三菱ＵＦＪオルタナティブインベストメンツ株式会社
【霞ヶ関】国内籍私募投信業務担当（ジュニアポジション） ◆三菱UFJフィナンシャル・グループ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【主な業務内容】
■オルタナティブ運用に関わる商品企画立案・ファンドの組成
■当社が新たに国内籍私募投信業務を開始するに当たり、約款・目論見書等作成を中心とした業務の運営・推進
■上記商品の国内投資家へのディストリビューション
■オルタナティブの投資戦略に関するデューデリジェンス・レポーティング
【組織構成】
部長1名（50代男性）、メンバー6名（30代～50代）が所属しております。
【入社後の流れ】
入社日にシステムや、コンプライアンスに関するガイダンスを実施いたします。翌日以降は業務中に分からないことがある場合には、周囲のメンバーへ質問できる環境です。
【働き方】
・残業：5-20時間程度
・出社日数：週3回以上、その他リモート可
・時差出勤制度あり
【当社の魅力】
オルタナティブ投資にフォーカスした資産運用会社であり、国内の年金基金向けの投資一任契約による運用・ファンド管理業務や、金融法人を中心とした機関投資家向けに独自性・専門性の高い運用商品を提供しています。
三菱UFJ信託銀行のネットワークを活用しつつ、オルタナティブという特色ある業務で専門性を身に着けることができます。ワークライフバランスも充実しており、長期的に就業頂ける環境と、少数精鋭ならではの風通しの良さが魅力です。
【仕事の魅力】
注目されているオルタナティブ運用において数多くの一流のファンドと接することにより専門性の構築と視野の拡大を同時に追求できます。
業務経験を積むことにより将来オルタナティブ運用におけるプロフェッショナルとしての活躍が望めます。
オルタナティブ運用に興味のある方や、周囲と協調・連携してチームに貢献できる方、歓迎です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
・金融業界での職務経験（オルタナティブ、アセットマネジメントの業務経験あれば尚可）
・国内籍私募投信新規設定に関わる約款・目論見書等作成業務の経験
・英語力中級以上（業務での使用経験あれば尚可）
・Microsoft Excel中級レベル（複雑な関数の使用、効率的で見やすいシート設計、キャッシュフロー分析ができるレベル）
・Microsoft PowerPoint中級レベル（見やすく理解しやすい顧客向けスライドを作成できるレベル）
＜語学力＞
必要条件：英語中級
勤務地
本社
住所：東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント7F
勤務地最寄駅：千代田線線／霞ヶ関駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～17:15 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜時短勤務＞
相談可
想定就業時間：6時間
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間は月5～20時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
条件は変わりません。
給与
700万円～1,200万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：400,000円～750,000円
＜月給＞
400,000円～750,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※月給45万円以上の場合、45時間分の残業手当172,215～287,010円が含まれます。
※固定残業時間の超過分は別途支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
継続雇用制度あり
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
各種資格取得補助制度あり
＜その他補足＞
補足事項なし
休日・休暇
年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日
有給休暇日数の下限日数は、入社月によって異なります。2年目以降は最大20日。
会社概要
- 事業概要
■事業概要
オルタナティブ投資にフォーカスした資産運用会社であり、国内の年金基金向けの投資一任契約による運用・ファンド管理業務や、金融法人を中心とした機関投資家向けに独自性・専門性の高い運用商品を提供しています。
■三菱ＵＦＪオルタナティブインベストメンツの特長：
約20年前から業界に先駆けフォーカスしており、ヘッジファンド、プライベートエクイティなどのファンド投資に取り組んできた実績により、ファンド投資に関わる選別などのノウハウ、ネットワークを強みとしています。世界的なネットワーク網、不動産、その他の事業投資、インフラ投資などの一資産に限らない様々なファンドを取り扱っております。
■取り扱い商品について：
ヘッジファンド、PEファンド、不動産関連ファンド、インフラストラクチャーファンドなど。
市場が変わり、投資家のニーズが刻一刻と変わる中で、同社も社内体制、商材等柔軟に対応していかなければなりません。マーケットに対して、挑戦と変革を行って頂ける方を強く求めています。- 所在地
〒100-0011
東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント7F- 設立
- 1999年2月
- 従業員数
- 59名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1,000百万円
- 平均年齢
- 48歳
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
