掲載予定期間:2026/1/22(木)~2026/4/15(水)更新日:2026/1/22(木)

Orbray株式会社(旧アダマンド並木精密宝石株式会社)

【埼玉/川口】精密宝石の法人営業◆次世代半導体分野の新規ビジネス開拓/英語力が活かせる

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【埼玉/川口】精密宝石の法人営業◆次世代半導体分野の新規ビジネス開拓/英語力が活かせる

【法人営業の経験のある方へ/月平均残業10時間想定/次世代の半導体素材として大注目の<ダイヤモンド基盤>/自動車、航空宇宙、通信デバイス等に使用/営業を通じて日本のものづくりを全世界へ発信/将来的に海外での活躍可能性有】

■業務内容
次世代半導体における研磨ビジネス構築の実務からプロジェクトの責任者までを対応いただきます。
・各種デバイス・素材メーカーへの営業活動
・当社の範囲外の技術を持った会社との協調関係構築など

■本ポジションの魅力:
・ゼロからのビジネス構築、半導体をはじめとした各種市場の発展に貢献できます。

■身につくスキル:
・ビジネス創出・企業間折衝力・法人営業における実務者から経営層までを含んだ折衝経験
・チーム全体で目標達成に向けて円滑に物事を進めるための調整力や行動力

■組織の雰囲気:
・やりたいことに対して挑戦させてもらえる環境があります。穏やかで親しみやすい人が多いです。

■当社について:
Orbrayは、宝石の精密加工で培った技術をもとに、小型モーターや光通信部品、医療用部材、単結晶ダイヤモンド基板などを手がける素材加工メーカーです。Orbray製品の特徴として、現在も古くからの製品を作り続けております。その象徴的なものとしてレコード針があり、その針先にダイヤモンドが使用されています。ダイヤモンドは最も硬度が高いと言われ、高度な加工技術を必要とします。この古くからの製品の技術を最先端加工に応用し、未来
製品の開発に貢献する道筋をつけるというユニークな取り組みが当社のベースにあります。社員の約半数を女性が占め、中国・韓国・タイなど多国籍なメンバーも在籍。営業や管理部門では30代のマネージャーが活躍しており、年齢や国籍にとらわれない挑戦が歓迎される風土が根づいています。
また、事業の6割以上は海外市場が占めており、スイスやドイツなどの先端モーター・精密部品企業との連携を視野に、グローバルな展開も加速中です。
Orbrayは、社会を支える「見えない技術」を進化させながら、次の時代を共につくる仲間を求めています。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・法人営業経験(B to B)
・英語スキル(日常会話レベルで可)

■歓迎条件:
・高度な外国語能力

<語学力>
必要条件:英語中級

勤務地

<勤務地詳細1>
営業拠点
住所:埼玉県川口市本町4丁目1-8 川口センタービル 6階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
秋田湯沢工場
住所:秋田県湯沢市愛宕町4-6-56
勤務地最寄駅:JR奥羽本線/湯沢駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
※秋田県の工場へ一定期間の研修あり

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分(12:15~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業時間:平均10時間/月想定

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し

給与

<予定年収>
433万円~536万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):271,000円~335,000円

<月給>
271,000円~335,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験・年齢・能力・家族構成を考慮の上、当社規定により決定します。
※年収は賞与含みます。
■昇格:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)2023実績 年間4.0ヶ月
■残業手当あり(但し、管理職は手当に含む)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定による
家族手当:福利厚生欄参照
住宅手当:当社規定による
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度あり

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率86%)

<教育制度・資格補助補足>
通信教育研修
外部研修機関受講制度 等

<その他補足>
・扶養家族手当:配偶者15,000円/月、子1名につき3,000円/月、父母1名につき2,000円/月
・出産一時金:第一子100,000円、第二子200,000円、第三子以降300,000円
・住宅手当:扶養配偶者8,000円、子1名につき800円/月住宅手当(持ち家、賃貸ともに対象):下限4,000円/月(配偶者の有無、扶養家族の人数に応じて加算)
・退職金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、慶弔見舞金あり
・社員食堂あり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

・年末年始休暇、産休/育児休暇、介護休暇、年次有給休暇等
・年間有給休暇:下限日数は、入社3か月経過後の付与日数

会社概要

事業概要

【2023年1月に、アダマンド並木精密宝石株式会社はOrbray(オーブレー)株式会社へ社名を変更しました】

■概要:
同社は小さい町工場の時代から「世界標準」を合言葉に研究・技術開発を続けてきました。世界で初めて開発に成功した振動モータから発展した振動スピーカ、世界最小直径1.5mmのギヤードモータや素材から一貫して製造を行っている青色LED用のサファイア基板などがその成果であり、世界市場進出への大きな原動力となったのです。最先端の素材を内製化し、当社固有の加工技術でまったく新しい製品を世に送り出す。その製品は当社にしかできない“オンリーワン”です。海外の大手通信メーカーや医療機器メーカーとのパートナーシップを築き、海外との取引は、売り上げの5割を占めるまでになりました。
■事業内容:
・光通信部品(フェルール、スリーブ、コネクター等)
・工業用宝石部品 (青色LED用サファイア基板)
・コアレスモータ&ブラシレスモータ(世界最小モータ)
・精密ギヤーヘッド
・医療機器
・時計外装部品 等の製造・販売
数ある製品群は携帯電話内のマルチファンクションデバイスの振動スピーカをはじめ、テレビカメラの駆動部分、ラジコンおよび点滴用ポンプなど多彩な製品に組み込まれています。
■事業展開について:
国内のみならず海外にも広がっており、既にドイツ、アメリカ、シンガポールに事業所を構えており、タイには生産拠点を設けています。今後は主力事業のさらなる強化とあわせて次の主力事業と予想される新製品の開発・拡販を図っていきます。

所在地

〒123-8511
東京都足立区新田3-8-22

設立
1953年8月
従業員数
980名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
38.3歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014296525

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