株式会社リクルートスタッフィング
【日比谷・未経験歓迎】派遣スタッフのキャリア面談担当◆土日祝休◆残業月15~20h◆傾聴力が身に付く
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆プライム上場G・未経験歓迎/1回面接/年休125日土日祝日休み/研修制度◎/転勤無し/人が好き・人と接することが好きな方大歓迎のお仕事◆
■業務内容
全国のキャリアウィンク社員の
就業振り返り面談に関する業務をご対応いただきます!
具体的には…
担当のキャリアウィンク社員に対して下記を行います。
・面談日程の調整
・30分程度の面談を実施(1日6~7件程度)
・クライアント企業への報告
※面談は原則オンラインでの実施となるため
入社後慣れてからは在宅での勤務が可能です!
■部署概要:
◎キャリアウィンク首都圏グループ
※キャリアウィンクとは・・・
「未経験からの事務職へのチャレンジ」を応援する無期雇用派遣サービス
事務未経験から安定した大手企業で働きたい!そんな若年層の方を採用・支援しています
特設サイトはこちら:
https://www.r-staffing.co.jp/sol/contents/cw/
■身に着くスキル:
この業務では、短期間で多くの方と面談することで、相手に合わせた柔軟な対応力や、気持ちや志向を引き出す高度な会話力を身に付けられます。また、人の成長やキャリアに関心がある方は、カウンセリングの知識と実務経験を積むことが可能です。さらに、比較的新しい業務のため、業務改善や効率化、フロー構築に積極的に関われる環境があり、仕組みづくりが得意な方にとって大きな成長機会となります。
■雇用区分詳細:JS(ジョブスタイル)有期
※雇用契約期間は最長3年、原則6か月毎の契約(試用期間なし)
※入社時期によって初回・2回目の契約期間が6か月未満となる場合があります
※契約締結の上限は満65歳に達する月末
※更新の判断基準:業務量・進捗状況、業務内容・就業場所の変更、勤務成績・態度・業務遂行能力、会社・事業の経営状況、その他の事情により判断します
■通勤交通費補足:
自宅から主たるオフィスまでの通勤(移動)にかかる交通費(日額往復、月額上限3万円かつ1ヶ月の通勤定期代)を支給
※バス利用については、自宅から最寄り駅までが2km以上の場合のみ支給
変更の範囲:制度ハンドブックに記載する同一職種内での業務内容の変更あり
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業種未経験・職種未経験歓迎>
■必須条件:
・社会人経験1年以上
・OA基本操作可能な方(電話しながらのタイピング・Excel入力程度)
勤務地
本社
住所:東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト
勤務地最寄駅:各線/日比谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
勤務時間
10:00~18:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業月15~20h程
雇用形態
契約社員
<契約期間>
0年6ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
※入社時期によって初回・2回目の契約期間が6か月未満となる場合があります。
契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:有 通算契約期間上限3年0ヶ月
給与
319万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):213,100円
<月給>
213,100円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記は月間10時間の残業代・賞与を含めた想定年収
■賞与:年2回(6月・12月/会社及びグレードに連動して支給)
※上記他、会社の通期目標達成によるインセンティブあり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:※補足事項有
社会保険:社会保険完備※入社初日から加入
<定年>
65歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■選択式研修制度
■教育訓練休暇(有給)
<その他補足>
■Will-Can-Must制度
■Good Action Bonus制度
■Goal in Bonus制度:年間で全社の目標達成によるインセンティブ
■産育休取得後の働き方として時短制度の活用が可能
■ベビーシッター割引
■ホカツのミカタ
■育児・介護休業制度
■定期健康診断
■インセンティブ制度
■えるぼし認定(厚生労働省が女性の活躍促進において優良な企業を認定する制度で認定を受けています)
■キャリア支援金(3年間の継続勤務を行い退職する場合はキャリア支援金を支給する)
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
土曜、日曜、祝日※キックオフで年2回(4月・10月)土曜出社日あり
年末年始、フレックス休日、有給休暇、公傷休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護等休暇、介護休暇
会社概要
- 事業概要
私たちが目指すのは、「らしさ」の数だけ、働き方がある社会。リクルートスタッフィングは、人材サービス分野のパイオニアであるリクルートグループの一員として、人材派遣事業を中心にビジネスを展開しています。
スタッフの方が経験や制約にとらわれることなく、必要なスキルを習得できる研修や機会を提供し、ライフスタイルに合わせてより柔軟で多様な働き方ができるための提案を、またクライアントに対してはパートナーとして人材に関する最適なコンサルテーションを行ってきました。
時代とともに働き方は変化しますが、スタッフの方とクライアントに寄り添い、より多くの就業機会を創出することに私たちは大きな価値があると考えています。そしてこれまで以上に自分らしい働き方が実現できる社会を創出していきたい。私たちWorkstyle Makerが目指す未来です。
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■女性活躍推進の取り組みについて(2024年度実績)
全社員に占める女性の割合:70.3%
管理職に占める女性の割合:39.7%
※従業員の約7割が女性で、その内の約4割が19歳以下のお子さんがいるママです。(2025年4月時点)
男女別の育休取得率:女性100%、男性77.8%
■働く"ひと"が魅力の会社です
「面接に参加したら志望度があがった!」
「面接で会った選考官と一緒に働きたい」
選考参加者からよくこんなお声をいただきます。
"ひとに向き合い、はたらくの未来を創る”会社です。
社内でも従業員一人一人の"らしさ"を大事にしています。- 所在地
〒100-0006
東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト- 設立
- 1987年6月
- 従業員数
- 2,053名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 300百万円
- 売上高
325,800百万円
- 平均年齢
- 39歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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