚生制度（ベネフィットワン）、自社保養所（苗場、蓼科、熱海、広島、沖縄、テーマパーク・バケーション・クラブ）
社内フィットネスルーム、社内マッサージサービス(東京のみ)など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

完全週休2日制（土、日、祝）、大型連休年3回（本社：夏期休暇は取得時期を任意に設定可）
慶弔休暇、特別休暇、育児支援休暇、有給休暇：初年度10日