掲載予定期間:2026/1/26(月)~2026/4/19(日)更新日:2026/1/26(月)

JX金属髙商株式会社

【本社/日本橋】総務労務事務◆リサイクル事業を展開/年休121日・土日祝休み

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【本社/日本橋】総務労務事務◆リサイクル事業を展開/年休121日・土日祝休み

~リモート勤務可/年間休日121日/残業少/日本橋・本社勤務/ワークライフバランス◎/産休育休実績あり・復帰率100%/循環型リサイクルシステム構築のパイオニア~

■職務内容
当社の総務労務事務の業務をお任せいたします。

■職務詳細
【労務】
・勤怠管理(勤怠システム使用)
・給与処理(給与システム使用)
・納税対応・年末調整(法定調書、給与支払報告書提出まで)
・社会保険手続き
・労働保険手続き(年度更新含む)
・入社退職手続き・採用対応 等

【総務】
・社内規則管理(36協定、法改正対応を含む)
・福利厚生対応(健康診断、ストレスチェックの実施等)
・BCP関連(消防訓練、防災備蓄品管理等)
・各種保険(自動車保険、傷害保険等)手続き
・ビル管理室の窓口対応
・その他庶務(慶弔対応、名刺発注、カレンダー作成、社内イベント対応等)等

【経理】
・支払、入金伝票起票・労務費、賞与引当金、退職引当金精算

※電話対応(5件/日)、来客対応(1件/日)
※使用システム:CYBER XEED(勤怠システム)、給与奉行(給与システム)

■職場環境
本社:営業部(営業課、物流課)、総務経理部(総務経理課、情報システム課)があります。

■代表挨拶
当社は、1972年の設立以来、循環型リサイクルシステム構築のパイオニアとして、プリント基板の製造工程から発生するスクラップの集荷・破砕・選別を主要事業に据え全力で邁進してまいりました。
2015年、JX金属グループの傘下に入り、同社の環境リサイクル事業部および関連会社との関係が強化され、取り扱い品目や処理対象設備の拡大が図れるようになりました。これにより、これまで築いてきたお客様との信頼関係を、ますます強固なものにする環境が整いつつあります。常にお客様目線で、どんなに小さなことにも真摯に取り組む姿勢は、JX金属髙商の礎です。安全で持続可能なゼロエミッションの達成に向けて、お客様と共に取り組むことこそが当社事業の目指すところであり、ひいては社会貢献につながるとの自負をもっております。そのためにも、創業以来のきめ細やかなサービスに加え、JX金属グループの総合力を活用し、ユニークな存在感を発揮することが、当社に与えられた使命だと考えます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・PCスキル(word、Excel等による資料作成)
・給与計算の実務経験3年以上
■歓迎要件
・日商簿記3級以上をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋3-2-5 毎日日本橋ビル2F
勤務地最寄駅:各線/東京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■残業:月10~20時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間3~6ヶ月

給与

<予定年収>
470万円~610万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~300,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月:6,000円~36,000円

<想定月額>
266,000円~336,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収には賞与を含みます。(但し、賞与は業績により変動することがあります)
■賞与:年2回(昨年実績4ヶ月)
その他固定手当
■皆勤手当:6,000円
■役職手当:主任:10,000円、係長:30,000円


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養手当(配属者6,000円、子3,000円/人)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:中退共加入

<定年>
61歳
再雇用制度有(65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■その他手当:皆勤手当(6,000円)、役職手当
■団体生命保険:従業員を被保険者として加入、保険料相当額を福利厚生費として全額会社負担
■扶養手当:配偶者:6,000円、18歳未満の子:3,000円/人
■皆勤手当:6,000円
■役職手当:主任:10,000円、係長:30,000円

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇4日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

・土曜、日曜、国民の祝日
・年末年始:特定休日(年により月日は異なる。)
・7月~10月の間に一週間程度の年休取得を奨励。
※年間休日121日としている為、祝日を振替出勤日とする場合がある。

会社概要

事業概要

■事業内容:
・非鉄金属のリサイクル
プリント基板リサイクルを事業の中核として、さまざまな有価金属の回収を担ってまいりました。
収集したリサイクル原料は当社白河工場で素材ごとに分別・破砕後、環境グループ各社で処理され、金、銀、銅、プラチナなどの有価金属が回収され、JX金属グループをはじめ、幅広い事業所に原料供給されます。近年では、あらゆるレアメタルの回収にも対応しています。

・産業廃棄物の中間処理および収集運搬
全国を幅広くカバーする物流網で、安全かつ適切な廃棄物の集荷体制を確立。また、集荷には輸送効率の向上を考えた当社独自の「通い箱」を活用するなど、環境負荷の低減にも取り組んでいます。

所在地

〒103-0027
東京都中央区日本橋3-2-5 毎日日本橋ビル2F

従業員数
39名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014328129

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