株式会社リンネット

【東京／次世代リーダー枠】DXコンサルティング営業◆大手コンビニ専用工場導入システム／ヤマエG◆

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ーIT営業の次のキャリアに「食品流通DX」を。

食品卸大手「ヤマエ久野」を中心とするヤマエグループのIT中核として、食品メーカー・コンビニ専用工場・ドラッグストア・量販店などにEDI／物流DX／受発注／在庫管理などのシステムを提供してきた当社。
現在、グループ全体のDX加速とともに、東京市場（食品メーカー・流通小売・物流企業）の開拓を強化する方針です。
今回は東京での新規開拓を担い、グループ企業の東京クライアント対応も行う、次世代リーダー層を募集します。

◆仕事内容
◎ミッション
1）東京エリアにおける新規開拓営業（メイン）
2）ヤマエグループの東京エリア既存顧客のフォロー・提案
を中心に担当いただきます。

◎具体的な業務内容
◆1｜東京での新規顧客開拓
・食品メーカー／外食／物流／小売／商社などへのアプローチ
・業務課題のヒアリング
・DX/ITソリューションの企画・提案（受発注・在庫・EDI・物流DX等）
・顧客課題に応じた改善提案の設計
・提案後のプロジェクト化の推進

◆2｜ヤマエグループ・東京クライアントの対応
・既存取引先の深耕営業
・運用改善の提案
・新サービス導入の提案
・グループ企業内のDX推進支援

◆3｜プロジェクト推進サポート
・要件整理・社内との調整
・小～中規模案件の進行管理
・必要に応じて現場の打ち合わせ参加

◆4｜ソリューション企画・営業活動の高度化
・市場ニーズの整理
・新規サービス企画の提案
・アライアンス強化のサポート
・営業パイプライン管理の改善提案

＼この仕事の魅力！／
◆1｜東京オフィスの立ち上げメンバーとして活躍できる
福岡に強い基盤がある一方、東京市場はこれから伸ばすフェーズ。
既存の仕組みに縛られない裁量ある営業活動が可能 です。

◆2｜20～30代で「DX提案スキル」が身につく
食品流通は今まさに変革期。
業務理解 × IT × 課題解決力 を掛け合わせた営業として成長できます。

◆3｜大手グループの安定性 × 成長フェーズならではの挑戦
・東証プライム市場上場ヤマエグループのIT中核企業という安定基盤
・DX推進の本格化で案件規模も増加
・実績次第で係長→課長へのキャリアパスもあるポジションです。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・IT業界での営業経験

＜勤務地詳細＞
東京支店
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
2026年3月に東京拠点オープン予定

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
時差出勤制度あり

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月50,000円まで支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後のOJTプログラムを通じて、必要なスキルを段階的に習得できます。社内勉強会や外部研修への参加機会を提供し、継続的な成長を支援します。資格取得支援制度があり、キャリアアップをバックアップ！


＜その他補足＞
■テレワーク手当
■役職手当
■出張手当
■短時間勤務制度
■慶弔見舞金制度
■団体保険制度
■財形貯蓄
■定期健康診断・インフルエンザ予防接種補助
■福利厚生サービス
■e-ラーニング
■各種資格取得支援

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始、夏期休暇、特別休暇、有給（時間単位有給休暇制度あり）