株式会社アエナ

【神奈川県平塚】物流センター長◆物流全体のマネジメント/年間80店舗の新規出店強化中の「アエナ」

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【店舗数急拡大中の物流網の構築を支える！/業績好調・年間80店舗新規出店計画中】

■業務内容
日本全国への出店を見据えて、平塚配送センターを拠点とした当社の物流全体のマネジメントをお任せしたいと考えています。

【具体的には】
・庫内部門管理（マネジメント全般／KPI管理）
∟入出荷業務の最適化
∟店舗向けSCM構築（一部EC向けあり）
∟スタッフマネジメント
・配送部門
∟倉庫、運送会社など外部業者との折衝
∟スタッフマネジメント

＜出店スピードについて＞
一昨年まで1都3県を中心とした関東への出店が中心でしたが、昨年、関西エリアへの出店、そして本年は中部エリア、山陽エリア、九州エリアへの出店を行いました。店舗数としても年間で80店舗の新規出店を計画しており、スピードを落とさず出店強化中です。

■組織構成
部門長1名、配送部門2名、庫内部門3名　※1月から物流部付きの事務チームが発足予定

■取り扱い商品
健康食品、サプリメント、基礎化粧品／化粧品、美容雑貨、日用品、食料品（加工食品、調味料、菓子、飲料など）、アパレル（軽衣料）など

■本ポジションのメインミッション
・平塚配送センター（DC）における業務の最適化
・今後開設されるハブ拠点（TC）の開設準備
・庫内のオペレーションコントロール
をはじめとする、弊社物流網の構築全般をメインミッションとします。

■採用背景
取り扱い商材やエリアの拡大に伴い、安定した物流網の構築が今後の店舗展開において重要課題となります。
そのため、庫内及び配送部門の管理（マネジメント全般）をはじめ、今後増設予定のハブ拠点との物流網構築までをお任せできる方を募集することとなりました。当社のマザーセンターである平塚DCにて、拡大フェーズにおける仕組み構築をお願いしたいと考えております。

■当社の特徴
化粧品やサプリメント、日用雑貨から食品まで、美容健康に関する商品・PB商品の販売をする会社です。コロナをきっかけにマスク等の売上が伸び、店舗数は100店舗を突破。誰もが立ち寄れるコンビニのようなオフプライスチェーンを目指しています。
オフプライスとは、各メーカーや小売店の余剰在庫などを活用し、お客様により良い商品を安価に手に取っていただく仕組みです。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
※以下いずれも必須
・倉庫業務及びマネジメントのご経験
・3PL企業でのマネジメント経験（企業内物流業務経験は除く）

＜勤務地詳細＞
平塚配送センター
住所：神奈川県平塚市大神8-5-9-Ⅱ号棟
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
時間外労働有無：無

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■結婚休暇（連続10日間取得可）
■出産育児休業制度／時間短縮勤務体制／産前産後休暇／出産一時金・出産手当
■介護休業制度／介護短時間勤務制度／介護休暇制度
■ジョブリターン（再雇用）制度
■モニター制度（商品を無料で試せる制度）
■社員割引制度（毎月限定の超特価商品もあり）
■表彰制度
■制服貸与

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇　等