株式会社STAYGOLD

【大崎／週3日リモート】ECサイト開発ディレクター◆運用・改善・拡張フェーズ／業界成長率トップ級

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～リユース業界での成長率トップクラス／裁量大でスキルアップできる◎／土日祝休み・年休126日／リモート週3日～

ECサイトを運用・改善・拡張していく"中核メンバー"として、共に成長を担っていただくポジションです。
現在、リユース業界のリーディングカンパニーとして、自社ECサイトを立ち上げ次の成長フェーズに進んでおり、単なる物販サイトではなく「リユースをもっと身近に」感じていただける体験づくりに取り組んでいます！

■仕事概要：
自社ECサイトにおいて、CROを中心とした開発、ディレクション業務を担当していただきます。
ECサイトの成長を牽引し、ユーザー体験を向上させる重要なポジションです。
※商品管理やデザイン、設計、マーケティングは別部署が行います。今回はShopifyに関する開発課の募集です。
　利益の最大化のための"サイト改善"が主な業務となります。

■業務内容：
・ECサイトの開発・ディレクション
・ECサイト改善業務の方針提案および進行管理
・開発目線での改善提案
・EC運営・デザインチームとの連携
・外部パートナーとの連携
・Shopifyの管理・運用（機能追加・改修）
・マーケティング施策の対応
・アクセス解析・データ分析によるサイト改善

■組織体制（開発課）：
課長（40代男性）、メンバー：男性4名、女性4名（20代後半～30代）
L QA：1名、ディレクター（サービスサイト）：5名
　ディレクター（ECサイト）：1名　※今回はこちらの増員募集
　バックエンド：1名
　（別途、ベトナムに10名ほどエンジニアが在籍）

■魅力ポイント：
◎CVR改善、リピート施策といったECサイトの売上を伸ばすための課題特定から施策立案まで一気通貫して担うことができます。
◎当社では自社事業のECサイトを運営しているため、クライアント支援ではすぐに導入できない新機能や企画をいち早く試して検証することができます。新機能のキャッチアップや実践が好きな、知識欲があり好奇心旺盛な方にはぴったりの環境です。
◎自身の経験やスキルを活かし、サイトの成長を自らの手で築いていく実感を得られます。成功を積み重ねることで、大きな達成感を味わえるポジションです。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験歓迎～
■必須条件：
・WEBサイトやECサイトの開発の実務経験のある方
（ディレクション経験のみは不可）

■歓迎条件：・開発ディレクション経験
・SEOの知識
・AIO/GEOの知識、開発経験、興味関心
・Liquidを用いたShopifyテーマのカスタマイズ経験
・Gitを用いたバージョン管理
・GTM、GA4の知識
・SNS運用・プロモーション経験

＜勤務地詳細＞
大崎本社 4階
住所：東京都品川区東五反田２丁目２２番９号 住友不動産大崎ツインビル西館 4階
勤務地最寄駅：JR線／大崎駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（13:00～14:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均10～15時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の条件に変動はありません

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額上限3.5万円まで
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修支援制度
■資格取得支援
■社内勉強会・外部研修参加無料
※業務に関係のある外部の教育や研修は受講を支援します。

＜その他補足＞
■奨学金代理返還制度(規定有)
■ウェルカムランチ補助制度
■部活動補助制度
■誕生日GIFT制度
■社員紹介（リファラル制度～７万円支給）
■永年勤続表彰制度
■ピアボーナス制度
■健康管理アプリ活用制度
■社員割引制度
■各種表彰制度
■オフィスコンビニ
■ウォーターサーバー完備（コーヒーなどもあり）
■服装・髪型・ネイル自由　など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■夏季・冬季休暇（各最大3日）、年末年始特別休暇
■結婚休暇（4日間）、介護休業、慶弔休暇
■産休・育休（性別に関わらず取得実績あり）
■有給休暇（入社6ヶ月後、10日支給）