東亜トレーディング株式会社
未経験歓迎【調布／転勤無】製造スタッフ◆正社員登用／キムチ・ナムルなどの韓国食品／夜勤なし／業界大手
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～未経験歓迎／韓国の食文化を日本に発信／週休2日制／賞与・昇給あり／業績好調／SNSでも話題の韓国食品／全国に約130店舗の惣菜販売店・レストランを展開～
■業務内容：
・本社隣接の食品工場「沈菜館」にて、百貨店・レストラン向けのキムチ・
ナムル製造および管理業務をお任せします。
・キムチ／ナムル等の製造
・味の調合／レシピ管理
・食材の加工／下処理
・商品の計量／パック詰め
・器具の洗浄／工場内清掃
・梱包／ピッキング作業
・作業工程の効率化／改善提案
・現場管理／品質管理 など
■ポジションのポイント
・製造・食品の知識や経験は一切不問、未経験から挑戦できる環境です
・学びながらキャリアアップ、まずは現場業務からスタートし、将来的に主任・係長などの管理職を目指せるポジションです
■働き方について
・週休2日制
・夜勤なし／安定した勤務時間
・年収400万円以上スタート可能
・駐車場完備
・昇給／賞与あり
※ご都合に応じシフトの調整可能です。
■社風について
仕事に一生懸命な方が多く、朗らかな方が多い環境です。
業務に関する質問も行いやすい雰囲気があり、協力しながら業務を進めています。
■組織構成
現在は75名の製造スタッフが在籍。そのうち約2割が正社員で、約8割がパートスタッフです。正社員の年齢層は20～40代で、男女比率は約9：1。正社員の国籍は日本、中国、韓国です。一方、パートスタッフの年齢層は20～70代で、男女比率は約4：6。また、パートスタッフの約3～4割がタイやフィリピン、ネパール、ベトナムなどの外国籍。1シフトあたり約20名（正社員約10名、パートスタッフ約10名）が勤務しています。
■当社について：
韓国の食文化を日本に発信することをミッションに販売からレストラン事業まで幅広く展開しています。「沈菜館」や「韓美膳」ブランドを中心に直営で惣菜店やレストランを100店舗以上展開、百貨店や駅への出店も多く、業界内にて高いシェアを誇ります！
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
～業界歓迎・職種未経験歓迎～
■必須条件
・製造職に興味がある方
・業務改善・効率化に前向きな方
■歓迎条件
・バイトリーダー等のリーダー経験
・工場勤務または調理経験
・飲食店でのキッチン・店長経験
勤務地
本社
住所：東京都調布市上石原3-58-40
勤務地最寄駅：京王線／西調布駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
7:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜勤務パターン＞
7:00～16:00
10:00～19:00
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
400万円～490万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：213,000円～265,000円
固定残業手当/月：70,000円～87,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
283,000円～352,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月・11月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限あり（規定による）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
-■交通費支給（月3万円まで）
■役職手当（例／主任：月1万5000円、係長：月3万5000円～5万円）
■退職金(永年勤続褒賞制度)
■海外研修
■制服貸与
＜その他補足＞
■マイカー通勤相談可能
■自社製品の割引販売
■慶弔金支給（結婚・出産など）
■永年勤続報奨金及び特別休暇（5年ごと）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数104日
※会社カレンダーによる
■週休2日制（月8～10日／シフト制）
■有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■産休（取得実績あり）
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
キムチ、ナムル他、韓国伝統食品の開発、企画、製造並びに卸、販売、その他食料品の輸入及び国内卸、販売を行っている会社です。同社製品は品質保証の意味からも「沈菜館(キムチカン)」の商標登録を出願し（登録番号3067754）、他社との差別化が図られております。物販および卸売、製造事業に加えて、子会社の東亜フードサービスでレストラン業態も営んでおり、グループ全体では幅広い事業を展開する企業です。
■理念：
私たち東亜トレーディンググループは1987年に設立し、その「韓国の食文化」をいち早く日本に発信して参りました。
韓国の食生活の中で最もポピュラーで、食卓に欠かせない「キムチ」・「ナムル」の本格派専門店として、韓国の食文化を通じ健康で豊かな食生活に貢献するという企業理念に基づき、高品質でオンリーワンの商品づくりを目指しながら、創業から今日に至っております。
■私たちのビジョン：
当社は、東アジア（日本・韓国・中国）の個性とパワーあふれる若い力を多く集結している企業です。「韓国の食文化」を多くの人やエリアへ伝え、定着させるという、一つの目的を共有し、協力しながら日々の業務に携わっています。それは「韓国の食文化」を通じ、日本はもちろん東アジアへの社会貢献にも繋がると考えています。 さらに、事業の展開においても、今後は日本のみならず他のアジアなどへの進出も視野に入れ、ひとりでも多くの方に韓国の食文化を広げて行く所存でございます。
■拠点数：
東亜トレーディング株式会社だけでは80拠点、子会社の株式会社東亜フードサービスも含めると130拠点と大規模展開を行っております。また、直近では台湾に店舗を出店するなど、海外進出も視野に入れた事業計画を策定□ております。- 所在地
〒182-0035
東京都調布市上石原3-58-40- 設立
- 1987年8月
- 従業員数
- 1,000名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
