株式会社マツリカ

【東京】CFO◆営業DXプラットフォームを展開／プロダクトはPMF達成／成長中スタートアップ

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～AI機能を搭載した次世代型営業DXプラットフォーム「Mazrica」等を提供／大手企業も導入／拡大期フェーズ～

■業務概要：
当社のCFO（最高財務責任者）として、財務戦略を通じて企業の非連続成長を牽引するポジションです。
資金調達・財務戦略の策定・リスク管理に加え、複数の事業をモニタリングなどにより事業推進を支援するなど、経営に深く参画いただきながら、会社の資本効率を高めて持続的な成長を財務面からさせていただくことを期待しております。

■詳細：
代表の右腕として、管理部門・ファイナンスを統括いただきます。
◇資本効率を高めて持続的な成長を財務面から支えることによって企業価値の最大化
◇資本政策と複数事業の運営力を両輪で強化し、バリュエーションと成長率の両立を実現

＜具体的には＞
◇資本政策・ファイナンス…Equity/Dept調達戦略の立案・実行、投資家/銀行リレーション、Exitオプション検討、M&A対応
◇FP&A / 予実管理…資本配分方針の設計、投資対効果レビュー、事業計画に基づく予算策定・モニタリング
◇事業オペレーション支援…複数事業のモニタリング、推進サポート（COO的役割含む）
◇ガバナンス・リスク管理…監査法人・内部統制の監督、会計/開示/法務課題における経営判断

■ポジションの魅力：
＜企業の飛躍的な成長を“財務戦略”で牽引＞
当社は、すでにPMFを達成したプロダクトを持ち、次なるステージへと本格的に踏み出しています。このポジションでは、企業の成長を加速させる財務戦略の立案から実行まで、経営の最前線に立ってリードしていただきます。

＜“経営の中枢”として、財務を超えて事業全体をリード＞
経営チームの一員として事業全体を見渡し、経営戦略の策定・実行に深く関与できます。

＜CFOにとどまらない“マルチプレイヤー”としての活躍機会＞
CFOという役職に縛られることなく、経営上必要な役割を柔軟に担っていただけます。事業成長のフェーズや経営課題に応じて、COO的な役割や事業部門のリードポジションなど、多様なロールを積極的にお任せします。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
（1）以下いずれか
・外資系PEファンド
・投資銀行もしくは戦略ファーム、かつ、海外MBA卒
・スタートアップでのCFO/CEO/COO
（2）Equity/Dept調達を主担当として推進した経験（交渉・投資家/銀行対応含む）
（3）SaaS財務KPIを投資家・事業双方に翻訳できる力
（4）予実管理・資本配分の設計運用と部門横断の合意形成力
（5）経営会議/取締役会での意思決定推進
（6）M&Aや事業提携、不採算事業売却、コスト削減など重要経営課題の実行経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区東日本橋2-7-1 FRONTIER東日本橋6F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
＜アクセス＞
・浅草線　東日本橋駅　徒歩2分
・総武線　馬喰町駅　　徒歩5分
・新宿線　馬喰横山駅　徒歩6分

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
※上記就業時間は一例です（実働8時間）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■書籍購入制度
■勉強会、イベント参加費補助制度

＜その他補足＞
■リモート勤務要相談
■フリーアドレス
■無料ドリンク、お菓子
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■ベビーシッター補助制度
■勤務環境手当
■パソコン買い替え制度
■Mazrica 個人利用制度
■ストックオプション付与実績あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■年末年始休暇、産前産後休暇、生理休暇、育児介護休暇、慶弔休暇、裁判員休暇
■リフレッシュ休暇（雇入1年経過後に付与、連続5日で取得可能）※夏季休暇や年末年始の長期休暇として利用も可