イグス株式会社

【直行直帰／大阪or滋賀】法人営業／国内シェアトップ級のケーブル保護管・電線◆インセンティブ有

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★直行直帰でオフィス出社不要／大阪または滋賀エリア／外資系企業で働いてみたい方歓迎／インセンティブも高くやりがい〇／年間休日125日／教育体制充実◎★

■業務内容：
主力製品であるケーブル保護管（エナジーチェーン）及び電線の提案営業をお任せします。担当エリアは大阪府または滋賀県のどちらか、ご入社後に適性等を見て決定していきます。

■具体的には：
顧客の仕様・用途を理解し、製品提案から価格納期交渉への対応、受注までを結び付けて頂く役割を担います。
エナジーチェーンの製品選択肢の多さ、価格、納期と競合企業に対しての差別化は明確であり、その「高付加価値」からリピート率、引き合い率も高い商品群です。自身の提案力で製品のさらなる拡販を目指すことが求められます。
【顧客】
各種機械メーカー（工作機械、ロボット、半導体製造装置、港湾クレーン、溶接機械、自動倉庫、包装商品機械、自動車・半導体等の製造工場等）です。
【取り扱い商材：エナジーチェーン】
エナジーチェーンは可動ケーブルの寿命を延ばし、動力/データ/信号を機械や装置に確実に供給する機械の要です。モジュラー式デザインのため組み立ても簡単で、薬品に対する耐性だけでなく、小さい曲げ半径にも対応でき、限られた設置スペースと同様に、大きく重く堅いケーブルやホースの収納にも理想的です。

■働き方：
外勤デビュー後は自宅から通う直行直帰スタイルで営業活動をし、出社はほとんどありません（出張有）。
ヘルプデスクやインサイドセールス部門は別であり、営業担当が顧客への提案などに専念できる環境を整備しています。

■入社後のイメージ：
まずは製品知識を身につけるため3～6ヶ月程本社でヘルプデスク研修（お客様からの問い合わせ対応）を行い、その後外勤デビューとなります。
研修中は週５日本社に出社。滞在先のマンスリーマンションは会社が用意いたします。

■仕事のやりがい：
顧客先の仕様に応じた提案のためにその用途を理解し、それを基に自社製品を使用した企画を作り、より良い機械、サービスを提案するといった職務であり、大きなやりがいを感じることができます。
営業のインセンティブは上限を設けずに支給しておりますので、過去には年収以上のインセンティブが支給された事例もあり、やりがいのある環境が整っております。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・何らかの工業製品（部品・装置等）の営業経験
・出張が可能な方
・自動車免許をお持ちの方（ペーパードライバー不可）

■歓迎条件
・理系のバックグラウンドがおありの方

＜語学補足＞
ドイツ本国と連絡することがありますので、英語力（メールのやり取りに抵抗が無いレベル）あれば尚可。

＜勤務地詳細1＞
大阪
住所：大阪府、または周辺エリアなどのご自宅から直行直帰型で営業に出ていただく、SOHOスタイルとなります。
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
滋賀
住所：滋賀県、または周辺エリアなどのご自宅から直行直帰型で営業に出ていただく、SOHOスタイルとなります。
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細3＞
本社
住所：東京都墨田区錦糸1-2-1 アルカセントラル15F
勤務地最寄駅：JR総武線／地下鉄半蔵門線／錦糸町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
滋賀、大阪にお住まいの方、または左記エリアに勤務できる周辺地域（京都、奈良など）にお住まいの方、歓迎です。

＜転勤＞
無
転勤はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：7時間15分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:00
＜その他就業時間補足＞
標準労働時間：1日7時間15分

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし※試用期間中数ヶ月間、本社（東京）で研修。本社まで通勤が困難な場合は滞在先を会社で用意。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：新幹線定期除く
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：3年以上在籍の場合のみ社内規定により支給

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・入社後は3～6ヶ月程度、東京本社のヘルプデスクで研修し製品知識をしっかりと身に着けて頂きます。

＜その他補足＞
■レンタカーカード貸与
■コーポレートカード貸与　
■ノートパソコン、 データ通信SIM,iPhone貸与
■英語学習費用の補助あり
■永年勤続表彰
■健保組合経由での保養所利用、ラフォーレ倶楽部優待、スポーツクラブ優待あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土日祝日、夏期休暇（4日）、年末年始休暇、特別休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、子の看護等休暇
※育児休業、介護休業ともに実績があり、復職率は100％です。