株式会社リプライス

【名古屋】再生住宅のマーケティングコンサルタント★未経験〇／プライム上場G／買取再販2位／120日休

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未経験からマーケティング戦略を実践で学べる環境です。
リプライスが展開する「再生住宅」事業において、商品仕入れ・販売企画の判断材料となる市場分析や販売戦略立案をお任せします。
全国の営業メンバーと連携し、データをもとに“売れる戦略”を描く仕事です。
現場を支える社内コンサルタントとして、「分析→提案→実行」まで一気通貫で関われるポジションです。

【具体的な業務内容】
・物件の販売データや地域特性に基づく市場分析
・分析結果から見える課題の抽出と改善提案
・営業・企画チームとのディスカッションによる戦略の立案
・新しい指標や分析手法の検討・実装
＊営業3～5名のチームに対してこのポジションが1名担当として付き、営業チームと連携して業務を行っていきます。

■仕事の魅力
◇「考える力」が、そのまま価値になる。
リプライスのマーケティングは、数字を眺めるだけの仕事ではありません。
現場の営業と対話しながら、「なぜ売れたのか？」「なぜ伸び悩んだのか？」を一緒に考え、仕入れや販売方針の改善につなげていく。そんな“思考型マーケティング”です。
データを読み解き、仮説を立て、戦略を描く。その一つひとつの思考が会社の成長につながります。

◇未経験から“社内コンサル”を目指せる環境
大切なのは、経験よりも「学ぶ姿勢」と「考える力」。実際に、販売職や接客業から転職し、いまや事業戦略の中核を担う社員も多くいます。教育前提のOJT体制やチーム連携により、マーケティングや分析の基礎から着実にスキルを磨ける環境です。


【休日休暇について】
・年休120日(火・水)に対し、月に2回好きな曜日に休日を振替できる「ポジティブチェンジ制度」の活用が可能です。
・長期休暇（GW・夏・年末年始）の平均は7日以上。有給取得日数も11日と、休日も取りやすいです。

【評価について】
・販売ノルマはなく、実績とプロセスの両面での評価軸が設けられています。
・抜擢人事も多いです。早期にチームリーダーとして、戦略立案、マネジメント経験を積み、自身を成長させる機会があります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＼業種未経験・職種未経験歓迎！／

■必須条件：
・Word、Excel、PowerPoint等、一般レベルでパソコンを扱えるスキル
・コミュニケーションを多く取りながら仕事をされてきた方

※アパレルショップ店長、コンビ二エンスストア店長、中古貴金属店店長、大学職員など様々な業種・職種出身の方が活躍中です！

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市中区栄1-9-16 NFビルディング3F
勤務地最寄駅：東山／鶴舞線／伏見駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限25,000円
家族手当：配偶者／月1万円、子ひとりにつき／月5千円
住宅手当：月5,000～10,000円
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：企業型確定拠出年金

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
マニュアルを用いて1か月間を目安に先輩社員がメンターとしてついて、各業務を覚え、半年での1人前を目指しています。
また、直属の先輩だけではなく、メンバー内でフィードバックし合う文化があります。

＜その他補足＞
■宅建資格手当（￥20,000/月）
■資格支援制度
■ポジティブチェンジ制度（月に2回お休みを好きな曜日に変更可）
■書籍購入支援制度（月2冊）
■社員リフォーム割引制度
■在宅あんしん保障※妊娠等で出社が難しい場合の一時的な在宅勤務制度
■サポートタイム※育児、通院等の事情により出勤時間を±1時間半調整できる制度
■リプターン※育休復帰時、ライフプランによって復職方法の選択検討できる制度
■サポート在宅※育児等の事情がある場合、火水休み対象の方に日曜日を在宅勤務にできる制度

完全週休2日制（休日は火・水）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■GW・夏季・年末年始休暇は平均7日以上の長期休暇
■月に2回指定の曜日に休みを変更できるポジティブチェンジ制度あり（火曜⇒土曜など）※90%以上の利用実績
■有給平均取得日数11日、取得率73%