株式会社ザイマックス

【3月開催／WEB座談会・説明会】貴重な現場社員登壇の説明会〇リアルな声を聴けます！／ザイマックスＧ

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★施工管理はもうやめたいかも…けど働き方が大幅に改善する施工管理なら気になる方へ！／未経験から手に職をつけたい方も歓迎◎／現場社員が登壇し、リアルな働き方をお伝えします！★

～不動産管理業界大手ザイマックスG／チーム制・サテライトオフィス利用などで平均残業20時間を実現！／在宅勤務・直行直帰可能／現場常駐の案件少なめ／資格取得を積極的に行っている社員多数～

■社員座談会・説明会概要
・開催日時：3月5日(木)　19：00～
・所要時間：1時間程度
・実施方法：WEB（ご応募をいただいた後URLをご案内いたします）

■業務内容：
不動産管理事業を主に行ってい同社の工務部首都圏工務グループにて、同社が管理している物件の施工管理に携わっていただきます。
(1)工事管理全般。協力会社のマネジメント、改装・改修工事の企画、工事管理積算・見積り・交渉・指示出し・全体の工程管理
(2)ビルのオーナーやテナントに対して、弊社の運営管理担当者と同行して工事の提案や部内予算管理

●5～10名のチーム制を敷いておりチーム内で進捗共有や相談などをしています。一人当たり、平均15～20件の物件を担当しており、リーダーが業務量を見てチーム内外で業務を調整しています。フルフレックス制やサテライトオフィス、直行直帰も利用可能です◎そのため平均残業は20時間程度となっております。
●現場に行く頻度は案件によって様々ですが、現場に常駐する案件は少ないです。工期がだいたい１ヵ月程度のため、業務調整もしやすい環境です。

■キャリアパス：
チームマネジメントに進む方もいれば、大きな物件を扱いスキルアップして専門性を突き詰めていく方もいます◎

■当社について、今後の成長性：
ザイマックスグループはリクルートの不動産部から独立した会社で、現在では総売上高1000億円を突破。グループも40社以上に拡大成長中です。財閥ではなく独立系ならではのノウハウを有し、多角的な事業展開（サテライトオフィス、ホテル、リネン、清掃等）により深く広く成長し、業界大手となっております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■応募条件：
・未経験から施工管理職へチャレンジしたい方

～こんな方歓迎です！～
・未経験から手に職をつけてスキルアップしたい方
・現在施工管理として働いており働き方を改善したい方
・以前施工管理として働いておりもう一度チャレンジしてみたい方
・もっと幅広い工種・建物にかかわりたい方
・不動産管理業界の施工管理についてよく知らないけど興味がある方

＜勤務地詳細＞
虎ノ門ツインビルディング
住所：東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
弊社が運営しているサテライトオフィスサービスのZXY（全国275拠点）や在宅での勤務も組み合わせながら勤務。現場に常駐する案件は少なく、要所要所で現場に行っていただきます。現場からの直行直帰も可能。

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していませんが、制度上は転勤の可能性があります。
※過去事例ですと、大型プロジェクトの立ち上げに抜擢（期間限定）や地元へのＵターン志向をお持ちの方の異動事例になります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■月間平均残業：20時間リーダーが業務量を見てチーム内外で業務を調整し、平均残業20時間を実現

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間後、条件の変更はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：企業型確定拠出年金有

＜定年＞
62歳
62歳以降は契約社員としての就業可能性有

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■職級に応じた社員研修、各種研修
■資格報奨金制度　など

＜その他補足＞
慶弔見舞金制度 育児・介護休職制度 育児・介護時短勤務制度 公的資格取得報奨金制度 健康保険組合提携施設 ザイマックス持株会

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土日祝休み※会社カレンダーによって年に数日だけ土曜出社日がありますが、ほとんどの社員が土曜日出社の際には有給休暇を利用しています。
※土日の工事もありますが、必ず振替休日を取得いただいております。