株式会社黒田生々堂

【名古屋/未経験OK】オフィス空間の提案営業(既存中心)　◇安定成長/年休123日でＷＬＢ◎

---

～第二新卒歓迎！未経験OK！／働きやすい環境と制度で腰を据えて働ける環境！／オフィスの課題解決営業(既存中心) ／福利厚生や資格支援充実／ノルマなし～

■業務概要：
関西エリアで圧倒的な実績を誇る「オフィス用品代理店事業」を基盤に、名古屋を中心とした中部エリアでのシェア拡大を目指します。既存のお客様へのフォローを強化するための増員募集です。

■業務詳細：
・同社製品を導入いただいている既存顧客への活動になります。名古屋・岐阜エリア中心に、定期的に連絡「困っていることはないか」「他社に切り替えようとしていないか」をいち早く把握し、離反防止に努めます。
・何かあるときに第一想起をしていただける関係性を構築することに注力します。既存契約のお客様が対象のため、飛び込み営業のような心理的ハードルはありません。商品知識以上に大切なのは、お客様との距離を縮め、信頼関係を深めるコミュニケーションです。
・シェア拡大の提案未利用拠点への案内や、利用比率を高める提案を行います。
・期間毎に注力商品があり、成績優秀者への表彰等頑張りを称える社風です。

■組織構成：
名古屋支店 合計3名
営業副本部長、ゼネラルマネージャー、内勤社員
ライフイベントの変化のためご退職となった職員の欠員を補充いたします。

■入社後に担って頂くこと：
入社後、約1週間は商品知識などの研修を行い、その後はOJTとして先輩社員に同行し、訪問先での振る舞いや提案の仕方を学びます。半年を目安に独り立ちを目指していただきます。

■職場環境：
残業時間は月20時間程度、また、ノルマはなく契約件数/売上金額/稼働率などを目標として設定し、1年ごとに評価をします。

■同社の魅力：
・関西トップクラスエージェントのブランド力トップクラスの実績とノウハウを武器にできるため、未経験からでも自信を持って提案できます。
・数字で成果が見える「深耕営業」の面白さ一人のお客様と深く付き合う。「経費削減できた」「業務が効率よくできるようになった」という声や、提案による売上向上で確かな貢献実感が得られます。
・安定と柔軟な働き方の両立創業100年を超える安定基盤がありながら、時差出勤の活用や残業を良しとしないメリハリのある環境です。

変更の範囲：無

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：第二新卒・業種未経験歓迎
・顧客との折衝経験
・法人営業職にチャレンジしたい方

～人物面重視の採用です～
少人数のオフィスのため円滑なコミュニケーションが取れる方や主体的に行動できる方を求めております。
※中途で入社されている方の前職実績：ラーメン屋・小売店店長・エステティシャン等、接客業をされていてコミュニケーションが好きな方が活躍しております。

＜勤務地詳細＞
名古屋支店
住所：愛知県名古屋市中村区名駅南1-16-30 東海ビル1Ｆ
勤務地最寄駅：JR線／名古屋駅駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：無

---

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：約20時間■休憩：11時半～13時半の内1時間■年2回の土曜日出社

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費全額支給
家族手当：福利厚生その他欄記載
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜教育制度・資格補助補足＞
■基本的にOJT
■資格取得支援制度あり

＜その他補足＞
■役職手当
■家族手当：配偶者17,000円・子3,000円が支給（扶養に限る）
■資格手当：会社が規程に定めた資格保有者に限り、10,000円が支給
■資格取得支援制度
■資格取得報奨金
■健康診断
■インフルエンザ予防接種補助金
■結婚祝い金
■出産祝い金

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

土、日、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、特別（慶弔）休暇、有給休暇（初年度10日間付与※勤続6ヶ月以上）、GW