常石グループ株式会社

【広島県福山市】BCM(事業継続マネジメント)担当総合職(4～6等級)想定年収530万円～810万円

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■仕事内容：
常石グループは国内建造量第4位の常石造船を中核としています。その中で当社はグループ連結40社以上の経営を推進する機能を持つ持株会社であり、グループ各社のサポート機能の役割を担っています。
今回は当社のアドミリレーション部のメンバー（入社時役職：メンバー～課長代理）の増員募集です。益々重要性が高まってきているBCM（Business Continuity Management/事業継続マネジメント）業務を中心に、部門の業務を担当いただくポジションになります。

【BCM関連業務】
・社内/グループ全体の事業継続計画やマニュアルの更新、作成
（外部コンサル会社等との連携による、計画やマニュアルの最適化）
・グループのセグメント別のリスクなどを踏まえた、危機管理対応の推進やサポート
・グループ全体の防災訓練の計画と、当日の事務局としての運営
・社内への周知や啓発に向けた取り組み。グループ各社のBCMに関する周知や啓発のサポートなど

【その他、部門業務として】
・社宅、社用車管理業務
・グループイベント対応
・共済会（福利厚生制度）の管理業務
・地域、行政対応業務
・社内規程管理業務
・支払い事務など
募集要項

■事業内容：
「造船」「海運」「環境」「商社・エネルギー」「ライフ＆リゾート」の5つの事業からなる企業グループ「常石グループ」の持株会社です。グループの連結経営を推進するグループ本社機能を有しており、グループの経営企画・管理を行っています。

■社内構成：
・経営戦略部（経営戦略チーム/サステナビリティ推進チーム）
・ポートフォリオ戦略部
・東南アジア事業シナジー部（グループシナジーチーム/東南アジアチーム）
・DX推進部（DX推進チーム/情報システムチーム）
・財務戦略部
・法務･コンプライアンス部（法務･コンプライアンスチーム/内部監査チーム）
・社会貢献推進部
・人事戦略部
・アドミリレーション部（リンクサポートチーム/アセットマネジメントチーム）
・コーポレートコミュニケーション部
・秘書部

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
歓迎するスキル・経験
・BCM,BCP（Business Continuity Plan）に関連する業務の経験者、又は興味や関心のある方
・社内外のコミュニケーションを円滑に取れる方（グループ各社との折衝も多いため、各社・各職種の様々な方とコミュニケーションが取れる方を歓迎しています）

＜勤務地詳細＞
常石工場
住所：広島県福山市沼隈町常石1083
勤務地最寄駅：JR線／福山駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：5:00～10:00、15:00～21:00
休憩時間：60分（11:45～12:45）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
■残業月平均10～20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：距離により決定、上限：23,750円
家族手当：子供：扶養且つ22歳未満/一人につき月額1万円
寮社宅：独身寮、社宅制度あり（規定に従う）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上対象

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（原則65歳まで）

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定します。

＜その他補足＞
・企業型確定拠出年金制度（希望者のみ）
・確定給付企業年金制度（退職金制度/勤続3年以上が対象）
・永年勤続表彰（20年、30年、40年ごと）
・グループ保険
・GLTD保険（長期障害所得補償保険）
・在宅勤務制度（一部従業員利用可/部署による）
・社員食堂
・共済会制度
・育児、介護休暇
・慶弔、見舞金制度（結婚、新築、出産、香典、見舞金）
・出産育児支援制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数129日

有給休暇付与は入社直後最大10日
※3/21～9/20入社は10日、9/21～12/20入社は7日、12/21～3/20入社は5日入社時に付与。以降、付与規定に従い、最大20日を毎年付与する。