掲載予定期間：2026/2/9（月）～2026/5/10（日）更新日：2026/2/10（火）

ＯＭデジタルソリューションズ株式会社

【東京／リモート可】人事・採用担当◇世界最高水準カメラメーカー／フルフレックス／年休129日

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【東京／リモート可】人事・採用担当◇世界最高水準カメラメーカー／フルフレックス／年休129日

【新卒・中途・エンジンア採用のスキルが身に着く／採用戦略企画からスカウト・面談実施・イベント運営・大学訪問など幅広くお任せ】
■業務詳細：
コーポレート人事チームの一員として、採用戦略企画から、スカウト活動、面談実施、採用イベント運営、新卒採用における大学訪問など、幅広くご担当いただきます。部門と密接に連携し、各部署のニーズを正確に捉えた採用施策の立案・実行を行いながら、必要に応じてフットワーク軽く現場や外部のイベントに出向いていただくポジションです。
＜新卒および中途採用活動＞
◇部門と連携し、採用方針・アプローチを検討、採用戦略の企画立案・実行を進める
◇求人媒体活用、スカウト、採用面接、選考対応などリクルーティング活動の推進
◇大学訪問、入社式や内定式、内定者懇親イベントなどの企画・実施
※モノづくりエンジニア（設計・開発・生産技術・製造など）を中心に行っていただく予定です。（営業職や管理部門採用もございます）
＜入社後フォロー＞
◇新卒・中途入社者への定期的なフォロー：
◇その他社内コミュニケーション施策の企画・実施

■業務の魅力
◇現場部門との距離が近く、リアルな声を反映して採用活動を進められる
◇企画から実行まで一貫して携わることが出来るため、成果や成長ポイントを実感することが出来る
◇メーカーならではのモノづくりエンジンア採用に関する知見を得られる

■組織体制：約10名が在籍（VP1名／採用育成3名／労務5～6名※うち課長1名、海外駐在員対応・給与社保等）

■働き方
◇用事がない日は基本的に在宅勤務が可能です。必要に応じて笹塚オフィスか高倉オフィス（八王子）に出社。採用イベントや大学訪問など、業務上必要な場合には外出があります。
◇フルフレックスタイム制、年休129日で仕事とプライベートを両立できる環境

■当社について：
◇同社はオリンパスの映像事業の新会社として設立されました。母体となるオリンパスの技術力を引き継ぎながら、オリンパス時代とは異なる他事業部に頼らない収益化を試みており、技術力の継承と新たな革新を続けています。
◇デジタルカメラやICレコーダーなど、様々な自社製品を開発しています。当社の「OM SYSTEM」ブランドの製品は、多くのユーザーに親しまれ、着実に成長を続けています。

変更の範囲：変更の範囲：ご本人の適性や事業方針により当社業務全般に変更の可能性があります。

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎／業界未経験歓迎！＞
■必須条件：（1）（2）いずれかのご経験をお持ちの方、ご応募ください！
（1）採用業務の経験
（2）人材紹介営業や求人広告営業のご経験（人材市場や採用手法に関する知識を活かせます。特にモノづくりエンジニアに関する知見歓迎）

勤務地

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都八王子市高倉町49-3
勤務地最寄駅：JR東日本中央線／豊田駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
笹塚オフィス
住所：東京都渋谷区笹塚１丁目５０-１　 Daiwa笹塚タワー
勤務地最寄駅：京王電鉄京王線／笹塚駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：変更の範囲：配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります

＜勤務地補足＞
必要に応じて、下記いずれかのオフィスに出社いただきます。
　- 笹塚オフィス：東京都渋谷区笹塚1-50-1 Daiwa笹塚タワー
　- 高倉オフィス：東京都八王子市高倉町49－3

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:30

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
標準労働時間：１日あたり８時間
残業時間：月平均20時間

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

給与

＜予定年収＞
680万円～900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：370,000円～500,000円

＜月給＞
370,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
※残業手当：有
■昇給：年1回
■賞与：年2回（夏・冬）／標準6.0か月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：福利厚生欄参照
住宅手当：管理職は支給なし
寮社宅：入社後、転勤の場合は借り上げ社宅有（自己負担額有）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・教育制度：e-learning(受け放題)

＜その他補足＞
・財形制度
・時短勤務制度
・在宅勤務制度
・リフレッシュプラン
・退職金制度（確定拠出）
・産休・育休制度
・次世代手当(子ども手当／子1人につき月2万円※満18歳まで)
・継続雇用制度

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数129日

年間有給休暇：20日（年中途入社は入社月により按分）
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇など

会社概要

事業概要: ■事業内容：
カメラ等の光学機器やその他精密機器の製造販売、修理並びに賃貸

■当社の特徴：
(1)事業
当社は、オリンパス株式会社の映像事業部門を前身とし、2021年に新しいスタートを切った、カメラ等光学機器やレコーダー等、精密機器を開発・製造し販売する会社です。
スマートフォンの普及により、デジタルカメラは家庭や個人で一台所有する機器ではなくなった一方、スマートフォンでは撮影できない高度・高精細な画像が撮れます。プロユーザ層、或いは写真撮影やそれを通じた自己表現を楽しみたいコアなファン層は世界規模でいらっしゃり、需要はございます。
当社は「ミラーレス一眼マイクロフォーサーズ」の先駆者として、数々のヒット商品を世に送り続けています。当社製品の特徴は小型軽量で耐久性に優れており、アウトドアユースにも適していることから、ブランドコンセプトをアウトドアライフバリューの向上とし、Web販売も強化して世界中のお客様に新たな体験価値を届けることに注力しています。
また、これまでの製品開発で培われた映像技術、音声技術、モノづくり技術の資産を活かし、産業、文化教育をはじめ、ビジネスや社会課題の解決に貢献するソリューション事業領域を強化しています。

(2)会社組織
「世界の人々の心豊かな生活の実現」をミッションに掲げ、映像と音声を基点に心豊かになる体験を提供し、世界中の人々のアウトドアライフバリューを高めることをめざしています。このために自分達に必要なコアバリューを、世界各拠点から社員が集まり話し合って決めるなど、組織や階層の壁なく、メンバーが一体となって取り組むことのできる風通しのよい会社です。
2020年の分社に伴い、高度な技術力や販売・マーケティングの体制は維持しながらも、小回りが効き機動力が高まったことで、ブランディングや社外共創など、柔軟かつ思い切った取組を進めることができました。社内においても高いレベルの技術や顧客視点をもったグローバルのメンバーが十分に活躍できるよう、意思決定スピードを早め、チャレンジを推奨するなど、組織力の向上に努めています。社内には分社前からのメンバーと分社以降に入社したメンバーがおりますが、隔たりなくコミュニケーションができる風土があります。
各種改革により制度、システム等、自社に最適なものとするべく取り組んでいます。
所在地: 〒192-0033
東京都八王子市高倉町49-3
設立: 2020年10月
従業員数: 352名
上場市場名: 非上場
資本金: 100百万円
売上高: 29,215百万円
平均年齢: 47歳
企業URL: https://om-digitalsolutions.com

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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完全無料

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014340885