掲載予定期間：2026/1/12（月）～2026/4/5（日）更新日：2026/1/12（月）

株式会社ＮＴＴファシリティーズ

【東京都／港区】情報漏洩対策・インシデント対応強化※発注者側／フレックス・在宅／NTTグループ

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【東京都／港区】情報漏洩対策・インシデント対応強化※発注者側／フレックス・在宅／NTTグループ

■この業務のポイント：
・グループ全体の情報セキュリティ強化に向けたグランドデザイン策定および詳細戦略の立案・遂行
・社員向けセキュリティ教育・研修・訓練の企画・実施
・ISO27001認証取得・維持に関する事務局業務（指導・監査対応）
・情報セキュリティインシデント発生時の初動対応・原因分析・再発防止策の策定
・セキュリティポリシーやガイドラインの策定・改訂
・将来的には、部門全体のマネジメントや他業務への拡大を期待

■働き方：
リモートワーク、フレックス制度と柔軟な働き方が可能です。所定労働時間7時間半に対して、平均残業時間は30時間程です。

■部門特徴：
・全社員が安全に業務を行えるよう、情報セキュリティの仕組みを整備・運用。「3,000名の社員と会社全体の信頼を守る」という大きな責任と達成感があります。
・最新の脅威や技術に対応しながら、企業の安全を守る専門性を磨けます。社会的に重要な分野でキャリアを積み、成長できる環境があります。
・社員向け研修や啓発活動を通じて、セキュリティ意識を高める取り組みを推進。
自分の働きかけで組織全体が変わる実感を得られます。

＜望ましいスキル・資格＞
・ISO27001関連業務経験
・セキュリティインシデント対応経験
・セキュリティポリシー策定や教育研修の企画経験
・プロジェクトマネジメント経験、情報処理安全確保支援士　等

＜求める人材像＞
・セキュリティを通じて社会の「安心」を守る使命感を持てる方
・技術だけでなく教育・設計・予防など広い視点でセキュリティに関わりたい方
・チームで協力しながら成果を最大化することに価値を感じる方
・柔軟な働き方（テレワーク・フレックス）や福利厚生を活用し、長期的に成長したい方

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【MUST】
・粘り強く困難に立ち向かう姿勢と継続的な学習意欲
・社内外のステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力
・最新のセキュリティ動向や技術を学び続ける知的好奇心
【WANT】
・ISO27001関連業務経験
・セキュリティインシデント対応経験
・セキュリティポリシー策定や教育研修の企画経験
・プロジェクトマネジメント経験、情報処理安全確保支援士等
・セキュリティ・システム監査・IT全般に関する基礎知識

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー
勤務地最寄駅：JR山手線／京浜東北線／田町駅
受動喫煙対策：その他（オフィス内全エリア禁煙※ビル内に喫煙室（別フロア））
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。
【変更の範囲：なし】

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
・所定労働時間：7時間30分・月平均残業時間：平均30時間程度/月

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
4ヶ月
・条件・待遇に変動なし
※但し、休暇・休職について試用期間中は一部無給・対象外のものあり

給与

＜予定年収＞
550万円～900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：285,000円～642,000円

＜月給＞
285,000円～642,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収はあくまで想定の幅となります。給与は経験・能力・前給等により考慮し優遇いたします。
※給与改定：年1回
■賞与：年2回（６・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤費全額支給
家族手当：扶養家族がいる場合のみ
住宅手当：カフェテリアプランで住宅補助を選択した場合。諸条件
寮社宅：カフェテリアプランで社宅を選択した場合。諸条件あり
社会保険：社会保険完備（NTT健康保険組合加入）
厚生年金基金：NTT厚生年金基金
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
ー

＜その他補足＞
・カフェテリアプラン（メニュー：住宅関係（社宅入居、住宅補助、住宅ローン補助等）、財産形成、健康増進、レクリエーション等）
※複数の福利厚生施策の中から自分のライフスタイルに応じて必要なメニューを選択できる選択型の福利厚生制度です。
・育児、介護のため、時間外勤務・深夜勤務の制限、シフト勤務、休職など、多彩なサポート制度があります。
・充実したスキル向上支援制度を揃えています。

技能向上研修制度
自己啓発支援制度
資格取得支援制度

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

土日祝日、年次有給休暇（20日：入社日によって異なる）、夏季休暇（3日）、特別連続休暇（2日）年末年始休日（12/29～1/3）各種特別休暇等、ライフプラン休暇、看護休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇

会社概要

事業概要: ■企業概要:
1. 建築物・工作物全般、電気通信・コンピュータ用電力設備並びに情報通信システムに係わる次に掲げる業務
(1) 設計、監理及び工事の請負
(2) 保守、維持管理及び修繕
(3) コンストラクションマネジメント（発注主代理による建設プロジェクトの管理、調整）
(4) 清掃、害虫駆除及び環境測定 (5) 調査及び研究開発 (6) 設備機器の開発、販売及び賃貸
(7) ソフトウェアの開発、製作、販売及び賃貸 (8) 一般・産業廃棄物の収集・運搬・処理
2. 次に掲げる事項に係わる企画及びコンサルティング
(1) 不動産、電気通信・コンピュータ用電力設備及び情報通信システム
(2) 不動産、建築設備、インテリア及び建築物の利用環境等に関する経営管理活動（ファシリティマネジメント）
(3) 環境改善及び環境保全
3. 地域開発並びに都市開発に係わる企画、コンサルティング及び設計
4. 不動産並びに電気通信・コンピュータ用電力設備に係わる売買、交換、賃貸、管理及び仲介
5. 事務用機器、情報通信機器、什器備品、室内装飾品等の販売及び賃貸
6. 警備業務
7. 駐車場の管理運営業務
8. 自家用発電装置・冷暖房装置並びにそれに係わる電気、熱源供給システムの開発、設計、監理保守販売、賃貸及び工事の請負
9. コージェネレーションシステム（電気・熱併給発電システム）等による電気供給事業及び熱源供給事業
10. 損害保険代理店業務 11. 不動産鑑定業務 12. 貨物利用運送事業 13. 前各号に付帯関連する一切の業務
所在地: 〒108-0023
東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー
設立: 1992年12月
従業員数: 7,200名
上場市場名: 非上場
資本金: 12,400百万円
売上高: 226,722百万円
経常利益: 11,242百万円
企業URL: http://www.ntt-f.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

「エージェントサービス」とは？

完全無料

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014235360