株式会社ＵＡＣＪ

【名古屋／転勤無し】生産設備の電気設計・設備導入※プライム上場アルミニウムメーカー

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【東証プライム（旧東証一部）上場・アルミニウム圧延品で世界トップクラスの生産規模を誇る素材メーカー】

■主な職務内容：
名古屋製造所の設備部門、電気担当としての以下の業務をお任せいたします。設備部門での採用となります。

・新規設備導入や既存設備改造のエンジニアリング
・効率向上や省エネルギー化など改善のための制御ハード及びソフト設計、調整、立上げ
・生産設備の保全業務支援
【変更の範囲：会社の定める業務】

■ポジションの魅力
・新規設備導入、既存設備の性能を向上・改善に直接関われる仕事です。この業務は会社として目指す生産設備の実現に向かって、製造部門、生産技術部門など関係部署と連携し取り組んでいくものです。
・電気担当者は装置メーカーを含めたエンジニアリングを行うこともあり、ハードやソフト設計、調整、立ち上げを自らが行うこともあります。社内外関係者と協力し、自身のアイデアを提案しながら進めて行きます。
・今回お任せする設備部門の業務は、メーカーの基本であるモノづくりの現場において、人では出来ないモノの製造を担う生産設備の導入や改善などをするもので、当社にとって大変重要なポジションです。
・将来的には当社及びグループ会社の国内外の拠点への異動の可能性もあり、幅広い活躍の場がございます。

■組織構成・働き方
・残業平均30H以内（繁忙に応じ変動有）、突発的なトラブル対応は他部署の担当者がいるため、急な呼び出し等の頻度は少ないです。
・当社の押し出し事業を行う拠点は全国５拠点ございます、名古屋製造所全体の従業員は400名程、その内設備技術課には35名が在籍しています。
・課内はメンテナンス業務と新規設備導入・改善業務で主に２つのチームに分かれており、その内新規設備導入・改善業務のチームは10名おります。その中でも機械と電気で分かれております。

■当社魅力
当社は2013年に国内トップクラスのアルミニウムメーカー2社の統合により誕生した非鉄金属素材のリーディングカンパニーです。母体となった両社とも100年以上の歴史と実績をもち、両社合わせた生産能力は年間100万トンを超え、グローバルでは世界トップクラスの規模を誇ります。

変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：《職種未経験歓迎》　《業種未経験歓迎》
・電気のバックグラウンドをお持ちの方

■歓迎条件：
・ＰＬＣ、ドライブ装置の導入や改造の経験をお持ちの方。
・電検３種、エネルギー管理士の資格をお持ちの方。
・非鉄金属系の出身の方

＜勤務地詳細＞
名古屋製造所
住所：愛知県名古屋市港区千年3丁目1番12号
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業:平均20H前後

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特記事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇の差はありませんが、有給休暇を取得できません。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費全額支給
家族手当：福利厚生その他参照
寮社宅：福利厚生その他参照
社会保険：各種社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険）完備
退職金制度：特記事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■通信教育講座、語学教育（オンライン英会話）等


＜その他補足＞
■制度：財形貯蓄（利子補助）、従業員持株会、積立休暇、住宅融資、育児休業、介護休業、定期健康診断、成人病診断など／施設等：保養所等
■寮・社宅補足：本社・支社・工場に、独身寮と社宅が完備されています。なお、地域によっては寮と社宅は借上げ対応となる場合があります。
■ファミリーサポート手当あり

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇0日～18日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

上記記載は、初年度付与日数。
年末年始、個人別指定休日、年次定例休暇（20～25日）など。