株式会社HashPort
ジュニアウォレットエンジニア◆週2リモート/フレックス/Web3.0のトップクラスランナー
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■期待する役割
・プロジェクト横断開発: SDK、Unity、Lambda、Terraform、Keycloak など複数のコンポーネントにまたがる軽微~中規模タスクを着実にこなし、シニアエンジニアが難度の高い設計・実装に集中できる状態をつくる。
・安全で再現性のある運用の実現: 手順の標準化や自動化を通じて、「誰がやっても同じ結果になる」CI/CD・運用フローを整備し、変更コストと障害リスクを下げる。
・セキュリティ施策の下支え: 2-of-2 化や認証基盤移行などのセキュリティ施策において、検証環境構築、設定変更、ログ確認、ドキュメント整備など、実務ベースでプロジェクトを支える。
■業務詳細(開発・運用)
・リポジトリ横断の軽微~中規模改修
- TypeScript/Node.js や Python Lambda のバグ修正・型定義の整備・小さな機能追加
- C#/.NET SDK や Unity 統合サンプルの調整(認証フロー/Deep Link/WebView 設定の追従)
・IaC 更新とインフラ運用補助
- Terraform の差分レビュー、Plan/Apply 実行、Workspace・Remote State 管理
- 新しい環境変数やリソース追加時のコード修正と動作確認
・Lambda/CI/CD パイプライン運用
- Lambda 関数のビルド、依存ライブラリ更新、差分デプロイの実行と検証
- GitHub Actions ワークフローの小規模改善(ジョブ追加、条件分岐、通知設定など)
・認証基盤移行の補助
- Keycloak 設定、リダイレクトURL/スコープの確認・反映
* テーマや画面フローの調整、SDK 側の設定値/エンドポイント更新
・セキュリティ/ログ・監査周りの整備
- WAF/IP 制御ルールの運用補助、KMS/SSM 秘匿情報のローテーション実務
- CloudWatch Logs や監査ログの確認、簡易なレポート作成(再現手順や影響範囲の整理)
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・以下のうち、いずれか2つ以上の実務経験(合計2年以上を想定)
- TypeScript/Node.js の開発経験
- AWS 上での Python Lambda 開発経験
- Terraform を用いたインフラ構築・運用経験
・AWS の基礎運用経験
・Git/GitHub を利用したチーム開発の経験
<語学補足>
日本語:課題やリスクを簡潔に共有できること・チャット/ドキュメントベースでのやりとりに抵抗がない
勤務地
本社
住所:東京都港区南麻布3-20-1 Daiwa麻布テラス5F
勤務地最寄駅:JR、東京モノレール線/浜松町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
火・木曜日リモート勤務
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~17:00
フレキシブルタイム:5:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
休憩時間:労働時間が6時間を超える場合は45分以上、8時間を超える場合は1時間以上
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
336万円~540万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):207,167円~332,947円
固定残業手当/月:72,833円~117,053円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
280,000円~450,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(上限5万円)
社会保険:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
現場でのOJTが基本となります。
<その他補足>
・オフィスフリードリンク制度
・社内レクリエーション補助制度(8,000円/4半期に一回)
・会社親睦イベント(年2回程度)
・スポーツジム利用補助
・インフルエンザ予防接種補助 など
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
入社3ヶ月後に有給付与
結婚休暇10日付与
2年ごとにリフレッシュ休暇付与
会社概要
- 事業概要
HashPort(ハッシュポート)は、「まだ見ぬ価値を暮らしの中へ」をミッションに、ブロックチェーンの社会応用への可能性を拡げる、ソリューションプロバイダーです。
■事業内容:
Web3におけるブロックチェーン・NFTを活用したトークンビジネス等に関するサービス提供等
■代表からのメッセージ:
HashPortを一言で例えるなら「壮大なラボ(実験室)」です。一人一人が複数の新規事業の立ち上げに関われるのがHashPortで働く面白さだと考えており、新しいことに挑戦し続けている様子はまさに実験室です。事業も人員も急拡大しており、年齢や経験に関係なく大きなチャンスがあります。入社してくれるメンバーがこの業界で飛躍していってくれることが私の願いです。
■所属団体:
一般社団法人 日本暗号資産ビジネス協会(JCBA)正会員- 所在地
〒106-0047
東京都港区南麻布3-20-1 Daiwa麻布テラス5F- 設立
- 2018年7月
- 従業員数
- 38名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 34歳
- 企業URL
https://hashport.io/
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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