掲載予定期間:2026/1/22(木)~2026/4/15(水)更新日:2026/1/22(木)

CPower株式会社

【東京品川区】一般事務◆書類整理やデータ入力メイン◆年休125・土日祝/残業10~20h/女性活躍

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【東京品川区】一般事務◆書類整理やデータ入力メイン◆年休125・土日祝/残業10~20h/女性活躍

【★事務や総務の経験活かす★大手上場企業やメガバンクとの取引多数!太陽光導入でSDGs推進など導入メリット高く営業しやすい!年休125・土日祝・残業10~20h】

■求人概要
一般事務(総務事務含む)を業務お任せします。
主に書類の整理、データ入力、各種申請・報告手続き等、イレギュラー対応もございますが定められたフォーマットや手順に基づいて進める業務が中心となります。正確さと丁寧さが求められる、責任あるポジションです。
同様の業務を担当する社員と分担しながら、協力して日々の業務を進めていきます。

■仕事の詳細 
【案件管理】
営業担当が獲得した案件に係る各種事務処理を行います。
・申込対応(申込書類の格納、必要書類の連絡)
・契約対応(契約書の格納、顧客情報の入力)
・書類送付(想定発電量、発電開始案内など)

【経産省申請関連業務】
FIT、FIP制度に係る申請業務を行う
・申請補助(申請に必要な書類の準備、入力)
・設置報告(運転開始後の状況を経産省HP上より報告)
・運転報告(年に1回、設備の状況を経産省HP上より報告)

【銀行対応】
融資手続きに係る必要書類の手配、準備

【その他庶務雑務】
・押印申請(契約書、申請書類など日常的に発生)
・支払業務(日常業務ではないが、多い時は一日20~30通の請求書を処理する日もあります)
・郵便物の発送、仕分け
・電話、来客応対
・事務所内清掃
※状況に応じて、経理課など同じ部内(総務・財務本部)における他部署の事務補助やジョブローテーションを行うことがあります。

\この求人のポイントについて/
当社は今後さらなるエリアの拡大とともに、再生エネルギーの未来を創造するため、仲間となっていただける方を探しております。仕事や組織に対しての貢献は、滞留年数の発想も一切なしにしっかりと評価をいたしますので、ご安心ください。2012年に立ち上がったばかりの会社でございますので、経営陣との距離感も近く風通しの良い環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
\業界未経験・第二新卒も歓迎!/

■必須:
・総務や一般事務の実務経験 1年以上(官公庁への申請手続きなどの経験があれば尚良)
・Excel、Word、PowerPointを使った実務経験者
・文章作成やコツコツと丁寧に仕事を取り組むことが苦にならない方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区東五反田5-27-10 野村ビル8F
勤務地最寄駅:五反田駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間10~20時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
330万円~400万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~266,000円
その他固定手当/月:35,200円~42,560円

<月給>
255,200円~308,560円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収に残業及び諸手当は含まれない
※年齢やスキルを鑑みて判断
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■その他固定手当:業績給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月50,000円まで支給
家族手当:扶養1人目:14,000円/2人目~:4,000円
住宅手当:福利厚生欄参照
寮社宅:借り上げ社宅あり(転居を伴う転勤者のみ)
社会保険:各種社会保険完備

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得の補助あり


<その他補足>
■出産・育児支援制度
■住宅手当:30歳未満⇒家賃の40% ※上限25,000円(30歳を迎えた月から毎年3分の1を減額し、32歳まで支給)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

産前・産後・育児休暇(取得実績あり)、介護休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
当社は国産太陽光パネルメーカー、長州産業のグループ会社として、法人向けに太陽光事業を多角的に展開しております。
2012年の創業以来、太陽光発電事業者として日本の再生可能エネルギー普及の一翼を担い、これまでの施工実績は2,000件を超えます。

■会社概要:
工場やスーパーなどの屋根上や、遊休地、駐車場に当社所有で太陽光発電設備を設置、電力を購入頂くオンサイトPPA事業、野立太陽光設備を束ね、電力を供給するオフサイトPPA事業、SPC設立から、アセットマネジメント、O&M、EPC管理、メガバンクとの折衝からの資金調達、大手企業からの出資契約等、全てを自社で行う事業会社として、業界でも独自の地位を確立しております。

所在地

〒141-0022
東京都品川区東五反田5-27-10 野村ビル8F

設立
2012年11月
従業員数
77名
上場市場名
非上場
資本金
99百万円

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014292102

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