ＣＮｅｘｓｕｓ株式会社

【静岡/年休126日】広報担当（マーケティング・イベント企画など）/土日祝休み/転勤無/住宅手当あり

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【～マネージャー候補/住宅・家族手当あり/マイカー通勤可（駐車場完備）/年間休日126日（土日祝）/残業15時間程度で働きやすい環境～】

■会社・事業の特徴
当社は静岡県に本社を構え、大手ゼネコンを主要顧客として金属製の屋根・外壁を中心に外装施工事業を展開しています。中部・関東・関西の各拠点には加工設備と倉庫を備えており、広い対応エリアとスピーディーな納品体制が強みです。とくに関東圏では圏央道全域をカバーしており、安定した事業基盤のもと成長を続けています。

■業務概要
今回募集するのは、マーケティング・広報部門の立ち上げを担うマネージャー候補です。まずは地元スポーツチームとの協賛活動やSNS運用など、実務からスタートします。
マーケティング・広報の経験者はスキルを活かしながら活躍でき、映像制作やWeb制作の経験者も動画制作やHP運用などで力を発揮できます。

■具体的な業務内容
・地元スポーツチーム協賛活動の企画運営
当社は地元のバレー/卓球/ラグビーチームなどのスポンサーを担っております。スポンサーに関連する業務の進行やコラボイベントの企画・運営などをお任せします。
・社内報の作成、プロモーション動画の制作
・公式SNSやHPの更新・運用
・地域イベント・協賛イベント（主に11月・2月）の対応
・将来的に担当する業務：マーケティング戦略の企画・運用、業界紙・メディア対応、プレスリリース作成・配信　など

■入社後の流れ
まず半年～1年での成果として、社員総会用資料の作成、SNS投稿のルーティン化、社内報制作、動画作成、11月・2月のイベント対応を目指します。

■働き方の魅力点
働きやすさは抜群で、年間休日126日、完全週休2日制（土日祝）、残業は月15時間程度と無理なく働けます。転勤もなく、マイカー通勤や家族手当・住宅手当の支給など、長期的に働きやすい環境が整っています。

■キャリアややりがい
立ち上げフェーズのため、自ら仕組みづくりに携われるやりがいがあります。ゆくゆくはマーケティング戦略やプロモーション企画など、会社のブランド価値を高める中核として活躍でき、マネージャー候補としてキャリアアップも実現できます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・マーケティングまたは広報の実務経験
・映像制作（番組制作）/Web制作などの実務経験

■歓迎条件：
・業界紙/メディア対応経験
・広告運用/PR経験/編集・ライティングスキル

＜勤務地詳細＞
本社
住所：静岡県周智郡森町草ケ谷458
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
毎月の残業15時間程度です

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の給与条件の変更点：無

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に準じます。
家族手当：福利厚生欄をご参照ください。
住宅手当：世帯主に対し、25000円を支給します。
寮社宅：新埼玉営業所と茨城営業所に社宅があります。
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続年数4年以上で積み立ての対象となります。

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度：有
■資格手当：5,000円～80,000円


＜その他補足＞
【福利厚生】
■熱中症対策として、夏場は一部の飲料を会社負担で提供しております。
■勤続1年以上が経過する社員には、会社負担で養老保険に加入いたします。
■無料駐車場有
【家族手当】
配偶者と高校生以上の子どもは5000円、中学生までの子どもは20000円を支給します。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■土日祝休み
■有休について補足：取得日数が5日に満たない場合、上司から取得日を決めるように指示を出す等、徹底して管理を行っております。