CPAエクセレントパートナーズ株式会社

【新宿】中途採用人事◆人材・教育事業を展開／残業20~30h／キャリアの選択肢多数／フレックス

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【フレックス／土日祝休み／安心して働ける制度充実／平均離職率4.2％／20・30代中心に活躍中】
■採用背景：
当社は過去5年間で社員数が5倍、売上が8倍と着実な成長を続けており、今後は海外展開やM&Aなど、新たな取り組みも進めていくフェーズに入っています。組織が拡大する中で、事業に寄り添いながら中途採用をリードいただける方を新たにお迎えしたいと考えています。

■業務内容：
事業部と伴走しながら、採用活動全体を担っていただくポジションです。部門と丁寧にコミュニケーションをとりながら、選考フローや母集団形成の改善を進め、よりスムーズで満足度の高い選考体験をつくっていきます。採用業務の運用だけでなく、組織づくりに直接貢献できるやりがいのある仕事です。

■業務詳細：
・事業部と連携し、事業計画を踏まえた人材要件の整理・定義
・求人票作成やチャネル選定など、採用施策の企画・運用
・媒体各社・人材紹介会社との調整、情報共有、進捗管理
※候補者との直接連絡は外部スタッフが担当
・クロージング含む候補者体験の設計・改善
・選考フローの整備、標準化、プロセス全体の改善推進

■組織構成：
人事チームはそれぞれが幅広い領域を任されており、得意分野を活かしながらチーム全体で支え合うスタイルです。年齢層は30代前半が中心で、20代後半～40代前半まで幅広く在籍しており、落ち着いた風土の中で相談しやすい雰囲気があります。

■キャリアの展望：
経営陣との距離が近く、人事に対する期待も高いため、提案がそのまま制度や組織の改善に反映されることも多くあります。まずは採用を中心にお任せしますが、制度設計・育成・組織開発など、希望や適性に応じて領域を広げることができます。将来的にはHRBP、グローバル人事、新規事業の人事責任者など、多様なキャリアの選択肢をご用意しています。

■当社について：
当社は「人の可能性を広げ、人生を豊かにする応援をする」をミッションに、学び・キャリア・コミュニティ形成のサービスを通じてプロフェッショナル人材の挑戦を支えています。売上は5年間で8倍と成長しつつも、平均離職率4.2％と安定した働きやすさも両立。M&Aや海外展開、AI推進など新たな挑戦が続く中、多職種採用が進んでおり、人事として関わる領域が広がりやすい環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※下記いずれかを満たす方
・人事採用経験
・人材紹介にてエージェントのご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区新宿3-14-20 新宿テアトルビル6F
勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／新宿三丁目駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：8:00～11:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：月20～30時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月3万円まで実費支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■自主研修費補助
■定期社内研修


＜その他補足＞
・各種社会保険完備
・健康診断
・結婚/出産お祝い金
・退職金制度
・ランチ会制度
・月次社員イベント
・ミッション/ビジョン/バリュー合宿
・自主研修費補助
・定期社内研修
・ウォーターサーバー/お菓子の設置

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

【内訳】
・夏季休暇/年末年始休暇
【休日休暇】
夏季休暇/年末年始休暇/結婚休暇/配偶者出産休暇/裁判員休暇/その他慶弔休暇
【その他】
育児休業/介護休業/子の看護休暇/産前産後休業等