掲載予定期間：2026/2/9（月）～2026/5/10（日）更新日：2026/3/5（木）

株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ

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【東京】児童発達支援管理責任者／個別最適な発達支援／年間休日120日以上◎研修充実◎管理者業務なし◎

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【東京】児童発達支援管理責任者／個別最適な発達支援／年間休日120日以上◎研修充実◎管理者業務なし◎

児童発達支援管理責任者として、LITALICOが描く「障害のない社会」の実現へ◆お子さま一人ひとりに寄り添った個別最適な支援にあなたの力を。

■『LITALICOジュニア』とは？
発達が気になる0歳～18歳までのお子さまを対象に、発達や成長ステップに合わせた学びの場を提供しています。カリキュラムや学習方法は完全オーダーメイド。これまでに2万人以上のお子さまを支援した実績やノウハウを活かし、1万5000点もの教材を用いて一人ひとりに合わせた指導を実現しています。

■事業内容
児童発達支援・放課後等デイサービスの教室を展開しています。
182事業所、従業員1854名、生徒数10,442名と全国各地に展開し、事業コンセプト実現に取り組んでいます！

■主な業務内容
1教室あたり約50名～60名のお子さまが通所されております。
教室長が別におり、児発管業務に集中いただけます。
（1）親御さまのニーズヒアリングやお子さまの特性、生活・ソーシャルスキルのアセスメント
（2）個別支援計画の作成及び管理
（3）コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般
（4）教育・育児・発達相談業務
（5）地域における関係機関との連絡調整・折衝業務
（6）福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス

■1日の流れ（一例）
10:30～11:30　行政との連絡調整　　
11:30～12:30　支援計画の提示、面談　　
14:00～16:00　親御様と面談（指導中と家庭での困り感をご相談）　　
16:00～17:30　問い合わせ対応
18:00～19:00　指導員と支援計画のケース会議
※持ち帰り仕事やサービス残業は禁止しております。
※すべてのデータを自社システムで一元管理しており、スタッフ同士の情報連携もスムーズです。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：以下いずれも必須
・相談支援従事者初任者研修の修了
・児童発達支援管理責任者（サービス管理責任者）基礎研修及び実践（更新）研修の修了
・実務経験5年以上（うち3年以上は障害者／子どもを対象とした相談・直接支援経験マスト）

■補足
・新任児発管として着任した月から3カ月間、合計6日間、新任児発官向けの研修が用意されております。
・新任児発管には現在、活躍されている先輩児発管がメンターとしてサポートをするピアサポート制度も用意しております。

勤務地

＜勤務地詳細1＞
東京都内の各教室
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
LITALICOジュニア浮間舟渡教室
住所：東京都北区浮間2-25-4 グランパルク2号室
勤務地最寄駅：JR埼京線線／浮間舟渡駅駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
LITALICOジュニア銀座新富町教室
住所：東京都中央区新富1-8-6 SSビル 2F
勤務地最寄駅：有楽町線線／新富町駅駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
面接・面談の中でご相談の上、決定させていただきます。

＜転勤＞
当面なし
勤務地変更の可能性あり（変更範囲：全国の直営拠点）
希望や事情を考慮し、決定しております。

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：160時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
9:00～18:00（シフト制）

＜勤務パターン＞
9:00～18:00
9:30～18:30
11:30～20:30
＜その他就業時間補足＞
上記時間帯は一例、配属される事業形態（児童発達支援・放課後等デイサービス）と日によって時間が異なる

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

給与

＜予定年収＞
445万円～470万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：229,400円～245,400円
その他固定手当/月：50,000円
固定残業手当/月：43,100円～45,500円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
322,500円～340,900円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収額は、5段階評価中、評価3の賞与額を想定。

■賞与あり
年2回支給

■年収例
450万円～500万円（児発管／入社2年目～5年目）
500万円～690万円（エリア児発管／入社5年目～）※新任児発管の業務支援・オンボーディングを推進する役割等を担っていただきます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給：上限5万円
社会保険：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・座学とOJTでの初任者研修あり
・オンボーディングシート(獲得いただきたいスキルを月ごとにまとめたシート)に準拠した育成
・eラーニングサイト（社内名称ジュニア大学）あり

＜その他補足＞
【社員のちがいにあわせた人事制度】
・兼業可能
・定年制なし
・同性パートナー・事実婚での福利厚生適用可能
・最大6年の育児休業　※保険適応範囲は法規定による

【社員と家族のためのサポート】
・健康診断・予防接種の補助
・TJK(東京都情報サービス産業健康保険組合)が提供する福利厚生サービスの利用可
・育児・介護時短制度
・産前産後休暇、介護休暇あり

【保険・年金制度】
・確定拠出型年金制度
・確定給付企業年金制度（はぐくみ企業年金）

休日・休暇

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※土日を含めたシフト制勤務
※月の中で週休2日分と祝日日数相当分が取得可能。　
※夏期、年末年始、特別休暇、有給（入社初月に付与）

会社概要

事業概要: ■事業内容：
「障害は人ではなく、社会の側にある」多様な人が幸せになれる「人」が中心の社会に向かって、社会の側にある障害をネットとリアルのサービスで一つひとつ取り除いていくことが同社のミッションです。民間ならではの持続可能な事業的アプローチで、社会課題に挑戦しています。
（1）就労支援事業…障害者就労支援サービス事業「LITALICOワークス」
（2）教育事業…子どもの創造性、多様性を育むIT×ものづくり教室「LITALICOワンダー」、発達が気になる子どもに個別最適な教育を提供する「LITALICOジュニア」
所在地: 〒153-0051
東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F/16F/20F
設立: 2005年12月
従業員数: 4,601名
上場市場名: プライム市場
資本金: 464百万円
売上高: 24,170百万円
経常利益: 2,809百万円
平均年齢: 31.9歳
企業URL: http://litalico.co.jp/

株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯについて

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勤続年数
平均年齢
売上高
経常利益
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応募方法

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ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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完全無料

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014337369