株式会社ウンノハウス
【山形市】建築施工管理◆木造特建(非住宅)◆残業月平均15時間/設立60年以上の老舗企業
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~固定日休み/残業月平均15時間/設立60年以上の老舗企業/累計18,000棟超の実績~
■業務内容:
◇木造特建(非住宅)を手掛ける新規事業部立ち上げに伴い、建築施工管理業務全般をご担当いただきます。
◇将来的には木造特建事業を率先する存在として、初期メンバーとともに事業拡大に向け体制構築をお願いいたします。
・新規事業部内施工体制の構築
・積算業務
・着工~完成までの安全、工程並びに原価管理
・協力会社の手配、打合せ
・必要資材の発注、点検、確認
・お引渡し業務
■採用背景:
創業以来、地域に根差した住宅会社として18,000棟以上の住宅を手掛けてきました。創立60年を経て、これまでに培った木材へのこだわりと知識を活かし、より地域への貢献を果たすべく、木造非住宅事業に挑戦することといたしました。
つきましては、新しい事業部での施工管理体制の構築など、一緒に事業立ち上げに尽力いただける方をお迎えしたく、募集する運びとなりました。
■当社の特徴:
当社は、完全自由設計の住まいを提供しております。「提案力」「高性能・高品質」「地域密着」を兼ね備え、総合力を強みとし本社のある山形県では新築住宅の年間売上高で毎年トップクラスとなっております(帝国データバンク調べ)。
<詳細>
1)提案力:建築士の有資格者が80名程いるので、自由度の高い工法と合わせて提案の幅が広い。
2)高性能・高品質:南東北の気候や風土に合わせたオリジナル工法で高断熱・高気密な住まいを提供。
3)地域密着:建てた後も長いお付き合いで、お客様に安心感を。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
以下、(1)(2)ともに満たす方
(1)建設現場での施工管理経験をお持ちの方
(2)以下のいずれかの資格をお持ちの方
・1級建築施工管理技士
・一級建築士
そのほか下記も必要となります
・ワード・エクセル等の一般的なパソコン操作
・普通自動車運転免許
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種、建築士一級、建築施工管理技士1級
勤務地
本社
住所:山形県山形市大野目4-1-37
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
※アクセス:奥羽本線 山形駅 から 車10分
※マイカー通勤可(駐車場有)
<転勤>
無
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:75分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均15時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
待遇変更なし
給与
420万円~700万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):243,820円~406,366円
固定残業手当/月:56,180円~93,634円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
76,498円~127,497円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験、能力等を考慮し、賃金を決定します。
※実績に応じて年1回給与見直し
※賞与は年俸とは別途に年4回支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤手当に代えてガソリン代支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
60歳
※65歳まで再雇用制度あり
<教育制度・資格補助補足>
■職種別、階層別研修あり
■資格取得に対する報奨金制度あり
<その他補足>
■財形
■確定拠出年金
■育児休業取得実績あり
■看護休暇取得実績あり
■U・Iターン歓迎
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数113日
年末年始、夏季休暇、特別休暇、育児休業、介護休業ほか
火水を会社の定休日としていますが、当該事業部はBtoB事業のため、各自の都合に合わせて土日振替が可能です。
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・木造注文住宅の設計、建築、販売
・建売住宅、宅地等の不動産の販売
・FC商品の設計、建築、販売
・リフォーム、リノベーション事業
・木造特建事業
■当社の特徴:
業界最高等級の耐震性・断熱性・耐久性を誇る、高品質な商品性能を強みに、理想の住まいを実現させるパートナーとして確かな信頼を獲得。注文住宅からリフォームまで、信頼に応える確かなサービスの提供により、山形No.1から東北No.1のハウスメーカーを目指して歩みを進めています。また、今までの木材や住宅に関するノウハウを生かし、一層の事業拡大を図っており、近年ではリノベーション事業取組の強化や、木造特建事業への取組も開始しています。まさにミッションとして掲げている「美しいふるさとをデザインしたい」を叶えるため、常に挑戦を続けています。
■社風:
お客様にご満足いただくために、常にご期待以上のサービスを心がけ、たくさんのお客様のそれぞれのオンリーワンに応え、ご納得いただき、感動していただけることを目指しています。常に、最高の品質とサービスを提供することに努め、社員ひとりひとりが自らを高めるべく研鑽する風土があります。家づくりを通じて、たくさんのご家族に幸せな家をつくる架け橋として、まず社員の幸せを第一に考えています。働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでいます。- 所在地
〒990-0073
山形県山形市大野目4-1-37- 設立
- 1959年2月
- 従業員数
- 215名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 250百万円
- 売上高
8,025百万円
- 平均年齢
- 40歳
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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