株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス

施設管理スタッフ（店内改装など）※年休120日/土日休/残業月平均20h【195】

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【修繕もお任せ／ドン・キホーテなどを展開するPPIHグループ／2025年6月期本決算時点で売上高2兆2,468億円／東証プライム】

■具体的な業務内容：
施設管理スタッフとして下記業務をお任せします。
・突発修繕、大規模計画修繕の対応
・店内改装及びテナント誘致に伴うAB工事
・消防署など行政対応

■配属先の特徴：
◎役割
全国に展開しているPPIHグループ施設全体の管理
◎組織構成
施設管理部東日本工事課は15人構成されており、前職は材料メーカー営業、各種現場監督、ビルメンテナンス実務者など様々です。平均年齢35歳の組織です。

■就業環境：
◎残業は通常月平均20時間程度、繁忙期月平均30時間程度です。
◎有給は取得しやすく、法人内では産休・育休実績もあります。

■仕事のやりがい・面白さ：
◎一定のルールを守れば自己の裁量で業務遂行ができる
◎大型案件を遂行し完了したときの充実感

■入社後のキャリアステップ：
◎3ヶ月後～：先輩社員と同行しながら店舗設備や社内ルールの把握
◎半年後～：先輩社員と共に10店舗ほど担当店舗を持ち対応
◎1年後～：適正に応じてエリア責任者または副責任者としてマネジメントに従事する※選考時の最終評価（スキルや経験などを考慮）によって月給が異なります。固定残業時間が15時間適用になる場合がございます。基本給312,600～373,500円(固定残業代36,400～43,500円)年収508～666万円。

■当社について：
当社はディスカウント業態である「ドン・キホーテ」をはじめ、「UNY」「DON DON DONKI」などのリテール事業を中核とし、国内外の地域のお客さまにあわせたワクワク・ドキドキを提供しております。 流通業を通じてお客さまに喜びと感動を与え、社会に貢献することを目的としたグローバルカンパニーです。

■給与についての補足：
・固定手当て内訳
22,800円（固定残業手当10時間分）～53,700円（固定残業手当15時間分）
※超過分は別途支給します
・下記いずれかの支給となります
月10時間相当分の固定残業代：月2.28万円～月2.42万円
月15時間相当分の固定残業代：月3.69万円～月5.37万円

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：いずれか※年数不問※
・ビルマネジメント経験者
・施工管理経験者

＜勤務地詳細1＞
大口社屋
住所：神奈川県横浜市神奈川区入江二丁目18番地　 PPIH大口ビル301
勤務地最寄駅：JR横浜線／大口駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
葛西社屋
住所：東京都江戸川区北葛西4丁目14番1号
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
※居住地に応じて勤務地を決定

＜転勤＞
有
※将来的に転勤の可能性有。地域限定社員制度があり個人のライフスタイル・ライフイベントに合わせて原則個人の意思により働き方を選択する事ができます。※入社時の選択は原則不可。詳細は面接時にご説明致します。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※繁忙期等により多少異なることもある
■残業：通常月平均20時間程度、繁忙期月平均30時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇等に差異はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月3万円まで支給
社会保険：社会保険完備、介護保険あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
外部研修制度、従業員優待（通信教育：ユーキャン、英会話：GABA、旅行：HIS等、その他多数あり）

＜その他補足＞
■財産形成貯蓄（一般財形・財形住宅・財形年金）
■確定拠出年金（全員加入）、遺児育英年金制度
■提携保険会社による団体保険料割引
■低用量ピルの会社支援
■ライフパートナー[配偶者・内縁者(住民票続柄に妻(未届)夫(未届)の記載がある方)・同性パートナー(地方自治 体の所定の手続き済み)]結婚祝金、誕生日記念品贈呈
■出産祝金、その他慶弔見舞金
■産前産後休業、育児・介護休業(男女取得実績有）
■企業主導型ベビーシッター、家事代行
■従業員優待 （通信教育、旅行等他多数有り）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■年間休日数は土日祝の日数に準ずる
■有給休暇、慶弔休暇、半休制度
※有給休暇：取得しやすい
※産休・育休：法人内では取得実績あり