掲載予定期間:2026/1/22(木)~2026/4/15(水)更新日:2026/2/9(月)

アオイ建設株式会社

注文住宅の反響営業【宅建士or建築士の方/ 経験者歓迎/ 相模原市】完全週休2日制|東証上場企業G

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

注文住宅の反響営業【宅建士or建築士の方/ 経験者歓迎/ 相模原市】完全週休2日制|東証上場企業G

◎注文住宅のお問い合わせ対応~ヒアリング~企画書・見積書作成~契約締結等を担当いただきます

<仕事の流れ>
▼反響のお問い合わせ対応
 お客様が思い描く新築住宅を、ヒアリングやモデルハウスのご見学を通じて、具体化します
  ↓↓
▼プランニングからご提案
 設計士・住宅コーディネーターと連携し、住宅のプランニングを進め、企画書と見積書を作成しご提案します
  ↓↓
▼請負契約と土地の売買契約締結
  ↓↓
▼着工(自社工事部が施工)
  ↓↓
▼お引き渡し

(雇入れ直後)注文住宅の反響営業
(変更の範囲)会社の定める業務

▼当社の魅力・磨けるスキル
●住まいづくりの上流工程から携われる
住宅を建てる用地仕入などの不動産に関する知識から、建築・インテリアに関する知識が身に付き、不動産・建設ビジネスの根幹に関わるスキルが身につきます。幅広い業務経験を通じて、市場価値の高い人材を目指せます。

●会社の成長を牽引するリーダーへ
新規出店を計画中。成果次第で早期に支店長へキャリアアップが可能です。20代で支店長に昇進されたケースもあります。

●やりがいとプライベートの充実
当社は、固定給の比率が高い安定収入の会社です。
頑張りに対しては、報奨金で報います♪ 月10~20万円稼ぐことが可能です。
また、完全週休2日制、全社残業月平均20h、有休取得率77%、育休取得・復職率100%。休みが取りやすくプライベートも大切にできます。

▼キャリアステップ・成長環境
入社後はOJTで基礎から学べ、未経験でも早期に業務を習得可能。将来的にはメンバーから主任、支店長へとステップアップできます。

▼社風や働き方
役職や年齢を問わずフラットな社風、風通しのいい環境で、経営層とも気軽に話せ、チームで目標達成を目指す文化なのが特徴です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
*学歴不問

■必須条件:
・普通自動車免許(AT限定可)
☆下記のいずれかの経験者
・注文住宅営業
・住宅用地の仕入
・住宅建築
・不動産仲介

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県相模原市南区東林間3-7-5
勤務地最寄駅:小田急電鉄小田急江ノ島線/東林間駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
※車通勤可(面接時にご相談ください。)
※転居を伴う異動はありません。

<転勤>

※転居を伴う異動はありません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
全社の平均残業時間は月20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無

給与

<予定年収>
550万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~470,000円

<月給>
300,000円~470,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
◎ご経験・前職給与を考慮し優遇

【月収例】平均残業時間20hの場合
<例1> 入社2年目:月収33万円 
<例2>  管理職:月収45万円 

【報奨金】
★契約月の翌月給与にて支給。
・請負契約・土地仲介契約・用地仕入契約を基準に支給。
★支給額:上限の目安20万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者10,000円、子5,000円※条件あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:■退職金は一部中小企業退職者共済制度に加入

<定年>
65歳
■再雇用制度あり(1年更新)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格手当
・宅地建物取引士 /2万円
・建築士1級   /3万円
・建築士2級   /2万円
・インテリアコーディネーター /1万円
・住宅ローンアドバイザー    /2千円 他

<その他補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(7月・12月)
■退職金制度 有
■定期健康診断・ストレスチェック 年1回実施
■人間ドック補助(当社加入の健保組合より30,000円※条件有/年1回)
■インフルエンザ予防接種(集団接種の場合/個人負担なし)
■ウォーターサーバー完備
■定年年齢:65歳

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

■完全週休2日制 毎週火曜、水曜 ※休日カレンダーによる
他、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業
年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇※曜日の並びにより変動有

会社概要

事業概要

■事業内容:
建設業(新築・注文住宅・増改築・リフォーム・外構一般)・総合不動産業・コンサルティング・賃貸業(ビル・マンション・AP)

所在地

〒252-0311
神奈川県相模原市南区東林間3-7-5

設立
1974年2月
従業員数
76名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高

6,700百万円

経常利益
368百万円
平均年齢
41歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014220471

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