株式会社メディアハウスホｰルディングス

【飯田橋】人事・総務◆上場準備中の企業の人事総務スタッフ／年休127日・フレックス

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社員の働きやすい環境を整備し、会社の円滑な運営を支える重要な役割です。幅広いスキルを身につけ、会社の中枢を担う存在としてご活躍いただけることを期待します。

【具体的な業務内容】
＜主なルーティン業務＞
・ファシリティ管理（レイアウト変更、備品発注、施設管理、業者との折衝など）
・来客、電話対応、郵便物・宅配便対応等の庶務業務
・各種福利厚生制度の運用管理（提携施設の利用管理、慶弔関連手続きなど）
・社内行事イベント運営
・衛生管理に関わる業務全般（定期健康診断手配対応等）
・役員秘書業務（スケジュール管理など）
・Pマーク運用・更新業務
・従業員持株会事務局対応
など

【ポジションの魅力】
（1）フラットな関係の職場
弊社全体を通しての自慢は「人の好さ・人間関係のよさ」。
人柄重視の採用をおこなってきたため、協調性に富んだ社員がたくさんおり、大変な時にも「みんなで頑張ろう」とチームワークを大切にする風土です。
「職場の人間関係でもう悩みたくない！」という方にはぴったりの職場です。

（2）ライフワークバランス
完全週休2日制（土日祝休）で年間休日数は127日と、プライベートの時間を大切にしながら働けます。有給休暇も取得しやすく、ワークライフバランスを重視する方には最適な環境です。
特に近年は健康経営に力を入れており、経済産業省および日本健康会議が共同で健康経営に取り組む法人を顕彰する制度において「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」に認定されました。

【募集背景】
本ポジションでは総務担当メンバーと協同して社内環境の整備を推進いただきます。今回入社される方には、将来のリーダー候補として、総務業務全般を深く理解し、主体的に業務改善を推進していただくことも期待しています。

■配属先：
経営管理本部　人事・総務部　人事・総務グループ

■備考：
従事すべき業務の変更範囲：当社広告業務全般

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験歓迎～
■必須要件：
・総務の実務経験（2年以上）

■歓迎要件：
・衛生管理者資格をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区神楽坂2-17 中央ビル
勤務地最寄駅：JR総武線／飯田橋駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本社および全国の支社

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＜転勤＞
当面なし
総合職採用のため「有り」記載としていますが、経営管理部門は東京本社のみの配置であり、実質的には転勤は発生しない想定です。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
待遇面に差異はありません。

＜試用期間＞
6ヶ月
条件に変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（同社規定による）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：同社規定による

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが中心です。

＜その他補足＞
【働き方】
産前産後休暇、育児介護休暇

【その他】
従業員持株会制度/携帯電話貸与/ウェブ解析士資格取得支援制度/社内サークル制度/定期健康診断/ストレスチェック制度/ベビーシッター補助券利用/リゾートホテルの特別価格での利用/各種研修制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

土曜、日曜、祝日
有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇 など
※年3回の大型連休取得可能