日本フルハーフ株式会社

【第二新卒歓迎】人事総務（給与・労務担当）※「日本軽金属」と「いすゞ自動車」の合弁会社

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～「日本軽金属」と「いすゞ自動車」の合弁会社／トラックボディのリーディングカンパニー／完全週休2日制／年間休日121日／福利厚生・社宅制度充実／平均勤続年数16年～

■担当業務：
同社の人事部に所属し、給与／福利厚生関連担当として業務をご担当いただきます。
入社してまずは給与計算の事務をメインに担当していただきます。
具体的には、社会保険等の手続きや勤怠管理、年末調整や税務申告、伝票処理など様々な業務を複数の担当者で分担して行っております。

■業務内容
・給与業務
給与計算
通勤費管理
年末調整
税務申告

・福利厚生業務
福利厚生運用（従業員への案内、手続き、運用）
育児休業、介護休業等諸制度の運用、手続き関連業務

・勤怠業務
勤怠システム管理（OBIC7)
就業時間管理
時間外管理
労務費計算

■魅力：同社には未経験であっても「挑戦する気持ち」をお持ちの方を全力で支えていく社風があります。アルミ製トラックボデーが普及していなかった50年前、日本で初めてアルミ製トラックボデーを作った当社のチャレンジ精神が社風に根付く同社で一緒に働きたい方は是非ご応募ください。
■就業環境・福利厚生：平均勤続年数16年と長く働いている方が多くいらっしゃいます。完全週休2日制、年間休日も121日とワークライフバランスも整う環境です。また、社宅制度を始め、福利厚生は充実しています。安心して長期就業できる環境で、幅広く業務に挑戦していってください。

■同社の特徴：
・日本軽金属ホールディングス(株)（アルミニウムの総合メーカー)と、いすゞ自動車(株)（トラック・バスのメーカー）のグループ企業です。トラックボディの主要材料であるアルミの仕入れが有利というだけでなく、素材の開発力を享受出来たりもします。また、トラック技術との融合などグループ企業間での相乗効果があります。
・世界に1台だけのオーダーメイドの「モノづくり」に挑戦している企業です。ソーラーパネルを搭載したトレーラや、インターネットが利用可能なコンテナ等、これまで世の中になかったものをゼロから創造しております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験必須
・給与計算の業務経験
・顧客折衝経験（社内・社外問わず連携したご経験をお持ちの方）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県厚木市上依知上ノ原3034
勤務地最寄駅：小田急線／海老名駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
当面はありませんが、将来的には転勤の可能性がございます。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:10～17:00
休憩時間：65分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:05～17:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：同社規程による
住宅手当：同社規程による
寮社宅：同社規程による
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTがメインになります。

＜その他補足＞
財形貯蓄、融資制度、慶弔見舞金制度、共済基金制度、社員食堂、健保組合保養所、会社・労働組合共催行事（スキーツアー等）、出産・育児休暇制度、研修（中堅社員研修、新任管理職研修、通信教育、技能教育、資格取得制度）　他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

完全週休2日制、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給慶弔休暇　他