株式会社ジィーエーティー

※未経験歓迎【埼玉/所沢市】海外業務の調達・資材担当◆モータスポーツ用車両部品メーカー/年休120日

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【世界トップクラスのモータースポーツ車両メーカーと取引あり／フレックス制度あり／海外業務（見積・発注・輸出入等）／平均残業時間月20～30時間程度】

～英語を使った仕事がしたい。でも外勤や不安定な環境は避けたい――そんな方へ～

当社は競技車両向け電装部品や医療機器分野で、国内外の大手メーカーから直接依頼を受ける専門メーカーです。安定した取引が続く中、海外取引拡大に伴い海外業務を担う新たな仲間を募集します。

■業務内容：
海外取引先との窓口として、見積・発注・納期管理・輸出入業務などを担当します。業務は社内中心の内勤業務がメイン。専門知識は入社後に身につけていただけます。
＜具体的には＞
・海外仕入先への見積依頼・発注業務
・納期調整・進捗管理（メール中心）
・輸入業務および受入・入出庫処理
・在庫管理、記帳処理
・不良品発生時の海外仕入先対応（返品・代替品・返金手配）
・海外取引先からの問い合わせ対応（仕様・品質・環境調査など）
・書類作成、月次締めなど部内サポート業務
※入社後は数日間の社内研修を実施。独り立ちまで3～6カ月を想定しています。

■組織構成
・人数：6名（平均年齢48.8歳／男女比4：2）
・コツコツと正確に業務を積み上げるタイプの社員が活躍中
・上司は海外業務・営業の両方を経験しており、相談しやすい環境です

■働く魅力：
・英語力を活かせるが、専門技術知識は不要！
・大手メーカーと直接取引する安定した事業基盤
・外勤・ノルマなしの内勤中心業務
・品質と信頼を重視するため、無理なスピードより正確さを評価

■キャリアプラン・入社後の流れ
入社後は先輩社員のサポートを受けながら、輸入・発注業務を中心に業務を習得。将来的には、適正在庫の設定や棚卸管理など、在庫管理全体を担うポジションへのステップアップも可能です。

■当社について：
主要顧客は大手自動車・オートバイメーカーのモータースポーツ部門開発設計の担当です。社内の厳密な品質管理のもと熟練の技術者が製造、同社製品を顧客へ直接納入しています。医療機器部門も同様に、大手医療機器メーカー、開発設計者との商談を行い、同社で直接受注のもと製品を直接納入しています。同社は顧客に恵まれ競業他社の数も限定的なため、安定成長し続けています

変更の範囲：無

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎＞
■必須条件：
・社会人経験をお持ちの方
・英語によるメールおよび会話対応が可能なレベル（英検2級相当以上）

■歓迎条件：
・調達、資材業務経験者

＜勤務地詳細＞
本社
住所：埼玉県所沢市東所沢4-11-11
勤務地最寄駅：JR東日本武蔵野線／東所沢駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜勤務地補足＞
※自家用車（車、バイク）通勤可

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：7:45～10:00、15:00～18:15
休憩時間：80分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:30
＜その他就業時間補足＞
残業時間：20～30時間程度／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は定時制（始業8：45～終業17：30）、日の労働時間が７時間45分を超えた部分に対し残業代が支払われます。
フレックスタイム制移行後は、月の標準労働時間を超えた労働時間に対し残業代が支払われます。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円／月
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■配属部署にて研修実施
■資格取得支援制度（社内支援制度）あり

＜その他補足＞
■社内支援制度
■慶弔見舞金
■育児支援（育児・介護休業規則による）
■福利厚生サービス（所沢市中小企業勤労者福祉サービス）
■各種表彰制度（永年勤続表彰など）
■インフルエンザ予防接種補助
■企業型確定拠出年金
■フリードリンク
■オフィスコンビニ

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年次有給休暇は、有給休暇付与規程に基づき付与
・原則祝日は出勤となります。
・年末年始休暇
・ＧＷ
・夏季休暇