FPTソフトウェアジャパン株式会社
【インフラ・プロジェクトマネージャー】グローバル環境で働ける/語学力不問◎◆東京・愛知・大阪・福岡
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【設立当初から急成長を続けるベトナム最大級のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人】
~外資系企業でグローバルな環境で働きたい方、急成長期であるエキサイティングな環境で働きたい方へ(語学力不問)~
■募集背景:
クラウド移行・基盤構築・運用サービスを中心に日本市場での案件が急速に拡大しています。
案件の増加に伴い、顧客とオフショア(海外)チームの橋渡し役となり、プロジェクト全体を主体的にリードできるプロジェクトマネージャーの必要性が高まっています。
今後の事業拡大を見据え、準中堅層以上として即戦力で活躍し、将来的には組織・チームを牽引する人材を募集します。
外資系企業でグローバルな環境で働きたい方、急成長期であるエキサイティングな環境で働きたい方からのご応募をお待ちしています。
※前向きに頑張れる方であれば語学力は不問です。
■役割と期待内容:
・インフラ/クラウド案件におけるプロジェクトマネジメント業務全般
・顧客要望・課題のヒアリングおよび整理、提案活動全般
・技術チーム(国内・海外)と連携したプロジェクト遂行
・プロジェクト計画策定・管理
・顧客への定期報告、調整、折衝
・多国籍メンバーで構成されるチームのマネジメント・コミュニケーション推進
・将来的には後進PMの育成、組織改善への関与
■案件例:
・大手製造業向けオンプレミス → クラウド(AWS / Azure)移行プロジェクト
・金融・公共系システムのインフラ刷新案件
・グローバル企業向けクラウド基盤構築・運用プロジェクト
・数百~数千台規模の段階的マイグレーション案件
・マネージドサービス/運用体制構築案件
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・プロジェクトマネジメントまたはリーダー経験3年以上
・PowerPoint提案・説明資料作成を伴う業務経験3年以上
・ITインフラ/クラウド領域のプロジェクト参画経験
・顧客要望・課題を理解し、関係者と調整しながらプロジェクトを推進した経験
・日本語でのビジネスコミュニケーション能力
■歓迎条件:
・AWS / Azure 等クラウドプロジェクトのPM経験
・オンプレミスプロジェクトのPM経験、参画経験
・オフショア/海外チームとの協業経験
勤務地
三田オフィス
住所:東京都港区三田3丁目5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー 33F
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
大阪オフィス
住所:大阪府大阪市北区堂島2-4-27 JRE堂島タワー 16階
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細3>
名古屋オフィス
住所:愛知県名古屋市西区牛島町6-1 名古屋ルーセントタワー11F
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
勤務地(上記ほか): 福岡県福岡市博多区東比恵3-1-2 東比恵ビジネスセンター7階
※担当業務により客先構内での常駐対応あり
<転勤>
当面なし
※転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※客先常駐時は常駐先の所定勤務時間に従う。残業:平均月15時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
期間中の給与や待遇に変動はございません。
給与
600万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):370,000円~520,000円
その他固定手当/月:30,000円
固定残業手当/月:100,000円~150,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
500,000円~700,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は経験・スキルに応じて決定いたします
※別途、賞与・各種手当あり
■昇給:年1回
■賞与:有り(年2回支給) ※業績、パフォーマンスに応じて支給
■その他固定手当:住居手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月20,000円まで
家族手当:扶養者(配偶者・子)1人当たり月10,000円
住宅手当:月30,000円 ※全社員に支給
社会保険:健康保険(関東ITソフトウェア)
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
ー
<その他補足>
・退職金あり
・慶弔見舞金
・ファーストコール
・帰省旅費補助(8万円/年(入社2年目以降の賞与時に支給)
※帰省しない方にも支給されます。
・社員旅行
・青年団体活動、安全衛生委員会
・社内イベント
・クラブ活動
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
・夏季休暇、年末年始休暇
・有給休暇(10日~20日、消化率8割以上)
・入社時特別休暇(3日、入社6か月以内限定で使用可能)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
ソフトウェア開発、情報システムのコンサルティング、インテグレーション、運用保守、人材派遣
■提供サービス:
(1)デジタルトランスフォーメーション
・最新テクノロジー…人工知能(AI)、ロボティックプロセスオートメーション(RPA)、クラウド、AR/VR/MR、データ分析、モビリティ、IoT、ブロックチェーン
・デジタルプラットフォーム…スマートファクトリー、IoV/コネクテッドカー、不動産業務デジタル化、デジタルヘルスケア
・デジタルコンサルティング…リノベーションラボ(PoCなど)、デジタルトランスフォーメーションコンサルティング、デジタルソリューション
(2)アウトソーシングサービス…アプリケーションサービス、ビジネスアプリケーション(ERPなど)、レガシーマイグレーション、組込みソフトウェア開発、テスティング
※対応業種…航空宇宙&航空機、オートモーティブ、銀行/金融サービス/保険、流通・物流、製造、ヘルスケア■FPTジャパンホールディングス株式会社の特徴:
ベトナム最大のIT企業であるFPTソフトウェア株式会社の日本法人です。ベトナムと日本両国の文化・経済・知識の交流の懸け橋となり日本の顧客に最高のバリューを提供するため、そして、現在世界で最もダイナミックな経済圏である東南アジアへと事業拡大を目指す日本企業への門戸となるべく、2005年に設立されました。
■FPTソフトウェア株式会社の特徴:
ベトナムにおいて最大手かつ、最も急速に発展しているソフトウェアアウトソーシング/オフショア開発を得意とする企業です。直近の10年間において、8,000件を越えるソフトウェアアウトソーシングプロジェクトを行い、その合計工数は250万人日をデリバリーした実績を誇ります。ベトナム国外においても、さまざまな国・地域に進出し、多くの拠点を構えています。世界水準のグローバル開発センターネットワークを構築するスペシャリスト集団です。- 所在地
〒105-0011
東京都港区芝公園1-7-6 KDX浜松町プレイス6F- 設立
- 2018年1月
- 従業員数
- 1,650名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 90百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
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