掲載予定期間:2026/2/19(木)~2026/5/20(水)更新日:2026/2/19(木)

クロスプラス株式会社

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【名古屋市西区】社内PG・DX推進◆初心者歓迎※年休126日・残業ほぼなし・夜勤・転勤なし

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仕事内容

【名古屋市西区】社内PG・DX推進◆初心者歓迎※年休126日・残業ほぼなし・夜勤・転勤なし

【初心者歓迎!社内PG・DX推進/アパレルを起点に多彩な事業を展開/残業ほぼなし・夜勤なし・転勤なし】

■募集概要:
当社はアパレル事業を中心に、多角的にビジネスを展開しています。
現在、DX推進に力を入れており、社内システムの開発力を強化するための仲間を募集中!
あなたのアイデアと技術で、ファッション業界の未来を一緒に変えてみませんか?

■業務内容:
◇システム開発・改修
・社内スタッフやお客様からの要望を受け、少しずつ改善していくお仕事
・既存システムの小さな修正や画面の改善から始められます
・慣れてきたら新しい機能の追加にも挑戦可能!

◇リリース作業
・システムの新しいバージョンをリリースするための準備・チェック
・チームで手順を確認しながら進めるので未経験でも安心
・安定稼働を支える重要な役割!

◇DX推進
・社内の“困りごと”をヒアリングして、改善アイデアを考える最新ツールの導入や、便利な仕組みづくりにも挑戦
・RPAで業務を自動化、BIツールでデータ分析、などあなたの興味に合わせて成長できます!

■この仕事の魅力
・ファッション×ITというユニークな環境
 アパレル業界は、IT活用が急速に進む成長分野。
 現場の声を聞きながら、業界ならではの課題解決に取り組めます。
・初心者でも成長しやすい設計されたサポート体制
 先輩社員によるマンツーマンフォロー
 「やりながら覚える」スタイルに安心して飛び込めます。
・裁量が大きく、新しい技術にも挑戦しやすい
 クラウド、AI、RPA、アプリ開発など興味があれば積極的に任せてもらえる環境です。
・成長企業でのキャリアアップチャンス
 事業拡大中のため、将来的には
 DXプロジェクトリード
 IT戦略担当
など、さまざまなキャリアの道が開けています。

あなたのアイデアと行動が、会社全体を変える「DX」という大きなテーマに直結する仕事です。未経験でも構いません。
まずは「興味がある」という気持ちを持って、飛び込んでみてください。
私たちと一緒に、ファッション業界の新しい未来をつくっていきませんか?

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
~業界未経験歓迎/職種未経験歓迎~
■必須条件
・基本的なIT知識(大学や個人での学習レベルでOK)

■歓迎条件
・プログラミング経験
・基本的なSQL知識
・Windows環境でのシステム開発または運用の実務経験
・チームで協力しながら課題解決に取り組めるコミュニケーション力
・販売管理業務システムの開発経験
・新しい技術やツールの導入に積極的な姿勢

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市西区花の木3-9-13
勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄鶴舞線/浄心駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無

<勤務地補足>
勤務地は駅チカで、駅から徒歩3分とアクセス良好です。また、周辺にはコンビニや飲食店などが多数ございます。

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:20~18:00 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
300万円~500万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,000,000円~5,000,000円
固定残業手当/月:23,500円~63,400円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
273,500円~480,066円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・賞与:年2回(6月/12月)
・昇給:年1回(8月)
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可
能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:3ヶ月分定期代/上限5万円まで支給
住宅手当:社内規定による
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率90%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■研修(階層別研修、MD研修、Excel講習 等)

<その他補足>
■社員持株制度
■確定拠出年金
■総合福祉団体定期保険
■積立貯蓄制度
■社員購買制度
■保養所(リゾナーレ八ヶ岳など)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

児休暇取得実績あり
■夏季休暇■冬季休暇■慶弔休暇※社内カレンダーによる

会社概要

事業概要

■事業内容:
衣料品・服飾雑貨全般の企画製造、専門店・店舗・EC等への卸売及び百貨店等での小売
■同社の事業展開:
同社は、同社独自の強みとグループ企業の特性を掛け合わせ、多彩な事業を展開。アパレルの新しい可能性をいつでも追求し続けています。
(1)同社独自の強みとグループ企業の特性
・グループ力…製造卸売事業から、OEM、SPA事業まで。「総合アパレル企業」として、グループ各社の力を合わせることで、常に新しい事業価値を創造、発信していきます。
・ブランド力…オリジナルブランドの順調な発展に加えて、付加価値の高いライセンスブランドも充実。感度の高いSPAブランドまで、そのバリエーションは多彩に広がっています。
・チャネル力…量販店はもとより、専門店、百貨店等へとチャネルを拡大。グループ展開によりショッピングセンター、ファッションビルにも進出。全方位型チャネルを実現しています。
(2)製造販売
・同社 卸売…衣料品や関連商品を企画製造。GMSや食品スーパー、百貨店などさまざまなチャネルに卸販売。クロスプラスグループの中核事業を担います。
・客楽思普勒斯(上海)服飾整理有限公司…クロスプラス製品の検品、検針、物流加工を行います。
(3)小売…同社のリテール部では、パリコレデザイナーブランド、オリジナルブランドのSPA事業を展開しています。
■同社のコンセプト:
アパレルを起点としたライフスタイル領域での新たな商品やサービスの創出を進めています。衣・食・住のサービスを通じて、若者からシニアまであらゆる世代が、元気に活躍し、豊かに暮らすことができる人生100年時代の豊かなライフスタイルの創造を目指しています。

所在地

〒451-8560
愛知県名古屋市西区花の木3-9-13

設立
1953年4月
従業員数
590名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
1,944百万円
売上高

62,004百万円

経常利益
1,029百万円
平均年齢
43歳

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014520574

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