アンドリッツ・ファブリック＆ロール株式会社

【セールスエンジニア】世界・国内トップ級シェア「Andritzグループ」◇年間休127日／土日祝休み

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◇◆世界・国内トップ級シェア「Andritzグループ」／大手製紙メーカーとの取引ありで盤石な経営基盤／年間休日127日／完全週休2日制◆◇

■業務内容：
当社にて、セールスエンジニアをお任せします。

■入社後すぐお任せしたい業務：
国内顧客工場にて自社製品向け商品紹介説明、製品向け測定業務など営業活動全般を担当します。
※出張先：全国（北海道、東北、関東、北陸、関西、中国山陰、四国、九州）
※社内における顧客使用済みサンプル品の仕分け発送（海外発送含む）、海外資料の和訳作成、競合他社サンプル品の分析他

■組織ミッション：
営業技術部員として自社製品の販売業務、技術サービス業務を行っていただきます。国内出張が多い部署となります。

■将来的に任せたい業務：
担当顧客へ一人で訪問出来る様になっていただきたいと考えております。

■業務の特徴：
◇未開拓分野、顧客、マシン/ポジション、未開拓製品分野向けでの受注にやりがいがあり、モチベーション向上にも繋がります。
◇円滑な人間関係及び取引関係の構築が必要な業務となります。

■組織構成：
配属先には、部長1名、副部長2名、課長2名、課長代理1名、係長1名、主任1名、シニアセールスエンジニア1名が在籍しております。

■関連部署：
TST（テクニカルサービスチーム）、CS（カスタマーサービス）、茨城旭工場、海外製造拠点（オーストリア、中国、ドイツ、ブラジル）

■当社の魅力：
◇世の中の様々な変化を柔軟に受け入れる社風（例：コロナ発生以前に東京内勤者向けに在宅勤務を取り入れていたため、業務にほぼ支障が無かった）
◇安全・健康第一、年間休日127日、有休年10日取得奨励など、ワークライフバランスが叶います。
◇有休休暇の積立制度有り（半休、時間休有り）、育児・介護休業制度など、長く安定して働きやすい環境です。
◇ユニフォーム貸与、永年勤続表彰、年2回のコミュニケーションランチなど福利厚生も充実しております。

■当社の特徴：
オーストリアを拠点に構えるANDRITZのグループ会社として安定した業績を保っています。世の中の様々な変化を柔軟に受け入れ、安全・健康第一を基本としています。勤続年数の長い方が多くいます。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験・職種未経験歓迎＞

■歓迎条件：
・セールス経験をお持ちの方
・貿易事務経験をお持ちの方
・英語に抵抗感のない方
・電気、制御系の管理経験
・生産工場勤務経験

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都中央区晴海1-8-11 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーY29F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
茨城旭工場
住所：茨城県鉾田市造谷881-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜勤務地補足＞
■月1回東京オフィス出社、週2回までリモート可
※その他顧客訪問がございます。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:15 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：ほとんど有りませんが、担当顧客の依頼により早朝・深夜対応が入ることがあります。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇の変更はありません

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定により支給
家族手当：当社規定により支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：詳細福利厚生その他欄へ

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■各種研修制度
■スキルアップ支援（例：英会話レッスン、テキスト購入、学費・講座などの補助）

＜その他補足＞
■有給休暇の積立制度有り（半休でも取得可）
■育児／介護休業制度有り
■育児／介護／啓発による短時間勤務制度有り
■ユニフォーム貸与
■カウンセリング窓口有り（社内／社外両方有り）
■慶弔休暇有り
■永年勤続表彰
■業務災害保険（会社負担）
■退職金補足：DB：会社による積立入社すぐ資格発生、2年目以降受給※1年目は規程による計算上0円
※ISO9001・14001・45001の認証取得済み

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

■5/1、夏期3日（前後土日と有休を組み合わせて10連休）、年末年始（12/30～1/4）
■有給休暇：入社後すぐ付与（日数は入社月による）※年10日取得を奨励
※休日勤務は振替休日を取得