トグルホールディングス株式会社

PdM◆AI×不動産サービス／OpenAIと業務連携を本格化／38.3億円のシリーズB資金調達完了

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不動産実務のど真ん中で鍛えたAIエージェントを起点に、産業の意思決定や業務構造そのものをアップデートする。

■募集背景
当社はこれまで属人的だった不動産業界をAI技術で変革してきました。この成功を通じて確立した強みは、「AIの力で事業を根本から再構築する能力」です。
新たに「不動産業界での属人知の超克を礎に、産業社会に革命をもたらす。」というミッションを掲げ、あらゆる産業変革をAIでリードしていきます。
このミッション実現の柱となるのが、私たちが培ってきたAIプロダクト群とコンサルティングを統合した『AIソリューション』です。本ポジションでは、このAIソリューションの中核プロダクトである『toggle エージェント』を、市場のニーズと技術の可能性を接続し、産業革命のエンジンとして機能させるための戦略的な設計者（PdM）を求めています。

■業務概要
『toggle エージェント』の市場浸透を最速実現するため、多様な顧客への個別開発案件を優先的にリードし、プロダクトの具体的な価値を証明する足場固めを行います。

■業務詳細
◇顧客向け個別開発の推進
・クライアントの事業課題を深く掘り起こし、AIソリューションを用いた最適な業務変革プランを提案
・『toggle エージェント』を基軸とした個別開発における、要件定義、仕様策定、開発ディレクション、および開発実務への貢献までを一気通貫で推進
・自らが顧客フロントに立ち、現場の一次情報を徹底的に取得
◇個別案件を通じたプロダクトへのフィードバック
・個別案件で得た知見や成功パターンから、『toggle エージェント』本体の機能追加・改善へと最速でフィードバック
※市場ニーズを深く理解した後は、プロダクト戦略をリードするポジションへ移行していただくことも可
◇『toggle エージェント』全体のプロダクト戦略立案
・業界横断での価値提供に向けたプロダクトのビジョン、ロードマップ、ビジネスモデルを策定・推進
・追加機能やAIエージェント開発における、優先順位付けとリソース配分の意思決定
◇横断的なステークホルダーマネジメント
・BizDev、AI戦略コンサルタント、開発チームと連携し、プロダクトの成功に必要な全ての要素（開発、Go-to-Market戦略、事業計画）を統括・推進

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・PdM/PMとしての実務経験
└PdMまたはPMの経験
└開発プロジェクトにおける工程管理、品質管理、コスト管理（QCD管理）を主体的に推進した経験
・要件定義とシステム推進力
└プロダクトの仕様策定（要件定義～ワイヤーフレーム作成）の経験
└システム的な思考に基づき、エンジニアと仕様・実装の議論ができる高いレベルでの技術リテラシー
・顧客起点の課題解決経験
└顧客フロントに立ち、事業課題を掘り下げ、具体的なソリューションを定義・実行した経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー36階
勤務地最寄駅：東京メトロ 南北線／六本木一丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
■アクセス：東京メトロ 南北線「六本木一丁目」駅直結・東京メトロ 日比谷線「神谷町」駅 4b出口より徒歩7分
■リモート勤務：ハイブリッド型（週2、3日程度出社するなど、自主性に任せた働き方が可能）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■標準労働時間：1日8時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇に変動なし

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：他、徒歩通勤手当：月1万円・近居手当の対象者に限る
住宅手当：近居手当：オフィスから5km圏内居住で月3万円補助
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得費補助
・推薦図書貸出
・書籍購入費補助（月1万円まで）

＜その他補足＞
・インフルエンザ予防接種補助
・健康診断（追加オプション分も2万円まで負担あり）
・PCに加えて大型ディスプレイ付与

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

・有給休暇（入社日付けで3日間の有給休暇を付与）
・特別休暇（有給とは別の誕生日休暇など）