掲載予定期間:2026/2/2(月)~2026/4/26(日)更新日:2026/2/2(月)

株式会社OICグループ

【東京駅直結】人事アシスタント(採用対応・事務処理等)※転勤無/完全週休2日制《急成長のロピア》

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正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【東京駅直結】人事アシスタント(採用対応・事務処理等)※転勤無/完全週休2日制《急成長のロピア》

~「食品総合流通企業」として急成長の企業です/「人」を強みにし、大切にしている文化です~

■概要:
・同社の採用事務職(営業事務)を募集します。
※成長率業界No1・全国店舗拡大中の中、年間500名以上規模の中途採用(キャリア採用)を行っている同社にて、人事を支えていただきながら採用を推進いただけるポジションです。

■業務詳細:
・電話応対
・事務処理
・来客対応等
・面接の日程調整のサポート
・使用条件通知書の作成
・求人票のブラッシュアップ
・サイトの管理
・その他庶務

■組織構成について:
・採用企画部には20名程度の社員が在籍しており、20代~50代の幅広い年代の社員が働いております。
※事務担当者も半数程度おりますので、入社後分からないことなどは聞きやすい環境です。

■同社の特徴:
同社は各売場のチーフが自ら買付を行い、販売価格を決定する事業部制を採用。精肉・鮮魚・青果・食品・惣菜の各部門のチーフが責任者を務め、主体的に地域にあった事業を展開しています。「100%売場主導」による製造小売こそがロピアの目指す姿です。
同社が大切にしているのは「個店主義」という考え方。店長がすべての裁量を持っているわけではなく、各部門長が売り場を管理しています。地域やお客様のニーズを的確に掴み、その要望にあった商品や価格設定を各部門で行っているため、 売り場配置や品揃え、店頭ポップや商品の価格など、各店舗によって異なっています。こうした現場力や顧客志向が、ロピアが成長し続けている理由です。

■同社の今後について:
年々売上更新、店舗拡大しており、生鮮部門で対前年比総売上高伸び率が全国トップレベル(2015以降)。「2031年度グループ売上2兆円」という大きな目標を掲げております。飲食事業や商社をはじめとするグループ会社の設立も続々と進行中。新店が増える中、続々と新しいポストが生まれており、今後ご入社される方は、チーフにとどまらず、ご活躍いただけるチャンスも豊富です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
※業界未経験歓迎/第二新卒歓迎※

■必須条件:
・事業会社で社員採用に関わる実務経験がある方(人事、総務、事務アシスタントなど職種不問)

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
丸の内オフィス(三菱ビル13F)
住所:東京都千代田区丸の内2丁目5-2 三菱ビル13階
勤務地最寄駅:JR線/東京駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
※東京駅直結(徒歩2分)/好立地かつ綺麗で解放感のあるオフィスで就業可能です。

<転勤>
当面なし

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業:10~20h程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
361万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):226,000円~262,200円
固定残業手当/月:58,200円~67,100円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
284,200円~329,300円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※27年度には、固定残業時間は月20時間へと変更予定です。(超過分は別途全額支給)
■昇給:年1回
■賞与:1~3回(グレードに応じて異なる)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:寮社宅有/単身赴任手当有/引越し補助有
寮社宅:本人負担:1万円~
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:正社員登用1年後

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
財形貯蓄、健康診断(年1回)、保養所:国内(エクシブ)、サークル

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

※完全週休2日(土日※振替休日有)、上期休日、下期休日、慶弔休暇等
※2026年3月16日以降、一般職(グレード1~4)は【年休120日】へ変更となります。
(管理職以上の場合は、年休108日)

会社概要

事業概要

■事業内容:
・食品スーパーマーケット・食肉専門店・外食店舗の運営、肉加工品・パン・惣菜・調味料等の製造・販売、食肉・青果物の生産・販売、生鮮品・加工食品・酒の輸出入・卸

■企業概要:
・ロープライス+ユートピアという発想のもと、食品スーパーマーケット『食生活ラブラブロピア』や食肉専門店などを全国に展開。毎年の安定した成長により続々と新店舗をオープンさせており、国内:東京/神奈川/千葉/埼玉/茨城/群馬/山梨/長野/新潟/愛知/岐阜/三重/静岡/大阪/京都/奈良/兵庫/福岡/宮城/岩手/青森/北海道、海外:台湾にて店舗展開しています。圧倒的な売上と集客で、生鮮部門の対前年比総売上高伸び率は連続で業界トップとなっております。また、本部を構える神奈川県内のスーパー売上高においてもトップクラスを誇ります。

■強み:
・現場力×顧客志向が強みであり、現場責任者であるチーフが商品の買付から開発、陳列、価格設定まで大きな裁量を持って仕事に臨む事業部制を採用。100%売場主導を貫き、高品質な商品を安く提供することに拘っています。そのため、各売り場には個人商店のような屋号があります。(精肉売り場:「肉のロピア」、青果売場:「八百物屋あづま」、鮮魚売場:「日本橋魚萬」、惣菜売場:「肉の十八番」)
・その他、スーパー内にてピザや肉料理中心の惣菜が楽しめる直営のテイクアウト専門店「NICKJACK」や、グループ会社として本格的な肉の懐石料理が楽しめる「山科」なども運営しており、「食」に関する事業を幅広く展開しています。

■特色:
・OICグループは、作るから売るまでを一貫して手がけることで、お客様に満足いただける品質の商品・サービスを提供しています。
・業界において事業を展開し、全てのプロセスを自社で管理することで、高品質な商品やサービスを一貫して提供することができます。

“Oishii is Culture!” = “おいしい日本食とは、新しい食文化だ!”
O・I・Cでひとつのストーリーになり、世界へ向けてグループが一体となって、新しい食の価値を提供します

所在地

〒212-0016
神奈川県川崎市幸区南幸町2-9

設立
1971年4月
従業員数
3,100名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高

521,300百万円

平均年齢
30.5歳

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014383238

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