掲載予定期間:2026/2/23(月)~2026/5/24(日)更新日:2026/2/23(月)

株式会社ビルドプロ

【千葉】設計士◇住宅からリゾート・テーマパークまで多彩な設計に携わる◇フルフレックス◇転勤なし

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求人詳細

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仕事内容

【千葉】設計士◇住宅からリゾート・テーマパークまで多彩な設計に携わる◇フルフレックス◇転勤なし

■業務内容:
当社は、マンション・戸建住宅をはじめ、オフィスや店舗等のリノベーションおよび内装工事を幅広く手がけております。本ポジションでは、設計分野のスペシャリストとして、受注案件における設計業務全般をご担当いただきます。

■業務詳細:
・デザインの実現化:デザイナーの意図を汲み取り、法規・構造面を考慮しながら実現可能な設計に落とし込む。
・実施設計:施工可能な図面の作成(壁厚、補強、配管ルートなど設計)
・法規対応:建築確認申請や各種条例チェック
・施工監理:施工会社との打ち合わせ、現場との調整、問題発生時の解決
・施主・関係者調整:技術的な説明、予算や工期の調整

■ポジションの魅力:
・住宅はもちろん、リゾート施設やテーマパークなど、幅広い分野の設計に携わることができます。評価は成果・実力を重視しており、公平な評価を行っています。
・年間休日数や給与条件の見直しを積極的に進めており、ワークライフバランスを大切にした働き方が可能です。一部リモートワークの導入や資格取得支援制度など、長く安心して働ける環境の整備にも注力しています。

■当社について:
当社は、戸建住宅やマンション、店舗、オフィスビルなどを対象に、「リノベーション事業」「原状回復事業」「店舗内装・工場・倉庫の改修事業」などを幅広く手がけています。
社内人員の約8割を施工管理職が占めており、多様な案件に対応できる高い技術力に加え、東京・千葉・仙台・神奈川に拠点を構えることで広域のニーズに応えられる体制が評価され、受注件数は年々増加しています。
また、機動力の高さも当社の強みのひとつであり、農業事業やコワーキングスペース運営、不動産関連事業など、新規分野へのチャレンジも積極的に行っています。受注案件は、リノベーション工事が年間80~100件、賃貸物件の原状回復工事が毎月約130件、店舗や工場の内装工事が年間約20件と、年間500件以上の施工実績を有しています。
今後は、事業の多角化や海外展開を進める15カ年計画を掲げ、グループ全体で年商100億円を目指すなど、さらなる成長に向けて歩みを加速させています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・設計業務、積算業務の両方のご経験がある方
【資格】 第一種運転免許普通自動車、一級建築士、二級建築士

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種、建築士一級、建築士二級

勤務地

<勤務地詳細>
★千葉営業所
住所:千葉県船橋市前原西2丁目32-8
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
750万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):386,000円~517,000円
固定残業手当/月:144,000円~193,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
530,000円~710,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与実績:あり


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度

<その他補足>
■社内イベント(家族での参加可能)
■社員旅行(会社全額負担)
■毎月お米支給(社長の実家産)
■社員割引あり(グループ会社のグランピング場の施設使用料50%OFF)
■出産祝い金(1人目2万円)※勤続1年以上
■結婚記念日祝い金
■受動喫煙対策(社内禁煙)
■リモートワーク可(一部従業員利用可)
■従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数108日

・週休2日制(※日曜固定+自由休2日/月)
・国民の祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
・産前産後休暇(取得実績あり)
・結婚記念日休暇

会社概要

事業概要

当社は、建築の分野でお客様の心に寄り添い長く愛され、長く存在する建物をひとつひとつ丁寧に作っていきたいと考えています。
マンションリノベーションは年間80~100室の施工実績があります。大手不動産業者様、建設会社様、民間のお客様より様々なリノベーション工事の依頼を受け完全な間取り変更から軽微な工事まで対応しております。
賃貸マンションアパートを中心に月間130室の施工実績があります。不動産会社管理会社様、不動産オーナー様を中心にクリーニング、クロス、CFの張替えなど様々な工事に対応しております。弊社の特徴として不動産のルールを理解した上でお見積や費用の持分などを考慮した形で施工が可能な事です。賃貸経営に少しでも役に立てるように、細かいご提案をしながら対応させて頂きます。
年間実績 飲食店10件 物販業5件 その他工場倉庫5件の施工実績があります。設計事務所様、店舗オーナー様、事業所様などから厨房の改装、店舗内の照明変更、間仕切りの変更や全リニューアルまで様々な工事に対応しております。工場や倉庫の外装や特殊設備の更新なども専門のスタッフが豊富な知識で対応しております。

■事業内容:
・マンションのリノベーション工事 一式
・民間戸建住宅の室内のリフォーム(壁紙の張替え、フローリングの張替え、CF張替え)
・民間賃貸住宅の室内リフォーム(壁紙張替え、クリーニング、水廻り小修繕)
・オフィスビルの室内改修工事(壁の造作、OAフロア施工、タイルカーペット施工)
・老人介護施設の室内改修工事(壁紙の張替え、床の強化クリーニング)
・賃貸月極め駐車場の維持管理業務
・商業店舗改修工事 新設工事 (飲食店、エステサロン、居酒屋)
・駐車場増設工事 (敷地内駐車場 増設工事 アスファルト敷き コンクリート打設)
・ホテル室内改修工事 (壁紙張替え等)

所在地

〒124-0024
東京都葛飾区新小岩4-44-16

設立
2011年5月
従業員数
38名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
平均年齢
36歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3014527492

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