ＮＴＮ株式会社

【大阪／肥後橋】株式関連業務／株主総会運営など◆基本土日祝休み／フレックス

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～世界30ヵ国以上・200を超える拠点展開／ベアリングシェア世界トップクラスを誇る精密機器メーカー／フレックス／基本土日祝休み～

■業務内容：
株主総会運営等の株式関連業務をご担当いただきます。

■具体的な業務内容：
・有価証券報告書、決算短信、適時開示等、株式関係開示書類の作成や届出、調整（財務部門や広報部門と協業）
・株主総会関係事務局業務（各種スケジュールの立案・管理、関係資料・想定問答作成、リハーサル、当日対応等全般）
・取締役会事務局業務
・持株会運営業務
・一般株主からの問合せ対応
・その他株式事務全般
※上記の株式関連事務に加え、広く総務部業務も担当いただきます。（資産管理、オフィス改革、防災、保険等）
※業務の考え方や社内知識にある程度慣れるまで、上位者が適宜サポートします。

■当ポジションの特徴：
・最前線の業務を担当することで、会社法や金商法等の知識、実務経験の習得が可能です。
・開示資料に関する財務部門との協業や関係当局との調整等を通じ、財務会計関係に関する事項にも関与するため、幅広い専門知識の習得が期待できま
す。
・株主総会や取締役会事務局業務を通じ、経営に関わる業務に若手の内から関与でき、総会の円滑運用により、経営の安定にも貢献することが可能です。
・比較的小人数の部門であることから、株式関連実務を中心としつつも、総務部全般に関わる幅広い業務に経験を広げることができます。（昨夏の本
社移転に伴い、働き方改革に応じた本社オフィスの全面的見直しを中心となって実行 など）
※2024年4月より管理職人事制度をジョブ型に改定し、実力があれば若手からも管理職の重要ポストへの登用も可能になりました。また、自身の意思・能力と会社のニーズの兼ね合いによって部門横断的なキャリアパスもあり得ます。

■企業の特徴：
創業100年以上、東証プライム上場の安定基盤を持ちながら、EVや再生可能エネルギー分野への投資を加速。昇給・賞与制度や住宅手当、企業年金など福利厚生も充実し、社員の挑戦を支える環境が整っています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・株式関連の実務経験（特に情報開示関係）
・株主総会業務経験

■歓迎条件：
・会社法、金商法等の関連法令の知識、業務経験
・財務や会計に関する知識、業務経験
・英語力（中級）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市北区中之島3-6-32 ダイビル本館
勤務地最寄駅：地下鉄四つ橋線／肥後橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
将来的に転勤が発生する可能性があります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：12:35～15:00
休憩時間：45分（11:50～12:35）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:25

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（当社規程による）
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮・社宅あり（何れも業務用）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：企業年金基金・確定拠出年金制度あり
退職金制度：退職一時金、NTN企業年金基金、NTN確定拠出年金

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別、専門別研修
■公的資格手当

＜その他補足＞
■食事手当
■財形貯蓄制度、持株会制度
■介護・看護・育児休暇・休職制度、短時間勤務制度
■ボランティア休暇（休職）制度
■在宅勤務制度
■保養所（契約施設多数）、体育施設
■スポーツクラブ法人契約
■共済会、親睦会、住宅資金融資制度　他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

※企業カレンダーあり
■夏期・年末年始休暇、創立記念日、メモリアル（誕生日）休暇、年次有給休暇（半日有給休暇制度あり）、リフレッシュ休暇、慶弔休暇など