掲載予定期間:2026/2/23(月)~2026/5/24(日)更新日:2026/2/23(月)

東京エレクトロンBP株式会社

【成田】自動倉庫・自動化設備の導入企画 ◆半導体|物流DX・上流企画|東京エレクトロンG

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正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【成田】自動倉庫・自動化設備の導入企画 ◆半導体|物流DX・上流企画|東京エレクトロンG

【東証プライム上場|国内首位・世界3位|自動倉庫導入や新センター立上げを上流から主導し、IT×設備×物流×PMを横断して成長できるポジション】

■業務内容:
弊社物流部門にて、自動倉庫や自動化設備の導入企画~運用改善までを担う上流企画ポジションを募集します。
物流現場のオペレーションではなく、企画・設計・仕様検討・プロジェクト推進 といった上流業務が主となります。
<入社直後のお任せする業務>
 ※ご経験・適性に応じて担当領域を決定します。
 ・TELグループで進行中の 自動倉庫導入プロジェクトの支援
  (仕様検討、効率性・コスト妥当性評価、要件定義など)
 ・既存および導入検討中の 自動倉庫システムの運用サポート
 ・ベンダーおよび社内関係部門との折衝・調整
 ・運用開始後の課題抽出と改善施策の企画・実行
 ・トラブル発生時の初動対応・原因分析
<将来的にお任せする業務>
 ・新規物流センター立ち上げの企画・推進
 ・自動化設備(自動倉庫/AGV等)の導入計画・調整
 ・社内顧客のニーズヒアリングと改善提案
 ・自動化技術・設備の比較検討/評価
 ・仕様変更・追加に伴う要件定義・設計調整
 ・トラブルの再発防止策の立案

■就業環境:
・平均残業〇時間
・有給取得率70%以上
・食堂あり(ワンコインメニューが充実!)

■東京エレクトロングループについて
【国内首位/世界第3位の半導体製造装置メーカー】
 ・半導体製造装置は、約230兆円規模の半導体産業を支える中核分野
 ・東京エレクトロングループは 国内シェア1位/世界シェア3位
 ・世界最先端の技術を支え、日本を代表するメーカー
【圧倒的なシェアと収益性】
 ・海外売上比率:80%以上
 ・塗布現像装置:世界シェア90%(9割)
 ・営業利益率:24.9%(日本企業平均 約5%の約5倍)
 ・高い技術力により、世界中から選ばれ続けている高収益企業
【時価総額3兆円超の世界的企業】
 ・東証プライム上場、時価総額3兆円超
 ・全上場企業約3,500社の中で 50位以内 に入る大手企業
 ・次世代技術の研究開発に積極投資
 ・産業の発展に継続的に貢献し、市場からの期待も大きい

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:いずれかのご経験がある方
(1) 新規物流センターの立ち上げ経験 または 物流自動化設備(自動倉庫・AGV 等)の導入経験(3年以上歓迎)
(2) 営業経験 + システムのメンテナンス・運用経験

■歓迎資格
・物流自動化・設備・ITへの知識/興味
・PM・シミュレーション・プログラミング経験
・物流センター/自動倉庫等の計画経験
・IoT/AI・CADスキル

『業界未経験歓迎・職種未経験歓迎』

勤務地

<勤務地詳細>
成田営業所
住所:千葉県成田市南三里塚字宮原78-9 プロロジスパーク成田1-D
勤務地最寄駅:芝山鉄道線/芝山千代田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
原則)転勤数年後、本来の配属営業所に帰任

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:75分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※上記は勤務時間例となり、勤務地により異なります。※早朝出勤あり

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の処遇・待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
650万円~850万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):326,000円~439,000円
その他固定手当/月:38,000円~42,000円

<月給>
364,000円~481,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は年齢・経験・能力を考慮の上、決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■eラーニング、集合研修、社外セミナー

<その他補足>
■社員食堂
■社員持株制度、財形貯蓄制度
■住宅資金融資
■企業年金
■自己申告制度
■育児休業制度、短時間勤務制度(育児・介護)
■総合福利厚生サービス
■各種研修制度、研修所
■保養施設(箱根、北海道ニセコ、軽井沢、熊本)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始、年次有給休暇(初年度12日)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、子育て応援休暇、介護休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
物流サービス、施設管理、保険代理

■事業の特徴:
・物流事業
同社が提供する物流サービスには、大きく分けて完成品の半導体製造装置を顧客の工場へ届ける装置物流、製造のための原材料の供給を行う資材物流、装置メンテナンスの部品を顧客に供給するパーツ物流があります。数十トンの装置からグラム単位の部品までを取り扱うにあたり、半導体業界の物流ならではのノウハウを蓄積しています。物流は工程を組み替える事でロスの削減や利益幅の拡大にトライ出来るばかりでなく、今までに供給できなかったタイミングで供給が可能となれば、その効率化された時間を使って、未来への新しい可能性へチャレンジする事が出来ます。全国に配置された生産・物流拠点に対し、物流をあらゆる視点から検討する事で、最適物流体制の構築を目指しています。

・工場施設管理事業
工場や研究施設をはじめとした東京エレクトロングループの事業所において、電気・ガス・空調・水などのインフラを整え、各々の設備の能力を最大限に発揮させ、工場の生産能力を最大限に引き出します。同時に、そこで働く技術者がいかんなくその能力を発揮できる設備環境を提供することが、施設管理の事業となります。生産システムはコンピューターネットワークを活用した情報処理により運用・制御・管理されており、クリーンルームの安定が半導体製造装置の製造に必要な清浄度を保ちます。電源装置や受電装置など、電気系統のコントロールは施設管理の最も重要な部分であり、工場で電源システムがダウンするようなことがあれば甚大な被害が生じます。落雷や積雪などの自然災害、あるいは他の大規模工場の工事に伴う電源切り替えで発生する電圧変動などに対し、適切な対応が求められます。

所在地

〒183-8705
東京都府中市住吉町2-30-7

設立
1973年5月
従業員数
359名
上場市場名
非上場
資本金
640百万円

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014527282

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