株式会社日本経営総合研究所
【麹町】<未経験歓迎>内勤営業◆M&A仲介会社の事業促進をサポート/残業ほぼなし/土日祝休
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務概要:
顧客リストに基づいて、電話による内勤営業を行っていただきます。
リストは営業サポート部が作成するため、自分で作成する必要はありませんのでご安心ください。
電話のお相手は企業の経営者となり、経営者が抱える「後継者問題」に対する課題をヒアリングし、当社のM&Aコンサルタントとの商談をセッティングするお仕事です。
■業務詳細:
株式譲渡のニーズを潜在的に抱える中堅中小企業の経営者へ向けて電話で提案型インサイドセールスを行い、商談獲得のアポイントをとります。
■仕事の流れ:
1)M&Aターゲットへの提案営業
2)商談獲得に向けたアポインター
3)商談スケジュールを調整
4)対面またはWEBでの商談をセッティング
5)提携するM&A仲介会社へバトンタッチ
1日の終わりには電話で話した内容や情報を報告書にまとめ代表に提出します。
■サービスの特徴:
1)徹底した「顧客第一主義」と「経営者目線」
・M&Aを「企業同士の結婚」と捉える
└単なる取引の仲介ではなく、経営者の思いや企業の歴史、従業員の将来まで深く理解し、その価値を未来に繋ぐことを重視。
・一蓮托生の精神
└案件の交渉からM&A後のPMI(経営統合)まで、責任を持って伴走し、経営者の人生における大きな決断をサポート。
2)少数精鋭のプロフェッショナルによる高品質なサービス
・各分野の専門家が在籍
└メンバーは、外資系コンサルティングファーム、投資銀行、大手M&A仲介会社、公認会計士、弁護士など、各分野の一流の専門家で構成。
・「ワンチーム」での協業体制
└個々の専門知識を活かしつつ、チーム全体で案件の情報を共有し、協力して課題を解決。これにより、多様な視点から最適な解決策を導き出し、質の高いM&A支援を実現。
・業界に特化した深い知見
└過去のM&A支援実績や経営者との対話を通じて、業界ごとの動向や特有の課題を熟知したコンサルタントが多数在籍、的確なアドバイスを提供。
3)結果にコミットする料金体系
・成果報酬型
└M&Aが成立するまで費用が発生しない「完全成功報酬型」の料金体系を採用。クライアントは安心してM&Aを検討でき、当社も結果にこだわるサービスを提供することで、双方にとっての信頼関係を構築。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
~業種未経験・職種未経験歓迎~
■必須条件:
・お客さまとコミュニケーションをとって仕事をした経験
・PC操作ができる方(Excel・Word)
■歓迎条件:
・M&A業界に携わり、成長をしていきたい方
・架電,インサイドセールスの経験がある方
・ネゴシエーション(交渉)能力がある方
勤務地
本社
住所:東京都千代田区麹町5-7-2 MFPR麹町ビル5F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※17:50には業務を終了し、全員でオフィスを清掃して、18:00ちょうどには退勤も可能。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※期間中に条件の変動はありません
給与
540万円~800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):450,000円~667,000円
<月給>
450,000円~667,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、決定します
■昇給:年1回
■成果に応じたインセンティブ(月間平均10万円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■研修制度
<その他補足>
■出張手当
■インセンティブ制度
■社員旅行
■健康診断
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■完全週休2日制(土日休み)
■祝日休み、年末年始休暇、慶弔休暇 、有給休暇 (取得率ほぼ100%)、産前・産後休暇(取得可能)、育児休暇(取得可能)
◎5日以上の連続休暇も可能です
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・M&A(企業の合併・買収)アドバイザリー事業
当社は、「企業同士の結婚」の仲人として、中堅中小企業様が抱える課題を「M&A」を通じ解決し、日本経済における機会損失の減少及び、日本経済の更なる発展を強く想う理念の下、誕生しました。一蓮托生の仲間と共に、「企業の価値を未来に繋ぐ」、日本一のM&Aアドバイザリー企業を目指しています。
■経営理念:
1.M&Aを通じた日本経済・社会への貢献
2.顧客や社員、全てのステークホルダーとの一蓮托生の関係構築
3.徹底的な顧客視点思考
「顧客第一主義」と「経営者目線」を徹底し、質の高いM&Aサービスを提供することを目指しています。
総合商社出身のM&Aコンサルタントである代表が創業した急成長中のベンチャー企業です。事業内容としては、M&A仲介業の立ち上げから商談獲得代行やM&Aプレイヤーの教育、商談同行・ロープレ、ディールマネジメントと、成長し続けるM&A市場のクライアントに幅広くコンサルティング支援をしています。- 所在地
〒102-0083
東京都千代田区麹町5-7-2 MFPR麹町ビル5F- 設立
- 2022年12月
- 従業員数
- 56名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
