掲載予定期間:2026/2/2(月)~2026/4/26(日)更新日:2026/2/4(水)

株式会社レジデンシャル不動産

【高崎/第二新卒歓迎】未経験からチャレンジできる法人営業◆年休123日/転勤なし!/ノルマなし

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正社員
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職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【高崎/第二新卒歓迎】未経験からチャレンジできる法人営業◆年休123日/転勤なし!/ノルマなし

【研修充実で未経験者活躍中※飲食・ブライダルなど異業界出身者も!/ワークライフバランス〇】

\リノベーションマンション年間販売戸数4年連続全国No.1!/
中古マンションの需要は年々高まっており、当社は年間2000件超の販売実績を誇ります。

■仕事内容
中古マンションの一室を買い取る“買取営業”をお任せします。
物件を販売する営業ではなく、買い取りを行う営業のため、未経験からでもチャレンジしやすい環境です。
実際にキックボクシング選手、飲食業、ブライダル業界など異業界出身の中途社員が多数活躍しており、明るくポジティブなメンバーが多い職場です。

■業務詳細
(1)訪問:不動産仲介会社を回り情報収集
担当エリアの仲介会社(5~10社)を訪問し、売却予定の中古マンション情報を収集。信頼関係構築が最重要です。
(2)物件情報の確認:条件チェック
駅近・周辺環境・相場・間取りなどを確認し、「買い取る価値があるか」を判断。“自分が住みたいと思えるか”も大切な基準です。
(3)現地調査:物件の内覧・状態確認
実際に物件を見て、設備状況や修繕が必要な箇所を確認します。
(4)買取金額の算出:査定・社内決裁
調査内容を基に買取価格を算出し、上司と相談して購入可否を決定します。
(5)仕入れ(買取)実行
仲介会社・売主と調整し、契約手続きを進行。中古マンション一室の買取がメイン業務です。
(6)企画:リフォーム・リノベーション内容の考案
買い取った物件の間取りや内装コンセプトを企画。「モノトーンで統一」「対面キッチンに変更」など、リフォーム部門と連携しながら決定します。
(7)引き渡し・進行管理
リフォーム部門へ引き渡し、完成までの進行をフォローします。

■研修制度
入社後は中途向けフォローアップ研修、営業部研修、ビジネスマナー研修など複数の研修をご用意。
困った際は先輩が必ずサポートする文化があり、未経験でも安心してスタートできます。個人目標はありますがノルマはありません。

■ワークライフバランス
残業は月平均15時間程度と少なく、完全週休2日(水・日)でプライベートも充実。
GW・夏季・年末年始などの長期休暇も取得でき、転勤もありません。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:<業種未経験歓迎><職種未経験歓迎>※第二新卒の方も歓迎です!
~キックボクシング選手、飲食業、ブライダル業界など幅広いバックグラウンドを持った方が活躍しています!~
元気でポジティブ、明るい方が多い環境です!

勤務地

<勤務地詳細>
高崎支店
住所:群馬県高崎市八島町17番地3 SJ八島町ビル6階
勤務地最寄駅:JR各線/高崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業時間:月15h程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

給与

<予定年収>
350万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):202,000円~243,000円
その他固定手当/月:10,000円
固定残業手当/月:46,000円~57,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
258,000円~310,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■その他手当:役職手当(該当者のみ支給)
■賞与:年2回(6,12月)※業績連動
■モデル年収
700万円/28歳(入社1年6ヶ月)
1100万円/26歳(入社3年)
1300万円/33歳(入社4年)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定に基づき支給
家族手当:社内規定による
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT研修■ビジネスマナー研修■営業研修など

<その他補足>
報奨金制度、産休・育休制度、各種手当、社員旅行

休日・休暇

完全週休2日制(休日は水・日)
年間有給休暇10日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 ※日数は当社カレンダーによる
■ウェルカム休暇(入社から半年までの期間で5日取得可能な特別休暇)

会社概要

事業概要

■事業内容:
・不動産買取再販事業:中古マンションの1室を、多くの売却物件情報を保有している仲介業者様を通して買取ります。現代のニーズに沿ったリフォームやリノベーションを行い、新たな付加価値をつけて販売しています。
・リフォーム、リノベーション事業:買取った中古物件のリフォーム、リノベーションを行い、新たな息吹を吹き込みます。現代のニーズに沿った物件によみがえらせます。

■事業の特徴:
当社では、中古のマンションの1室を買取り、リノベーションを施し、新たな価値をプラスしてお客様に販売するという不動産再生ビジネスを主に展開しています。外観は少々古いですが、生活空間は新築同様であり、新築に比べてリーズナブルな価格で購入が可能ということもあり、年々リノベーションマンションの需要は高まっています。エコという観点からも社会貢献度の高いこの不動産再生事業は、国から補助金が出るなどバックアップされており、非常に注目を集めています。

所在地

〒120-0034
東京都足立区千住1-18-1

設立
2012年2月
従業員数
267名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
平均年齢
31歳

応募方法

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香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3014383343

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