野村證券株式会社

1/27(火)19:00～【応募意思不問】女性向けWebセミナー◆富裕層向け営業/女性の採用強化中！

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◆応募意思不問！～女性の執行役員および現役社員登壇！／ポジティブアクション求人
◆女性目線での働く魅力やキャリアについてのパネルディスカッションを予定！
◆証券会社・信託銀行・銀行からの入社事例多数！中途入社の割合も増加中、ご興味をお持ちの方は積極的にご応募ください。

今回のセミナーでは、ウェルス・マネジメント部門初の女性執行役員である平野様が登壇します。当社へ一般職入社後、地元でのキャリアをスタートし、2度の産育休を通して復職。その後、神奈川および大阪での支店長を務め、部長、執行役員としてキャリアを積み上げております。

そのほか当社で活躍する社員が登壇し、パネルディスカッション形式で野村でのキャリアについてお話し予定です。セミナーに参加することで、当社でキャリアアップをするイメージがつくことに加え、今の仕事やこれからのキャリアを考える上で役立つヒントが見つかるセミナーとなります。
転職意向の有無に関わらず、お気軽にご参加ください！
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■日程：2026/1/27(火)19:00～20:00
■形式：オンライン(Zoom)
■参加方法：
参加を希望される方についてはご応募いただいた後、URLを送付いたしますのでそちらよりご入室ください。途中参加、途中退出も可能となっておりますので、お気軽にご応募いただけますと幸いです。
尚、セミナー当日の録画・録音、セミナー内容のSNS等への書き込みは禁止とさせていただきます。
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■魅力点
・当社では、短期的な販売目標よりも、お客様の資産状況や将来の課題を深く理解し、長期的な信頼関係を築くことを重視しています。現代の複雑化する課題・ニーズに応えるため、資産運用のコンサルティングを軸に、関係構築と課題解決に徹する営業スタイルを実践しています。
・株式・債券といった金融商品の枠を超え、相続・事業承継・不動産・M&Aなど、富裕層や法人のお客様が抱える複雑なニーズに対応できます。野村グループの総合力を活かし、税理士・弁護士・不動産専門家などと連携しながら、最適なソリューションを提供することが可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■応募要件
・証券会社、銀行、信託銀行 等での実務経験※目安6年以上（証券業界経験不問／第二新卒歓迎）

＜勤務地詳細＞
本店・全国の各支店
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
有
・総合職採用の為、将来的に転勤が発生する可能性がございます。
（1）総合職：国内・海外を含んだ転居を伴う異動可能性有
（2）総合職(エリア型)：原則、転居を伴う異動無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:40～17:10 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・平均残業時間14.4時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：エリア総合職を除く。条件あり。
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金制度/特別弔慰金/従業員持株会制度

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■キャリア支援
・社内公募制度/資格取得支援制度/職種転換制度/海外留学制度/私費留学制度

＜その他補足＞
■保養所：直営保養所(国内及びハワイ)、契約保養所等
■その他：スポーツクラブや健康相談室、カウンセリングルームなど社員の健康管理にも力を入れており、「健康経営優良法人（ホワイト500）」に認定されています。
■福利厚生パッケージサービス「ベネフィット・ステーション」利用ポイントが付与されます。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇17日～23日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

・リフレッシュ休暇
・特別休暇制度(産前産後休暇、育児休暇、赴任休暇、看護休暇、介護休暇、公職休暇、人間ドック休暇、二次検査休暇、通院休暇、傷病等休暇、慶弔休暇)
・海外勤務等同行休職制度