株式会社エイサイ・コミュニケーション
【横浜】英才個別学院のエリアマネージャー（管理職）◆賞与想定151万円～◆年間休日120日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【賞与は計150万円～250万円想定／実力主義で頑張った分は賞与に反映／裁量権大◎／独立制度あり】
■業務内容：
・学習塾事業におけるエリアマネージャー（SV／ブロック長）として、直営校のみ5～10校舎程度の運営統括をお任せします。
・教室運営の質・業績向上を担う管理職ポジションです。
■業務詳細：
・担当教室の運営状況管理
└売上・入会数・退会数・単価・人件費率・KPI管理
・教室運営課題の抽出および改善施策の企画・実行
・各講習会時にキャンペーン等の販売促進施策立案
・教室長へのマネジメント、育成
・入会面談・講習会面談に関する指導・ロールプレイング
・講師・スタッフ育成体制の構築・改善
※エリアマネージャー着任後は、教室長業務は行いません
※現場と経営をつなぐ「統括・支援・改善」が主業務です。
■キャリアパス：
・エリアマネージャー（ブロック長）→事業部責任者／本部マネジメント／オーナーとして起業など、現場統括から経営サイドへのキャリアアップが可能です。
■特徴（TOPICS）：
・子どもの人生に関われるという、やりがいの大きさが塾業界の特徴。そのやりがいを感じながらも、きちんと「稼げる」のが当社流。
・教室の売上に応じて賞与の額が決まるため、頑張った分だけ稼げます。
・入社半年ながら人生最高額の賞与を手にする社員もいます。明朗会計で、頑張りを分かりやすく還元してもらえたのは初めてという同業他社経験者も多くいます。
・頑張りを還元する体制、スピード感を持って成長できる環境が整っています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・学習塾・教育業界、または多拠点ビジネスにおけるスーパーバイザー／エリアマネージャー／統括の経験
■歓迎条件：
・学習塾業界での複数拠点マネジメント経験
・無形商材（教育・サービス業等）のマネジメント経験
勤務地
本社
住所：神奈川県横浜市港北区新横浜3-2-6 VORT新横浜 3F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
※担当エリア内の各教室（東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県）を定期的に巡回
※OJT・研修は本部および各校舎にて実施
＜転勤＞
無
※本人希望を考慮せずに転居を伴う転勤は発生しません。
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
14:00～22:00
時間外労働有無：無
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
606万円～850万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：380,000円～500,000円
＜月給＞
380,000円～500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
■賞与：年3回（4月／9月／1月）※計150万円～250万円想定
※経験・能力・前職年収を考慮の上決定します。
※管理監督職のため、残業手当の支給はありません。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤定期代として全額支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
業界屈指の研修制度・サポート体制あり。詳細は職務内容本文をご確認ください。
＜その他補足＞
■育児休暇／介護休暇あり
■引越し費用補助（規定あり※要相談）
■出産祝い、結婚祝い
■誕生日プレゼント
■表彰式年3回
■勤続5年表彰（10万円支給）
■勤続10年表彰（30万円支給）
■独立支援制度（1年に1名以上のペースで独立者が誕生！中には9教室を展開する元社員も）
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
週休2日制（日曜・祝日・指定休日／月8～10日）
GW休暇・夏期休暇・秋季休暇・年末年始休暇と年４回の大型連休あり
会社概要
- 事業概要
■事業内容： 個別指導の学習塾（英才個別学院）の運営
■ビジョン：子どもも、一緒に働く仲間も、育てる。「自己実現」できる環境をつくります。
2001年の設立以来、20年以上にわたって、1人ひとりが持つ考え方や取り組み方を大切にして指導することをモットーに、
個別指導塾『英才個別学院』を運営し続けてきました。1教室目の開校時より、「100教室の展開」を目指してきましたが、
おかげさまで現在は、東京・神奈川・千葉・埼玉に100教室以上を展開。 【自分で考えて、自分で決めて、自分で行動できる人間を育てる】
──これは、設立当初より、私たちが大切にし続けてきたこと。
子どもたちだけでなく、共に働く社員・アルバイトの方々の成長も大切にします。
■特徴（TOPICS）：
子どもの人生に関われるという、やりがいの大きさが塾業界の特徴。そのやりがいを感じながらも、きちんと「稼げる」のが当社流。
教室の売上に応じて賞与の額が決まるため、頑張った分だけ稼げます。
入社半年ながら人生最高額の賞与を手にする社員もいます。明朗会計で、頑張りを分かりやすく還元してもらえたのは初めてという同業他社経験者も多くいます。
頑張りを還元する体制、スピード感を持って成長できる環境が整っています。
■組織風土：
人材採用において、私たちが求める人物像は、【欲のある人】。
「社長になりたい！」「収入を充実させたい！」「美味しいものが食べたい！」など、
”欲”とは、決してネガティブなものではなく、人の成長に欠かせないものです。
独立支援制度を利用して、これまでに10名以上が独立。1年に1名以上のペースで独立者が誕生しています。中には8教室を展開している元社員もいます。- 所在地
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜3-2-6 VORT新横浜 3F- 設立
- 2001年4月
- 従業員数
- 810名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 売上高
1,434百万円
- 平均年齢
- 36.6歳
応募方法
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香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
