株式会社ベイシア

【群馬県前橋市】財務経理部／部長候補◆SCチェーンの中核財務・経理を統括

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【1都14県・135店舗超の成長SCチェーン／カインズ・ワークマン等を擁する1兆円超グループの財務経理部長候補として、決算・税務・資金調達を統括しつつ、メンバーマネジメントと業務改善をリード】

当社は1都14県に135店舗以上を展開するショッピングセンターチェーンです。本ポジションでは、財務経理・税務全般を統括し、部門のマネジメントと業務改善をリードしていただきます。

連結決算、監査法人・税理士対応、資金繰りや金融機関対応など、会社経営の根幹を担う業務を一気通貫でお任せします。経験の浅いメンバーも在籍しているため、プレイングに加え、教育・育成や仕組みづくりも重要なミッションです。将来的には、グループ1兆円規模の成長を支えるコアメンバーとしての活躍も期待しています。

■主な業務内容：
・月次／年次・連結決算、計算書類の作成および監査対応
・法人税等の申告書作成、税理士対応、税務調査対応
・入出金管理、資金繰り、借入・返済等の金融機関対応
・財務経理部門のマネジメント（育成、業務改善推進）
・外形標準課税や印紙税など各種税務実務（ご経験に応じて）

■組織体制：
財務経理部には、実務経験が浅いメンバーも含め複数名が在籍しており、部長候補として全体をリードいただきます。メンバーと伴走しながら業務の標準化・高度化を進めるとともに、次世代リーダーの育成にも取り組んでいただく環境です。店舗部門は30代前半が中心で、女性管理職も在籍しており、年1回のキャリア申告制度など、長期的にキャリアを描きやすい仕組みが整っています。

■『ベイシア』について：
1都14県下に135店舗以上を展開するショッピングセンター『ベイシア』。“流通業界のイノベーター”とも評価されており、成長率は業界でも注目を集めています。グループには『カインズ』『ワークマン』『ハンズ』といった名だたるブランドもあり、各種専門領域に特化した展開戦略で、グループ総売上は1兆円を超えています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・事業会社の財務・経理部門の責任者を5年以上の経験のある方
・日商簿記2級以上（税理士や公認会計士取得であればさらに良い）
・会計：計算書類作成（連結決算含む）　監査法人対応経験者
・税務：申告書作成、税理士対応、税務調査対応経験者
・トレジャリー：入出金全般の管理や借入・返済等金融機関対応（未上場企業につき、IR活動などはありません）
・部下のマネジメント経験のある方
・自ら考え積極的に業務改善できる方

■歓迎条件：
・外形標準課税、印紙税の経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：群馬県前橋市亀里町900
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜標準的な勤務時間帯＞
9:50～19:10
時間外労働有無：無

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（車通勤可 )／上限月5万円
家族手当：配偶者1万3千円、第1子4千円、第2子以降3千円
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金・前払い退職金制度

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度（全従業員利用可）

＜その他補足＞
■利益還元制度：決算時及び各月※支給は業績による
■共済組合、永年勤続表彰
■家族手当：配偶者は年収106万円、お子様は所得税法上の扶養の範囲103万円以内かつ22歳未満が支給対象
■寮社宅：独身寮個人負担（ワンルーム/月5千円～8千円）、社宅個人負担（2DK、2LDK/月1万5千円～2万5千円）
■住宅手当：
群馬在住以外の方が転居を伴い群馬勤務となる場合
単身赴任：引越し代支給、単身赴任手当(月/5万円）、単身社宅貸与、帰省旅費支給
家族帯同：引越し代支給、借上げ社宅貸与

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日

シフト制（月9～10日休み）、バケーション制度（年2回・連続4日以上の休暇）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇