株式会社ＵＣＳ～ユニー、ドン・キホーテグループ～

【稲沢】保険営業≪グループ内法人向け≫★未経験歓迎！◆ドン・キホーテ、ユニーグループ／年休120日

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★保険営業／法人・個人対応／既存顧客中心／飛び込み・ノルマなし／OJT充実／安定環境／PPIHグループ★

国内有数の小売グループの金融事業を担う当社で、保険代理店部門の営業職を募集します。既存のお客様対応がメインで、飛び込み営業はありません。教育体制が整っているので、保険業界未経験でも安心。若手メンバーも多数活躍中で、キャリアアップを目指せる環境です。

■採用背景
第二創業期を迎え、金融事業をグループの収益基盤として強化中です。保険代理店部門では、経験を活かし、将来的に部門を支えるリーダー候補として活躍いただける方を求めています。

■業務内容
法人・個人のお客様に損害保険・生命保険の営業を行います。具体的には、PPIHグループ従業員向け団体保険の募集や契約管理、企画業務を担当。また、グループ取引先企業にはリスク分析を行い、最適な保険制度や商品を提案します。契約後のフォローも重要な仕事です。既存顧客対応が中心で、飛び込み営業はありません。入社後は教育担当の先輩がOJTでしっかりサポート。若手社員も多く、質問しやすい雰囲気です。提案時には顧客の課題を把握し、最適な商品を選ぶ分析力や、信頼関係を築くコミュニケーション力が求められます。部門予算や個人目標はありますが、歩合制ではなく安定した環境で働けます。

■業務の魅力
既存顧客との関係づくりが中心なので、長く信頼を積み重ねながら提案力を磨けます。保険知識を活かし、企業のリスク対策に貢献できるやりがいがあります。若手でも早期に責任ある仕事を任されるチャンスがあります。

■働く環境
保険リース営業部は約40名体制で、20代～50代まで幅広い年齢層が活躍。職場の雰囲気は良好で、残業は月平均10～20時間。休日出勤はありません。

■キャリアパス
経験を積み、将来的には部門を牽引するリーダーやマネジメントポジションを目指せます。金融事業の拡大期に、スケールの大きな市場でキャリアを築けます。

■企業魅力
PPIHグループの金融サービス事業を担い、安定した基盤と成長性を兼ね備えています。新たな収益の柱として金融事業を推進するミッションを担う、挑戦できる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
★未経験歓迎★
■求める人物像
・顧客折衝経験を活かしたい方
・新しい知識を学ぶことに前向きな方
・チームで協力しながら仕事を進めたい方


＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜年齢制限＞
60歳未満
定年年齢を上限とした募集のため

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県稲沢市天池五反田町1
勤務地最寄駅：名鉄線／国府宮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
■当面は転勤予定ございません。
■将来的にキャリア形成のため、東京・神奈川・静岡・石川・大阪への転勤・部門異動・部署異動の可能性があります。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■残業は月10～20時間程度です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇は変わりません。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給（当社規定による）
寮社宅：社宅制度あり（条件あり）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：企業型DC（掛金は会社が拠出）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
【会社が指定する資格の取得支援あり】
FP2級・3級、貸金業務取扱主任者資格、
日本クレジット協会認定資格（個人情報取扱主任者、クレジット債権管理士、クレカウンセラー等）

＜その他補足＞
財形貯蓄、団体保険、慶弔見舞、契約ホテル・施設利用、
産休・育児休暇・休業制度、育児短時間勤務（子が小学6年生の年度末まで利用可能）、
介護休暇・休業制度（取得実績有）、
有給休暇、半日有給休暇制度、
マイカー通勤可（無料駐車場完備）、
通勤用シャトルバス利用可（名鉄国府宮駅・JR稲沢駅発着）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■完全週休2日制（土日祝日休みを基本としますが、業務都合で出勤する場合は平日に振替休日取得）
■初回年休は入社1ヵ月後に付与
■慶弔休暇、介護休暇等