ジャパニアス株式会社

経験者向け【北関東】インフラエンジニア（ネットワーク）◆上流工程あり／転勤なし／東証グロース

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【東証グロース上場｜年休128日｜創業以来黒字経営を継続｜2,000名規模の安定企業｜待機時も基本給100％保証｜取引先の約8割が上場企業】
◎要件定義・設計・構築などキャリアアップにつながる案件も豊富

■業務内容：
ご志向・ご希望に応じて、大手企業を中心としたプロジェクトにアサインします。地元密着主義のため、勤務先は地元の大手企業が前提です。
当社メンバーが複数人在籍するプロジェクトも多く、仲間と協力しながら働ける点が特長です。
＜取引業界＞
　製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 など
＜設計・構築＞
　・OS：Windows、Linux、Unix
　・クラウド：AWS、Azure
　・ツール・機器：
　　∟サーバOS（Windows Server、各種Linux、UNIX系OS）、
　　∟仮想化基盤（VMware、Hyper-V など）
＜ネットワーク＞
　・通信キャリア向けネットワーク設計、構築、運用保守
　・官公庁向け無線LANサイトサーベイ
　・金融機関向けネットワーク設計、構築

■定期的な技術者面談実施：
約2カ月に1回、営業担当による定期面談を実施。
不安や課題のヒアリングに加え、キャリアの方向性をすり合わせることで、
スキルアップとモチベーション向上を支援します。

■待機期間中の給与は100％保証：
・待機中も給与は全額支給
・スタンバイ期間は社内のJ-collegeにて、ベテラン講師による研修を実施
　∟AIエンジニアコース／AWS 中級コース など

■資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象）：
対象資格に合格した場合は受験料全額支給。一部資格には報奨金もあり。

■モデル年収：
年収900万円 ／ 37歳 エンジニア職 経験10年
年収600万円 ／ 32歳 エンジニア職 経験5年

■働く環境・福利厚生：
・昇給：基本給を引き上げるため、賞与や残業代も連動して増加
・単価連動型の給与制度：上がった基本給は下がらず、”必ず”昇給
・転勤なし
・在宅手当、家族手当（第一子：月3,000円、第二子以降：月5,000円）
・残業代1分単位で100％支給
・資格取得奨励金制度（260以上の資格が対象）

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・運用・保守業務の実務経験3年以上
※設計・構築案件やリーダー／PMOなど、上流工程へのキャリアアップを実現しているメンバーも多数在籍しています！

＜勤務地詳細＞
栃木県内取引先
住所：栃木県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（11:50～12:50）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※就業先により異なる可能性あり

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特記事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
特記事項なし

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限5万円）
家族手当：第一子3,000円　第二子以降5,000円
社会保険：■各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種技術・ビジネス研修ならびに資格取得支援制度有
■同社では技術者一人一人の御希望や志向性に合わせたオーダーメイド型のキャリアプラン・パスの構築・実現を重要視しており社員研修に注力しています。

＜その他補足＞
■資格取得奨励金制度
■社内表彰制度
■定期健康診断、産業医健康相談
■社員旅行（任意）
■福利厚生サービス「ベネフィットステーション」
・各種宿泊・レジャー・スポーツクラブ・ショッピング・グルメなどを特別価格で利用可能（全国30,000施設の宿泊施設、宿泊所、テーマパーク、日帰り、温泉、3,000ヶ所のスポーツジムや映画館、約16,000店の飲食店等)
・E-ラーニング無料受講サービス
(第三親等まで利用が出来る約250講座)

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇、育児短時間措置　等