明石屋株式会社
【島根:松江市】情報システム室長（社内DX推進）◆将来のＣＴＯ候補／地域に根差した食品商社
募集要項
おしごと用語集仕事内容
業績絶好調の知識の職を支える専門商社で、社内DXを牽引いただきます◎
■募集背景：
同じ業種業態で後継者不在の企業を積極的にM&Aし、2027年8月決算で年商100億円を達成します。
今後も年に1社程度のM&Aを予定していますが、それら企業のIT化・DX化・生産性向上を促進し、ITシナジーとオペレーションシナジーを達成するための人財を募集しています。
■業務内容：
弊社はM&Aを通じた規模の経済により、生産性向上と収益力強化を図る経営改革を推進中です。本ポジションでは、その中核を担う社内DXの牽引役として辣腕を振るっていただきます。
主な業務は、受注・販売システムやSFAのリプレイスにおけるPMとして、ベンダー折衝や社内教育を主導することです。併せて、社内システム全般のマネジメント、ITリテラシー向上、トラブル対応、HP更新等の実務も担当いただきます。さらに、受発注・在庫管理部門の部門長も兼務していただく重要な役割です。ITの知見とマネジメント力を活かし、弊社の変革をリードするキーパーソンとしての活躍を期待しています。
■当社の特長：
米穀卸売業者は山陰両県で数多く存在していますが、弊社のように営業活動に必要な１年分の玄米を、『農協等を仲介せずに生産者様から直接買い付け～自社の大型定温倉庫で通年保管～精米加工から自社配送』までしている米穀卸売業者はありません。そういった面では独自性の高い事業展開を行っております。
また集荷数量につきましては、令和6年産の実績で山陰両県を合わせ約6,600トンもの玄米を集荷しており、民間の米穀卸売業者では地域最大規模を誇っております。弊社独自のノウハウと、圧倒的な集荷数量により、安定的かつ安価で地域の業務店様、スーパー様へ精米商品を供給するとともに、弊社は高い収益を確保できる仕組みとなっております。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・管理者としての経験（人数不問）
・システム導入、業務改善経験
・食品または関連業種の商社、メーカーでの在籍経験
勤務地
本社
住所：島根県松江市宍道町佐々布303-7
勤務地最寄駅：JR山陰本線／宍道駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：1992時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
■想定残業時間：20h/月
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更なし
給与
708万円～906万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：338,000円～615,000円
固定残業手当/月：140,000円（固定残業時間55時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
478,000円～755,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回（1月）
■賞与：年2～3回（4～5か月分）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月24,000円まで
住宅手当：借上制度あり（会社規定あり：6万円までの補助）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：中小企業退職金共済組合／独自の退職金制度あり
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
人事考課制度、経営指針発表会、OJT、OFF-JT
＜その他補足＞
※住宅手当補足
原簿住所から通勤時間が1時間30分以上あり、住居移転が必要な方には、会社が契約者となり借上げとします。（最大5年間 月額上限6万円。超過分の家賃は自己負担）その他、就業規則に基づき引越し負担金（上限10万円）・仲介手数料・保証委託金を支給いたします。
・貸与物：社用車、スマートフォン、ノートPC
・人間ドック+オプション検査（年1回実施。40歳以上の全社員が対象。全額会社負担）
・健康診断+オプション検査（年1回実施。39歳以下の全社員が対象。全額会社負担）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数116日
■基本土日祝休み※土曜日の会社行事は年1回、その他の土曜日は任意の日に5~6回/年の出勤
■冬季休暇、夏季休暇
■有給取得パターン：1日、半日、時間単位
会社概要
- 事業概要
■事業内容
（1）食品工場への食品原料・包装資材の販売 （2）小売店・外食に対する精米の販売 （3）生産者からの玄米の直接集荷 （4）農家に対する農業資材の販売 （5）産業工場に対する包装資材の販売
■事業の強み
（1）食品工場で必要とされる6,000アイテムを超える食品原料・包装資材・消耗品・衛生用品などを、兵庫県北部・岡山県北部・鳥取県全域・島根県全域・山口県北部の約800社の食品工場にワンストップで販売しています。
（2）島根県内企業様とのＭ＆Ａにより、県内の大手厨房機器メーカー様が使用される包装資材（段ボール・フィルム・テープ・バンド等）の販売に進出しました。
（3）自社で集荷した玄米を自社で保管・精米・営業・配達し、米穀の流通を一気通貫で抑えることで、粗利アップとシェアアップを実現しています。
■同社の特徴
（1）主に山陰エリアの「地域の食」を支える専門商社として、食品工場に対する食品原料／包装資材／衛生消耗品／食品加工機械の販売及び、地場の外食業者／小売店／事業所給食所に対する精米の販売、水稲生産者に対する農業資材の販売、玄米の高値買取を行っています。地域の食に関わる様々な企業、個人の繁栄に貢献している会社です。
（2）創業112年の老舗企業ですが、現代表の明石雅之が入社した当初から確実な成長(年間売上3.2億円→56.4億円)を遂げた「挑戦」「向上」を社是とする成長志向企業です。競合他社が少ないのニッチな隙間でナンバーワンになる為にも積極的な自社営業展開とM&Aを行い、弊社の強みである成長志向・営業力・財務力で2027年にはグループ年商100億円を達成します。
（3）グループ企業全体の自己資本比率は55％です。財務内容が堅実な優良企業と評価されています。帝国データバンク評点60点以上をグループ３社でいただきました。
（4）山陰地区で最大の集荷数量となる6,600ｔの玄米を、生産者様から直接買取り、生産者様の所得向上に貢献しております。- 所在地
〒699-0406
島根県松江市宍道町佐々布303-7- 設立
- 1951年4月
- 従業員数
- 62名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 売上高
5,644百万円
- 平均年齢
- 37.01歳
応募方法
応募方法
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香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
