HENNGE株式会社
【2/10開催】セールス採用イベント◆国内No1セキュリティSaaS「HENNGE One」
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~大手企業の変革を促す戦略セールスのリアル~
国内No1シェアを確立するSaaS企業における、エンタープライズセールス特化の採用イベントとなります。
◆3400社以上が導入。業界問わず大手企業も多く導入事例有
◆平均年収848万円
◆英語を学びながら市場価値の高い人材を目指せる
■イベント概要
HENNGEのエンタープライズセールスは、単に製品を提案する営業組織ではありません。
お客様の課題に深く入り込み、経営層を含む複数部門と対話しながら、大手企業のビジネス変革をドライブする“戦略的セールス” です。
当社のエンタープライズセールスは、インサイドセールスやプロダクトスペシャリストと連携し、
チームで戦略を立てながら大手企業の課題解決に取り組む「協業型の営業スタイル」を強みにしています。
本イベントでは、
・大手企業攻略のリアルストーリー “ジャイアントキリング”
・Non-IT出身者がどのようにキャッチアップし、成長しているのか
・HENNGE独自のThe Modelによるチーム営業の実態
など、ここでしか語れないエンタープライズセールスの魅力と働くリアルを余すことなくお伝えします。
■イベント詳細
・日時: 2026年2月10日(火)19:00-21:00(受付開始:18:30)
※任意参加のオフィス見学ツアーに参加をご希望の場合は、18:20ごろにお越しください。
・場所: HENNGE 渋谷オフィス(東京都渋谷区南平台町16-28 11F)
■過去開催のイベントを知る
・ttps://www.wantedly.com/companies/hennge/post_articles/982772
・https://www.youtube.com/watch?v=zfvIhaNQs9A
★注意事項★
・イベントへの参加は抽選制となります。お申込み多数の場合は、誠に恐縮ながらご参加をお断りさせていただく場合がございます。
・イベントへの参加は当社の選考への応募意思を問うものではございません。正式に弊社の選考にご応募いただける場合は、ご紹介元エージェントへのご連絡をお願いいたします。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・エンタープライズに対する営業経験(2年以上)
※IT商材の取り扱い経験不問
■求める人物像
・顧客の課題の本質を紐解き、ロジカルに整理できる方
・ビジネスパーソンとしての自己成長をご自身でリードできる方
■歓迎条件
・新規開拓営業経験
・情報システム部門向けソフトウェアの営業経験
・ホリゾンタルSaaS企業での新規営業経験
・Microsoft 365等の販売経験
・代理店営業経験
・マネジメント経験
・英語力(目安:TOEIC(R)テスト650点以上)
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区南平台町16-28 Daiwa渋谷スクエア
勤務地最寄駅:各線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
有
対面コミュニケーション賞与: 4,000円/日
※出社、あるいは顧客訪問など、業務において対面でコミュニケーションを取った日数分が賞与に追加して支給されます。詳細はオファー時にご説明します。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:9:00~14:00
フレキシブルタイム:7:00~9:00、14:00~19:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業:10時間程度/月。業務効率化等のために、最先端のクラウドツールや営業支援ツールを活用してます
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
定期昇給年1回
定期昇給とは別に、各自の判断で上位グレードに自己申請可能です。年次や経験年数に縛られず昇給いただけます。
https://sg.wantedly.com/companies/hennge/post_articles/884135
試用期間中の雇用条件・給与に変更はありません。
給与
592万円~1,448万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):314,900円~755,900円
固定残業手当/月:49,300円~118,200円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
364,200円~874,100円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年1回(基本給2ヵ月分を想定)
※セールスポジションのみ:予め定められた特定の受注実績に対して年2回支給されるインセンティブ賞与がございます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限35,000円/月)
社会保険:社会保険完備
<定年>
65歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
当社では世界中からエンジニアを採用している関係で、全職種の方に一定の英語力を獲得いただくことを期待しており、英語の学習支援制度を整備しています。
<その他補足>
■その他手当
基本給/残業代/賞与とは別に、特定の条件を満たした方に毎月手当を支給しています(詳細はオファー時にご説明)
1.英語手当(1万円~13万円/月)
英語力に応じ支給金額が決まります。
2.営業職手当(4万円/月)※2023年4月から施行
特定の職能ランク以上の方に支給されます。
3.HENNGE One営業職向けインセンティブ制度
■出張手当/持株会制度あり
■ 対面コミュニケーション賞与(4,000円/日)
■Dr.Pepper飲み放題
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
年末年始休暇、Family Day、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇(社長の取得実績あり)、介護休暇
時短勤務における1日当たりの定時間選択可能(5/6/7h)
会社概要
- 事業概要
当社は「テクノロジーの解放」を理念に掲げ、現在はクラウドセキュリティ領域やメール配信領域などでSaaS事業を展開しています。「セキュリティ」と聞くと、「固そう」や「保守的」というイメージが先行しますが、当社が展開する「HENNGE One」は企業の経営・事業拡大、DX化を促進する革新的なサービスです。多くの企業がクラウドやAI等、最新のITツール・サービスを自社に取り入れたいと考える一方、それらのサービスの導入には情報セキュリティ管理がハードルとなり、多くの企業が社内IT化促進の遅れを取る課題に直面しております。「情報セキュリティの制約をいかに早くクリアするか」が企業のITルーツ導入をはじめIT・DX化を促進する命運を分けるポイントとなっています。当社は顧客である企業の積極的なクラウド・ITツールの導入・活用をセキュリティサービスで促進し、働く従業員の労働生産性を向上、経営・事業拡大へと繋げるHENNGE Oneを展開し、日本国内でシェアNo.1を獲得しております。(ITR 2023度予測)。
▼会社紹介
https://speakerdeck.com/hennge/company-introduction
▼インタビュー記事:社員インタビュー、評価制度の説明記事
https://sg.wantedly.com/companies/hennge/stories
▼Youtubeチャンネル:オフィス紹介、社員密着、顧客向け営業セミナー動画
https://www.youtube.com/@henngeone
▼社内公用語に関する資料
当社では強固な開発力を維持するため、世界中からエンジニアを採用しており、開発部門では英語で業務を行っています。ビジネスサイドの職種やバックオフィスの職種では日本語での業務がメインとなりますが、組織の透明性担保のため英語を利用していただくシーンがございます。多くの職種では、ご応募時は日常会話レベルの英語でも問題ございません。ご入社後に手厚い英語学習サポートを提供しており、英語力に応じて手当も支給されますので(最大年156万円)、ご入社後に英語力向上に取り組んでいただければ幸いです。
https://speakerdeck.com/hennge/explanation-of-primary-language- 所在地
〒150-0036
東京都渋谷区南平台町16-28 Daiwa渋谷スクエア- 設立
- 1996年11月
- 従業員数
- 378名
- 上場市場名
- グロース市場
- 資本金
- 521百万円
- 平均年齢
- 35.3歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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